តើទីក្រុងហូជីមិញជ្រើសរើសគ្រូប៉ុន្មាននាក់សម្រាប់ឆ្នាំសិក្សាថ្មី?

បេក្ខជន​ប្រឡង​ជ្រើសរើស​គ្រូបង្រៀន​កាលពី​ខែកក្កដា​កន្លងទៅ

ជាមួយនឹងតម្រូវការជ្រើសរើសគ្រូបង្រៀន និងបុគ្គលិកចំនួន 337 នាក់ក្នុងឆ្នាំនេះ បន្ទាប់ពីការជ្រើសរើសជុំទី 1 មន្ទីរអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាលទីក្រុងហូជីមិញបានជ្រើសរើសបុគ្គលិកចំនួន 297 នាក់ ឈានដល់អត្រាប្រហែល 85% ។ ក្នុងនោះមានគ្រូបង្រៀនចំនួន ២៥៤នាក់ (ជិត ៩៦,៥៨%) និងបុគ្គលិកចំនួន ៤៣នាក់ (៥៥,៤%)។

យោងតាមការវាយតម្លៃរបស់បុគ្គលិកនៃនាយកដ្ឋានអង្គការ និងបុគ្គលិកនៃមន្ទីរអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាលទីក្រុងហូជីមិញ ក្នុងឆ្នាំនេះ សម្រាប់មុខតំណែងគ្រូបង្រៀនភាគច្រើន ទីក្រុងហូជីមិញមានបេក្ខជនចូលរួម និងប្រឡងជាប់ រួមទាំងមុខវិជ្ជាដែលមានច្រើនឆ្នាំ។ នៃបទពិសោធន៍ឥឡូវនេះតែងតែមានការលំបាកដូចជាសិល្បៈ (10 គ្រូ); តន្ត្រី (គ្រូ ៨ នាក់); ភាសាអង់គ្លេស (គ្រូ ៣១ នាក់); IT (គ្រូបង្រៀន ១២នាក់)…

មុខវិជ្ជាមួយចំនួនដែលមានតម្រូវការគ្រូបង្រៀនខ្ពស់ រួមមាន ប្រវត្តិវិទ្យា (គ្រូ៤៥នាក់) គណិតវិទ្យា (៣៣នាក់) អប់រំការពារជាតិ (២២) អប់រំកាយ (១៨) ភូមិសាស្ត្រ (១៨)... ក៏ជ្រើសរើសបានគ្រប់គ្រាន់។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ នៅក្នុងមុខតំណែងបុគ្គលិក លើកលែងតែមុខតំណែងអ្នកគិតលុយ និងបណ្ណារក្សដែលត្រូវបានជ្រើសរើសយ៉ាងពេញលេញ នៅក្នុងមុខតំណែងការងារដែលនៅសេសសល់រួមមាន បុគ្គលិកផ្នែកព័ត៌មានវិទ្យា កិច្ចការសិក្សា គណនេយ្យ បរិក្ខារពិសោធន៍ ស្មៀន... បេក្ខជនដែលបានចុះឈ្មោះជ្រើសរើសធ្វើ មិនបំពេញតាមតម្រូវការជាក់ស្តែង។

ថ្នាក់ដឹកនាំមន្ទីរអប់រំ និងបណ្ដុះបណ្ដាលទីក្រុងហូជីមិញ បានវាយតម្លៃថា ការងារជ្រើសរើសគ្រូបង្រៀននៅទីក្រុងហូជីមិញឆ្នាំនេះ មានការរីកចម្រើនច្រើន នៅពេលដែលមានបេក្ខជនដាក់ពាក្យចូលបម្រើការងារភាគច្រើន ដែលត្រូវជ្រើសរើស។ , ជួយទីក្រុងហូជីមិញជ្រើសរើសបេក្ខជនដែលមានសមត្ថភាពបំពេញតម្រូវការមុខតំណែងការងារ និងតម្រូវការនៃវិស័យអប់រំរបស់ទីក្រុង។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ មុខតំណែងបុគ្គលិកមិនត្រូវបានបំពេញដល់កម្រិតដែលត្រូវការនោះទេ។ មន្ត្រីម្នាក់មកពីមន្ទីរអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាលទីក្រុងហូជីមិញ បានទទួលស្គាល់ថា ទោះបីជាប្រាក់បៀវត្សរ៍របស់បុគ្គលិកសាលាត្រូវបានដំឡើងក៏ដោយ ក៏វានៅមានកម្រិតទាបនៅឡើយ។ ទន្ទឹមនឹងនេះបន្ទុកការងារមានច្រើន។ នេះជាការលំបាកមួយនៅពេលជ្រើសរើសបុគ្គលិកសាលា។

ប្រភព៖ https://thanhnien.vn/tphcm-da-tuyen-duoc-bao-nhieu-giao-vien-cho-nam-hoc-moi-185240812174145495.htm