សំណួរ៖
ក្រុមហ៊ុនដែលខ្ញុំធ្វើការជំពាក់ធានារ៉ាប់រងសង្គម (SI) និងធានារ៉ាប់រងសុខភាព (HI) ប្រហែលមួយឆ្នាំហើយ ដូច្នេះកាត HI មិនអាចប្រើបានទេ។ ដូច្នេះ តើខ្ញុំអាចចូលរួមការធានារ៉ាប់រងសុខភាពស្ម័គ្រចិត្តបានទេ? – លោកស្រី Nguyen Thi Lien (Cau Giay ទីក្រុងហាណូយ)
ធានារ៉ាប់រងសង្គមហាណូយបានឆ្លើយតបថា៖
អនុលោមតាមប្រការ ៩ មាត្រា ១៣ នៃក្រិត្យលេខ ១៤៦/២០១៨/ND-CP ចុះថ្ងៃទី ១៧ ខែតុលា ឆ្នាំ ២០១៨ របស់រដ្ឋាភិបាល ដែលរៀបរាប់លម្អិត និងណែនាំវិធានការអនុវត្តមាត្រាមួយចំនួននៃច្បាប់ស្តីពីធានារ៉ាប់រងសុខភាព ចែងថា “តម្លៃប័ណ្ណធានារ៉ាប់រងសុខភាពត្រូវនឹងប្រាក់ធានារ៉ាប់រងដែលត្រូវបង់តាមចំនួនបុព្វលាភធានារ៉ាប់រង”។
អនុលោមតាមប្រការ 3 មាត្រា 49 នៃច្បាប់ស្តីពីវិសោធនកម្ម និងបំពេញបន្ថែមមាត្រាមួយចំនួននៃច្បាប់ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសុខភាពលេខ 46/2014/QH13 ដែលចែងអំពីការដោះស្រាយការរំលោភដោយភ្នាក់ងារ អង្គការ និងនិយោជកដែលទទួលខុសត្រូវលើការបង់ប្រាក់ធានារ៉ាប់រងសុខភាព ប៉ុន្តែមិនបានបង់ប្រាក់ ឬមិនបានទូទាត់ពេញលេញតាមការកំណត់៖
ក) ត្រូវបង់ចំនួនដែលមិនទាន់បានទូទាត់ពេញលេញ និងបង់ការប្រាក់ស្មើនឹងពីរដងនៃអត្រាការប្រាក់អន្តរធនាគារដែលបានគណនាលើចំនួន និងពេលវេលានៃការទូទាត់យឺត។ បើមិនដូច្នេះទេ តាមការស្នើសុំរបស់អាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច ធនាគារ ស្ថាប័នឥណទានផ្សេងទៀត ឬរតនាគាររដ្ឋត្រូវទទួលខុសត្រូវក្នុងការកាត់ប្រាក់ពីគណនីបញ្ញើរបស់ទីភ្នាក់ងារ អង្គការ និងនិយោជកដែលទទួលខុសត្រូវលើការបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសុខភាព ដើម្បីទូទាត់ចំនួនមិនទាន់បានទូទាត់ ឬយឺត និងការប្រាក់លើចំនួននេះទៅក្នុងគណនីមូលនិធិធានារ៉ាប់រងសុខភាព។
ខ) ត្រូវតែសងថ្លៃចំណាយទាំងអស់ជូននិយោជិតក្នុងវិសាលភាពនៃអត្ថប្រយោជន៍ និងអត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសុខភាពដែលនិយោជិតបានបង់ក្នុងអំឡុងពេលដែលគាត់មិនមានប័ណ្ណធានារ៉ាប់រងសុខភាព។
ដូច្នេះហើយ ក្រុមហ៊ុនមិនបានបង់ថ្លៃប័ណ្ណធានារ៉ាប់រងសុខភាពទេ ដូច្នេះសុពលភាពនៃប័ណ្ណធានារ៉ាប់រងសុខភាពមិនត្រូវបានពន្យារទេ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ អ្នកមិនអាចចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសុខភាពជាគ្រួសារបានទេ ព្រោះអ្នកកំពុងចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសុខភាពជាក្រុមនិយោជិត និងនិយោជក បង់តាមបញ្ញត្តិនៃប្រការ ១ ប្រការ ១ នៃក្រឹត្យលេខ ១៤៦/២០១៨ ចុះថ្ងៃទី ០២ ខែតុលា ឆ្នាំ ២០១៨ របស់រដ្ឋាភិបាល។
ប្រភព៖ https://kinhtedothi.vn/tham-gia-bhyt-tu-nguyen-khi-dn-no-bhxh-co-duoc-khong.html
Kommentar (0)