កិច្ចពិភាក្សាស្តីពីការអនុញ្ញាតឲ្យសហព័ន្ធការងារវៀតណាម ជាអ្នកវិនិយោគលំនៅដ្ឋានសង្គម

នៅតែឆ្ងល់ បារម្ភ

ចូលរួមផ្តល់យោបល់លើសេចក្តីព្រាងច្បាប់ស្តីពីលំនៅឋាន (ធ្វើវិសោធនកម្ម) គណៈប្រតិភូជាច្រើនបានសម្តែងការព្រួយបារម្ភ និងព្រួយបារម្ភចំពោះគោលនយោបាយរបស់សហព័ន្ធការងារវៀតណាម ជាអ្នកវិនិយោគលំនៅដ្ឋានសង្គម។

ប្រតិភូលោក Pham Van Hoa (គណៈប្រតិភូ Dong Thap) បានស្នើថា សហព័ន្ធការងារវៀតណាមមិនគួរត្រូវបានចាត់តាំងឱ្យចូលរួមក្នុងការវិនិយោគលើការសាងសង់លំនៅដ្ឋានសង្គមសម្រាប់សមាជិកសហជីពជួលឡើយ។ តាមលោកថា សហព័ន្ធទូទៅជាអង្គការនយោបាយ គ្មានមុខងារអាជីវកម្មទេ។

លោក Hoa បាននិយាយថា "សហព័ន្ធទូទៅមានវិធីផ្សេងគ្នាជាច្រើនក្នុងការថែរក្សាជីវិតរបស់កម្មករ។ ការវិនិយោគលើការកសាងលំនៅដ្ឋានសង្គមសម្រាប់សមាជិកសហជីពគួរតែត្រូវបានប្រគល់ឱ្យអង្គភាពមុខងារផ្សេងទៀត" ។

កិច្ចសន្ទនា-ពិភាក្សាលើការអនុញ្ញាតឲ្យសហព័ន្ធការងារវៀតណាមជាអ្នកវិនិយោគលំនៅដ្ឋានសង្គម — ប្រតិភូ Pham Van Hoa (ប្រតិភូ Dong Thap)។

ចែករំលែកទស្សនៈដូចគ្នា ប្រតិភូ Huynh Thi Phuc (Ba Ria - ខេត្ត Vung Tau) ក៏បានសម្តែងការមិនយល់ស្របផងដែរ។ យោងតាមលោកស្រី ជាដំបូង ចាំបាច់ត្រូវបែងចែកខ្លឹមសារនៃការកសាងលំនៅដ្ឋានសង្គម និងខ្លឹមសារនៃការកសាងកន្លែងស្នាក់នៅសម្រាប់កម្មករជាពីរមាត្រាដាច់ដោយឡែកពីគ្នា។ ដោយសារខ្លឹមសារទាំងពីរនេះមានលក្ខណៈខុសគ្នាទាំងស្រុង មិនគួរត្រូវបានបញ្ចូលគ្នាដូចសព្វមួយដងនោះទេ។

ប្រតិភូបានមានប្រសាសន៍ថា បទប្បញ្ញត្តិដែលសហព័ន្ធទូទៅជាអ្នកវិនិយោគលំនៅដ្ឋានសង្គម និងការស្នាក់នៅរបស់កម្មករគឺពិបាកអនុវត្តណាស់។ យោងតាមលោកស្រី ថ្វីត្បិតតែសហព័ន្ធទូទៅជាទីភ្នាក់ងារការពារសិទ្ធិកម្មករក៏ដោយ ក៏វាមិនចាំបាច់ក្នុងការកំណត់ថា សហព័ន្ធទូទៅជាអ្នកវិនិយោគនោះទេ។

“មុខងារជាមូលដ្ឋានរបស់សហជីព មិនមែនជាមុខងារអាជីវកម្មទេ។ ថវិកាសហជីពជាស្ថាប័នឯករាជ្យ តើប្រមូលបាន និងចំណាយដោយរបៀបណា តើមានផលប៉ះពាល់អ្វីខ្លះនៅពេលសាងសង់លំនៅឋានសង្គម?... ប្រសិនបើសេចក្តីព្រាងច្បាប់មានបទប្បញ្ញត្តិបែបនេះ វាមិនសមស្របទេ ហើយអាចបង្កជាក្តីកង្វល់ ខណៈដែលប្រតិភូបានលើកឡើងអំពីប្រសិទ្ធភាព ក៏ដូចជាបញ្ហាកម្មាភិបាល”។

ការវាយតម្លៃ ផលប៉ះពាល់យ៉ាងហ្មត់ចត់

ទាក់ទិននឹងការចាត់តាំងសហព័ន្ធការងារវៀតណាមឲ្យចូលរួមវិនិយោគកសាងលំនៅឋានសង្គមសម្រាប់សមាជិកសហជីពជួល ប្រតិភូលោក Tran Van Khai (គណៈប្រតិភូ Ha Nam) បាននិយាយថា សហព័ន្ធការងារវៀតណាមត្រូវមានរបាយការណ៍ដើម្បីវិភាគនិងបញ្ជាក់ខ្លឹមសារនេះ។

ប្រតិភូលោក Tran Van Khai បាននិយាយថា បញ្ហាសំខាន់បំផុតសម្រាប់កម្មករគឺលំនៅដ្ឋាន កម្មករជាច្រើននៅក្នុងសួនឧស្សាហកម្មកំពុងប្រឈមមុខនឹងបញ្ហាទាំងប្រាំគឺ គ្មានផ្ទះសម្បែង គ្មានសាលាមត្តេយ្យ គ្មានការអប់រំ ឬកន្លែងថែទាំសុខភាព និងគ្មានលក្ខខណ្ឌរស់នៅ។

