교사 부족으로 계약됨

탄니엔 신문은 최근 칸호아성 학교에서 '교사 부족, 계약 없음' 사례에 대해 보도했습니다. 이제 내무부는 교사 채용의 어려움을 해결하기 위해 계약을 계속해서 이행할 수 있도록 하는 지침을 발표했습니다.

교육 및 훈련 공공 서비스 기관의 전문 및 기술 노동 계약 이행에 대한 지침을 요청한 칸호아성 인민위원회의 2024년 9월 30일자 문서 10929/UBND-TH에 대한 답변으로, 내무부는 다음과 같은 의견을 밝혔습니다.

교육 및 훈련 공공 서비스 단위의 전문적, 기술적 노동 계약과 관련하여 내무부는 다음과 같이 안내합니다. 공식 공문 제10929/TH-UBND에 명시된 바와 같이, 교육 기관에 배정된 교사 수가 어려움으로 인해 충분히 채용되지 않은 경우, 칸호아성 인민위원회는 규정에 따라 담당 기관에서 배정한 직원 수와 비교하여 여전히 부족하고 채용되지 않은 직원 수에 대한 전문적, 기술적 노동 계약을 체결하도록 교육 공공 서비스 단위를 안내해 주시기 바랍니다.

칸호아성 학교 교장은 법령 제111/2022호에 따라 노동 계약에 따라 교사를 계속 채용할 수 있습니다.

이에 따라 칸호아성 학교 교장은 법령 제111/2022호에 따라 근로계약을 통해 교사 채용을 계속할 수 있게 되면서 교사 채용의 어려움이 해소되었습니다.

칸호아 교육훈련부에 따르면 이전에는 이 지방의 많은 학교가 교사 채용에 어려움을 겪고 있었습니다. 특히, 규정에 따라 교사를 모집하는 일부 지자체에서는 이 과정에서 교사 계약서 체결이 허용되지 않습니다. 2023~2024학년도 교사를 모집했으나 정원을 채우지 못한 지방자치단체는 계속해서 교사 모집 계획을 수립해야 하므로, 학교에서 가르치기 위해 교사와 계약을 맺을 수 없습니다.

10월 23일 오후, 칸호아성 인민위원회 부위원장인 딘반티에우 씨는 내무부, 교육훈련부, 재무부와 회의를 주재했습니다. 회의 참석자들의 의견을 들은 후, 티에우 씨는 내무부에 교사 직위에 대한 전문직 노동 계약 이행 메커니즘에 관해 지방에 지침을 제공할 것을 긴급히 제안하도록 지시했습니다. 교육훈련부는 2024-2025학년도 학교의 교사 정원을 검토하고 재정의하여 관련 부서와 지부가 도인민위원회에 교사 채용 및 배치와 관련된 어려움을 해결하도록 조언할 수 있는 근거를 마련합니다. 아직도 교사가 부족한 지역에서는 긴급히 추가 모집을 조직합니다.

출처: https://thanhnien.vn/khanh-hoa-da-duoc-ky-hop-dong-khi-thieu-giao-vien-185241105133814244.htm