នាថ្ងៃទី ៣០ ខែកក្កដា ក្នុងសម័យប្រជុំលើកទី ១៩ នៃក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនលើកទី ១០ អាណត្តិ ២០២១-២០២៦ ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនទីក្រុង Da Nang បានអនុម័តសេចក្តីសម្រេចចិត្តសំខាន់ៗចំនួន ៣២។
គួរកត់សម្គាល់ថា សេចក្តីសម្រេចចិត្តស្តីពីការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ស្រុក-ឃុំ ដំណាក់កាលឆ្នាំ២០២៣-២០២៥ និងសេចក្តីសម្រេចស្តីពីគោលនយោបាយគាំទ្រដល់កម្មាភិបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ មន្ត្រីរាជការ និងកម្មករនិយោជិតមិនអាជីពនៅថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ ដែលលែងមានដោយសារការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ មានតម្លៃគួរកត់សម្គាល់។
តាមនោះ ក្នុងរយៈពេល ២០២៣-២០២៥ ទីក្រុង Da Nang គ្រោងរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំចំនួន ១៧ ដែលក្នុងនោះ អង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំចំនួន ៩ ត្រូវបានរំពឹងថានឹងកាត់បន្ថយ។
នៅស្រុក Hai Chau វួដ Hai Chau I និង Hai Chau II នឹងត្រូវបញ្ចូលទៅក្នុងវួដ Hai Chau ថ្មី។ បញ្ចូលវួដ Phuoc Ninh, Nam Duong និង Binh Hien ទៅក្នុងវួដថ្មី Phuoc Ninh; បញ្ចូលវួដ Binh Thuan និងវួដ Hoa Thuan Dong ទៅក្នុងវួដ Binh Thuan ថ្មី។
នៅស្រុក Thanh Khe វួដ Thanh Khe Dong និង Hoa Khe នឹងត្រូវបញ្ចូលទៅក្នុងវួដ Thanh Khe Dong ថ្មី។ បញ្ចូលវួដ Tam Thuan និង Xuan Ha ចូលទៅក្នុងវួដ Xuan Ha ថ្មី; បញ្ចូលវួដ Thac Gian និង Vinh Trung ទៅជាវួដ Thac Gian ថ្មី; បញ្ចូលវួដ Tan Chinh និង Chinh Gian ទៅក្នុងវួដ Chinh Gian ថ្មី។
នៅស្រុក Son Tra វួដ An Hai Tay និង An Hai Dong នឹងត្រូវបញ្ចូលទៅក្នុងវួដថ្មី An Hai Nam។
ក្រោយពីការច្របាច់បញ្ចូលគ្នាចំនួនកម្មាភិបាលឃុំ-សង្កាត់ និងមន្ត្រីរាជការដែលរំពឹងថានឹងមានអតិរេកបើធៀបនឹងបទប្បញ្ញត្តិរបស់រដ្ឋាភិបាលមានចំនួន ១០៣ នាក់ ហើយចំនួនកម្មករថ្នាក់ឃុំមិនអាជីពមានចំនួនលើសចំនួន ៣៤ នាក់។
យោងតាមសេចក្តីសម្រេចចិត្តរបស់ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនទីក្រុង Da Nang បន្ថែមលើរបប និងគោលនយោបាយអនុវត្តតាមបទប្បញ្ញត្តិរបស់រដ្ឋាភិបាល ទីក្រុងនឹងគាំទ្រកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងកម្មករមិនអាជីពនៅថ្នាក់ឃុំ ដែលត្រូវចូលនិវត្តន៍ពីការងារក្នុងអំឡុងឆ្នាំ ២០២៣-២០២៥។
ដោយឡែកកម្មាភិបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ និងមន្ត្រីរាជការដែលឈប់សម្រាកក្នុងរយៈពេល១២ខែ គិតចាប់ពីថ្ងៃចូលជាធរមាននៃដំណោះស្រាយរបស់គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍រដ្ឋសភា ស្តីពីការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់សម្រាប់ឆ្នាំ២០២៣-២០២៥ រាល់ខែនៃការឈប់សម្រាកមុនថ្ងៃបញ្ចប់ ផែនទីបង្ហាញផ្លូវសម្រាប់ដោះស្រាយកម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការដែលមានប្រាក់បៀវត្សរ៍ពាក់កណ្តាលខែ។
កម្មាភិបាលថ្នាក់ឃុំ និងមន្ត្រីរាជការដែលចូលនិវត្តន៍ក្រោយ 12 ខែ នឹងទទួលបានប្រាក់បៀវត្សរ៍ 1/4 នៃប្រាក់បៀវត្សរ៍បច្ចុប្បន្នរបស់ពួកគេសម្រាប់រាល់ខែនៃការចូលនិវត្តន៍មុនថ្ងៃបញ្ចប់នៃផែនទីបង្ហាញផ្លូវសម្រាប់ដោះស្រាយកម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការដែលលែងមាន។
សម្រាប់កម្មករនិយោជិតដែលមិនមានវិជ្ជាជីវៈដែលមានរយៈពេលធ្វើការចាប់ពី 5 ឆ្នាំឡើងទៅ រាល់ខែនៃការឈប់សម្រាកមុនការបញ្ចប់នៃផែនការផ្លូវនៃការរៀបចំ ពួកគេនឹងទទួលបានការគាំទ្រស្មើនឹង 1/2 នៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែបច្ចុប្បន្ន ហើយសម្រាប់រយៈពេលតិចជាង 5 ឆ្នាំ ពួកគេនឹងទទួលបានការគាំទ្រស្មើនឹង 1/4 នៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែបច្ចុប្បន្ន។
ក្នុងករណីកម្មាភិបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ និងមន្ត្រីរាជការចូលនិវត្តន៍មុនចុងបញ្ចប់នៃផែនទីបង្ហាញផ្លូវសម្រាប់ដោះស្រាយកម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការលើសចំនួនប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានគណនាដោយចំនួនខែនៃការឈប់សម្រាកមុនថ្ងៃចូលនិវត្តន៍។
ក្នុងកិច្ចប្រជុំនេះ ប្រតិភូក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនទីក្រុង Da Nang ក៏បានបោះឆ្នោតអនុម័តលើសេចក្តីសម្រេចចិត្តស្តីពីគោលនយោបាយគាំទ្រដល់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងកម្មករនិយោជិតដែលមិនមានវិជ្ជាជីវៈនៅថ្នាក់ឃុំ ដោយសារការរៀបចំ និងការរួមបញ្ចូលគ្នានៃអង្គភាពរដ្ឋបាលឃុំ-សង្កាត់ក្នុងទីក្រុងក្នុងរយៈពេល ២០២៣-២០២៥ ដែលមានទឹកប្រាក់ជាង ២៥ពាន់លានដុង។
ប្រភព៖ https://www.baogiaothong.vn/sap-nhap-17-phuong-da-nang-doi-du-hon-100-can-bo-192240730160818791.htm
Kommentar (0)