ហើយការអនុវត្តលំនៅឋានសម្រាប់កម្មករនៃសហព័ន្ធការងារវៀតណាមបានអនុវត្តតាំងពីឆ្នាំ 2017 មក។នាយករដ្ឋមន្ត្រីបានអនុម័តគម្រោងសាងសង់ស្ថាប័នសហជីពនៅសួនឧស្សាហកម្ម និងតំបន់កែច្នៃនាំចេញ យោងតាមគម្រោងរបស់សហព័ន្ធការងារវៀតណាម ប៉ុន្តែដំណើរការអនុវត្តនៅតែប្រឈមនឹងបញ្ហាផ្លូវច្បាប់ជាច្រើន។

កិច្ចសន្ទនា-ពិភាក្សាលើការអនុញ្ញាតឲ្យសហព័ន្ធការងារវៀតណាមជាអ្នកវិនិយោគលើលំនៅដ្ឋានសង្គម (រូបភាពទី ២)។ — ប្រតិភូ Tran Van Khai (គណៈប្រតិភូ Ha Nam)។

ដូច្នេះ ប្រតិភូ Tran Van Khai បានស្នើឱ្យចាត់ឱ្យសហព័ន្ធការងារវៀតណាមចូលរួមវិនិយោគកសាងលំនៅដ្ឋានសង្គមសម្រាប់សមាជិកសហជីពដែលមានសិទ្ធិទទួលបានគោលនយោបាយលំនៅដ្ឋានសង្គម និងធ្វើការនៅសួនឧស្សាហកម្មជួល។

គណៈប្រតិភូ Nguyen Thi Viet Nga (គណៈប្រតិភូ Hai Duong) ក៏បានឯកភាពថា ការអនុញ្ញាតឲ្យសហព័ន្ធការងារវៀតណាមធ្វើជាអ្នកវិនិយោគលំនៅដ្ឋានសង្គម និងកន្លែងស្នាក់នៅរបស់កម្មករ គឺជាបទប្បញ្ញត្តិប្រកបដោយមនុស្សធម៌ រួមចំណែកដោះស្រាយស្ថានភាពបច្ចុប្បន្ននៃការអភិវឌ្ឍន៍លំនៅឋានសង្គមមិនមានប្រសិទ្ធភាព ការមិនទាក់ទាញប្រភពវិនិយោគ និងការមិនបំពេញតម្រូវការរបស់ប្រជាជនក្នុងដំណាក់កាលបច្ចុប្បន្ន។

យោងតាមលោកស្រី Nga អ្នកទទួលផលពីគោលនយោបាយស្តីពីលំនៅឋានសង្គម និងការស្នាក់នៅរបស់កម្មករគឺជាកម្មករដែលមានប្រាក់ចំណូលទាប ដូច្នេះជាមួយនឹងមុខងារនៃការថែទាំ និងការពារសិទ្ធិស្របច្បាប់របស់កម្មករ សហភាពការងារវៀតណាមជាអ្នកវិនិយោគលើលំនៅឋានសង្គម និងការស្នាក់នៅរបស់កម្មករគឺមានភាពសមស្រប។

កិច្ចសន្ទនា-ពិភាក្សាលើការអនុញ្ញាតឲ្យសហព័ន្ធការងារវៀតណាមជាអ្នកវិនិយោគលំនៅដ្ឋានសង្គម (រូបភាពទី ៣)។ — គណៈប្រតិភូ Nguyen Thi Viet Nga (គណៈប្រតិភូ Hai Duong)។

អ្នកស្រី ង៉ោ បាននិយាយថា “មិនដូចអ្នកវិនិយោគធម្មតាទេ ប្រសិនបើសហព័ន្ធការងារទូទៅត្រូវបានផ្តល់អំណាច អ្នកទទួលផលពីគោលនយោបាយនឹងជាអ្នកកំណត់គោលដៅក្នុងគ្រប់ភារកិច្ច និងសកម្មភាពរបស់អង្គការនេះ”។

ម៉្យាងវិញទៀត សហភាពការងារវៀតណាមមានគុណសម្បត្តិក្នុងការស៊ើបអង្កេត អង្កេត និងស្វែងយល់ពីតម្រូវការលំនៅដ្ឋានសង្គម និងកន្លែងស្នាក់នៅសម្រាប់កម្មករ ដោយសារប្រព័ន្ធសហជីពពីមជ្ឈិមដល់ថ្នាក់មូលដ្ឋាន។ លោកស្រី Nga បានបន្ថែមថា "នេះជួយក្នុងការវិនិយោគលើការផ្តោតអារម្មណ៍ត្រឹមត្រូវ ធ្វើអោយប្រសើរឡើងនូវប្រសិទ្ធភាពនៃការវិនិយោគ"។

ប្រតិភូបានមានប្រសាសន៍ថា នេះជាខ្លឹមសារធំ និងថ្មីទាំងស្រុង ដូច្នេះចាំបាច់ត្រូវវាយតម្លៃយ៉ាងយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះផលប៉ះពាល់ ជាពិសេសលទ្ធភាពនៃធនធានក្នុងការអនុវត្ត ដើម្បីចៀសវាងការខ្ជះខ្ជាយ ព្រមទាំងបានស្នើឱ្យស្រាវជ្រាវ និងពិចារណាសាកល្បងមួយរយៈ ដើម្បីវាយតម្លៃប្រសិទ្ធភាព មុននឹងកំណត់ឱ្យច្បាស់លាស់នៅក្នុងច្បាប់ ។

ប្រភព