ទីក្រុងហូជីមិញ ប្រកាសផែនទីបង្ហាញផ្លូវសម្រាប់ឧបករណ៍សម្រួល

បន្ទាប់ពីការសម្រួល នាយកដ្ឋាន សាខា និងថ្នាក់ដឹកនាំមន្ទីរនានាក្នុងទីក្រុងហូជីមិញបានកាត់បន្ថយយ៉ាងច្រើន ហើយនឹងកាត់បន្ថយទៅតាមកាលវិភាគក្នុងរយៈពេល 5 ឆ្នាំខាងមុខ។

កប.អនឡាញ - នារសៀលថ្ងៃទី៦ ខែមីនា ក្នុងសន្និសីទសារព័ត៌មានទៀងទាត់ស្តីពីស្ថានភាពសេដ្ឋកិច្ចសង្គមនៅទីក្រុងហូជីមិញ លោក Nguyen Hai Hieu អនុប្រធាននាយកដ្ឋានអង្គការ និងបុគ្គលិក (នាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុងទីក្រុងហូជីមិញ) បានជម្រាបជូនអំពីលទ្ធផលនៃការរៀបចំ និងសម្រួលអង្គភាពក្នុងប្រព័ន្ធនយោបាយទីក្រុងហូជីមិញ។

លោក Hieu បានមានប្រសាសន៍ថា រហូតមកដល់ពេលនេះ នាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុងបានណែនាំដល់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញ រៀបចំ និងបញ្ចប់ថ្នាក់នាយកដ្ឋាន ភ្នាក់ងាររដ្ឋបាល និងអង្គភាពសេវាសាធារណៈក្នុងទីក្រុង ព្រមទាំងមន្ទីរ និងការិយាល័យនៅតាមស្រុក ក្រុង និងទីក្រុង Thu Duc។

បន្ទាប់ពីរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញ គណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញ មានស្ថាប័នជំនាញចំនួន ១៥ រួមមាន៖ នាយកដ្ឋានហិរញ្ញវត្ថុ នាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទះ នាយកដ្ឋានសំណង់ មន្ទីរសាធារណការ និងដឹកជញ្ជូន នាយកដ្ឋានវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា មន្ទីរវប្បធម៌ និងកីឡា មន្ទីរទេសចរណ៍ នាយកដ្ឋានជនជាតិ និងសាសនា នាយកដ្ឋានធនធានធម្មជាតិ និងបរិស្ថាន នាយកដ្ឋានបណ្តុះបណ្តាល នាយកដ្ឋានឧស្សាហកម្ម និងអប់រំទីក្រុង។ គណៈកម្មាធិការប្រជាជន អធិការកិច្ច និងនាយកដ្ឋានសុវត្ថិភាពចំណីអាហារ (បង្កើតសាកល្បងក្រោមដំណោះស្រាយលេខ ៩៨)។

លទ្ធផលនៃការរៀបចំគឺការកាត់បន្ថយភ្នាក់ងារ 5/21 ស្មើនឹងអត្រា 23.8%; កាត់បន្ថយអង្គការផ្ទៃក្នុងនៃនាយកដ្ឋានចំនួន 16 ដែលមានអត្រាជាមធ្យម 18.8%; សម្រាប់កម្រិតក្បាល មានករណី 5/21 ត្រូវបានកាត់បន្ថយ ស្មើនឹង 23.8% ។ សម្រាប់ថ្នាក់នាយកដ្ឋាននៃមន្ទីរ អង្គភាពនានានៃទីក្រុងហូជីមិញ ចំនួនប្រធាននាយកដ្ឋាននឹងត្រូវកាត់បន្ថយពី 231 នាក់មកត្រឹម 182។ យោងតាមលោក Hieu នេះគឺជាអត្រាលើកទឹកចិត្ត និងបំពេញតាមតម្រូវការ និងទិសដៅរបស់រដ្ឋាភិបាលមជ្ឈិម គណៈកម្មាធិការបក្សទីក្រុង និងគណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញ។

នាបច្ចុប្បន្ន គណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញបានចេញបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីមុខងារ ភារកិច្ច អំណាច និងរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាពរបស់ស្ថាប័នជំនាញ បន្ទាប់ពីការរៀបចំរួច។ នៅថ្ងៃទី 3 ខែមីនា ទីភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពបានប្រកាស និងបញ្ចប់បុគ្គលិកនៅក្នុងនាយកដ្ឋាន ការិយាល័យ និងអង្គភាពដែលពាក់ព័ន្ធ ហើយបានចាប់ផ្តើមធ្វើឱ្យប្រតិបត្តិការមានស្ថេរភាព។

ទាក់ទិននឹងស្ថាប័នរដ្ឋបាលផ្សេងទៀត ដែលស្ថិតក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញ បន្ទាប់ពីរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញ គណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងមានស្ថាប័នរដ្ឋបាលចំនួន ៤ ផ្សេងទៀតរួមមានៈ ក្រុមប្រឹក្សាគ្រប់គ្រងដំណើរការនាំចេញ និងតំបន់ឧស្សាហកម្ម។ ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលឧទ្យានបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់; ការិយាល័យគណៈប្រតិភូរដ្ឋសភា និងក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជន; គណៈកម្មាធិកាវៀតណាមនៅបរទេស។

តាមនោះ ទីក្រុងហូជីមិញបានកាត់បន្ថយភ្នាក់ងារ ៤/៨ កាត់បន្ថយ ៥០%; កាត់បន្ថយការរៀបចំផ្ទៃក្នុងរបស់ភ្នាក់ងាររដ្ឋបាលចំនួនបីផ្សេងទៀតដោយអត្រាជាមធ្យម 30.1%; អ្នកគ្រប់គ្រងកាត់បន្ថយ 4/8 នាក់ អត្រាកាត់បន្ថយគឺ 50% ។

លោក Nguyen Hai Hieu បានជម្រាបជូនអំពីស្ថានភាពចរន្តនៅទីក្រុងហូជីមិញ។ រូបថត៖ D.Xa.

ទាក់​ទង​នឹង​ការ​ផ្តល់​បុគ្គលិក លោក Hieu បាន​និយាយ​ថា បន្ទាប់​ពី​ការ​រៀប​ចំ​រួច ទីក្រុង​ហូជីមិញ នឹង​កាត់​បន្ថយ​តាម​ផែនទី​បង្ហាញ​ផ្លូវ។ បច្ចុប្បន្ននេះ ចំនួនបុគ្គលិកក្រុងដែលត្រូវបានចាត់តាំងមានចំនួន ១០.០៧៣ នាក់ បន្ទាប់ពីការរៀបចំ និងសម្រួល នឹងមានបុគ្គលិកចំនួន ៨.០៥៨ នាក់ ស្មើនឹង ២០% ។ ទាក់ទងនឹងប្រាក់បៀវត្សរ៍របស់និយោជិតដែលបម្រើការងារក្នុងអង្គភាពសេវាសាធារណៈ មានបញ្ជីបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍របស់អង្គភាពសេវាសាធារណៈមានចំនួន ៩៦.៩៤៨ បន្ទាប់ពីការរៀបចំនេះ រំពឹងថានឹងថយចុះមកនៅត្រឹម ៩៤.៨៧១ ប្រាក់បៀវត្សរ៍។

ប្រភព៖ https://daidoanket.vn/tp-ho-chi-minh-thong-tin-lo-trinh-tinh-gian-bo-may-10301054.html