끝없는 휴가
"이 휴일은 끝이 없다"는 것은 LHT 씨의 농담입니다. 7월 18일, 그녀는 공식적으로 Thang Long 산업단지(Dong Anh, Hanoi)에 있는 전자 부품 조립 회사에서 직장을 그만뒀습니다.
이 여성 근로자는 자발적 사직서에 서명하기 전에 많은 걱정을 했습니다. 직장을 그만둘지 계속 다닐지 선택에 직면했을 때, 그녀는 처음으로 하노이로 가서 일자리를 구했던 시절을 떠올렸습니다.
그녀와 그녀의 남편은 고향인 끼아인(하띤)의 한 공업단지에서 노동자로 일했습니다. 하지만 회사가 집에서 30km 떨어진 곳에 있어서 부부가 출퇴근하는 데 매우 어려움을 겪었습니다.
먼 곳으로 여행을 갔지만, 당시 노동자의 월급은 400만 VND/월 남짓에 불과했습니다. 그들은 신중한 고려 끝에 더 높은 수입을 위한 일자리를 찾기 위해 수도로 가기로 결정했습니다. 그 결정으로 그녀는 조부모에게 아이를 집에 맡겨두고 돌보게 되었습니다.
불과 며칠 전, 그들은 하노이로 이사를 갔고, 낡고 폐쇄된 방을 월 70만 VND에 빌렸습니다. 지금은 탕롱 산업단지의 공장과 기숙사에서 5년간 일하고 있습니다.
T 씨와 그녀의 남편이 지난 5년간 임대해 온 하숙집(사진: 레 호아)
각 사람은 다른 회사에서 일합니다. 추가 근무 수당을 포함하더라도 부부의 월수입은 1,600~1,700만 VND/월 수준이다. 여성 근로자의 가족들이 검소하게 생활하고 현명하게 돈을 쓴다면, 그들 역시 어느 정도 저축을 할 수 있다.
코로나19 이후 모든 것이 다시 좋아질 것 같았지만 예상치 못하게 주문 감소와 일감 감소가 산업단지 전체로 확산되었습니다. 일하는 부부는 모두 근무 시간이 줄었습니다.
하지만 T씨가 일하는 회사는 더 큰 피해를 입었습니다.
"우리는 10일 동안 일할 수 있었고, 그 후 한 달 동안 쉬어야 했습니다. 다행히도 회사는 여전히 기본 급여의 70%를 지불했습니다. 저는 더 많은 수입을 얻기 위해 계절적 일자리를 찾아야 했습니다."라고 T 씨가 말했습니다.
남편이 해외로 일하러 방향을 바꾸다
2023년 초, 회사의 업무량이 줄고 근로자들이 장기 휴가를 보내면서 이 여성 근로자는 수입을 늘리기 위해 계절적 일자리를 찾아야 했습니다. 당시 그녀는 여전히 한 달에 700만 VND의 급여를 받을 수 있었습니다.
그러나 반년이 지나자 상황은 더욱 어려워졌고 일은 더욱 줄어들었습니다. 그녀가 한 달에 500만 VND만 받던 때도 있었습니다. 그리고 어느 시점에서는 회사도 직원들이 자발적으로 직장을 그만두도록 장려해야 했습니다.
"저는 임신 8개월인데, 계속 일해야 할지 말지 고민하고 있습니다. 출산휴가가 끝나고도 회사에 일이 너무 적다면 더 이상 일할 수 없을까 봐 걱정입니다." T씨가 말했다.
그녀의 남편도 일의 감소로 영향을 받았다. 그는 여전히 매일 출근하지만, 하루 8시간에 불과하고, 초과근무는 없다. 그의 월수입은 500~600만 VND에 불과해요.
그 사이에 그들은 매달 비싼 수도에서 임대료, 전기세, 물세, 식비를 내야 하고... 집으로 보내기 위해 소량을 저축해야 합니다.
T 씨는 2022년 말부터 일자리 감축이 진행되고 있다고 말했다(사진: 레 호아).
적은 급여로는 근로자 가족의 매일 필요한 수많은 비용을 충당할 수 없습니다.
이러한 모든 이유로 T 씨는 망설임 끝에 결국 직장을 그만두기로 결정했습니다. 그녀가 노동 계약을 종료한 날은 그녀와 남편이 체크아웃하고 고향으로 돌아온 날이기도 했습니다.
5년간 일한 후 집으로 가져온 유일한 물건은 배낭, 옷, 오토바이뿐이었습니다. 하노이에서 하띤까지 가는 9시간짜리 침대버스 여행은 T 씨와 그녀의 남편에게는 엇갈린 생각들로 가득 차 있었습니다. 5년, 초라한 빌린 방, 회사, 공장으로 가는 길...이제 익숙해졌어요.
트랑 씨는 "이제 고향으로 돌아와 출산만을 기다리고 있습니다. 남편은 일본으로 일하러 갈 준비를 하고 있습니다. 출산 휴가가 끝나면 공장 노동자로 계속 일해야 할지, 아니면 다른 직장을 찾아야 할지 고민할 겁니다."라고 말했습니다.
8월, 하노이 노동, 전쟁상병, 사회 복지부는 실업 보험 혜택 신청을 8,000건 이상 접수했습니다. 7,805명에게 2,120억 VND 이상의 실업보험을 지급하기로 평가하고 결정합니다.
하노이 시장에서는 노동력 사용 규모를 줄이는 기업 집단 외에도 인력 채용 수요를 늘리는 단위가 여전히 많습니다.
하노이 고용 서비스 센터는 2023년 마지막 몇 달 동안 북부 기업이 노동력 모집을 계속 늘릴 것으로 보고 있으며, 하노이 시장에서만 12만~14만 명의 근로자가 필요할 것으로 예상합니다.
도매 및 소매 등 채용 수요가 높은 일부 산업에 대한 예측 제조업; 짓다…
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