លើកកំពស់សមត្ថភាពគ្រប់គ្រងសហគ្រាសវៀតណាម

NDO - នាថ្ងៃទី 29 ខែវិច្ឆិកានៅទីក្រុងហាណូយ កាសែត Dau Tu បានរៀបចំសន្និសីទសារព័ត៌មានមួយមុនវេទិកាប្រចាំឆ្នាំលើកទី 7 ស្តីពីអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្ម តាមនោះ ក្នុងក្របខ័ណ្ឌនៃវេទិកានេះ គំនិតផ្តួចផ្តើមប័ណ្ណពិន្ទុ VCG50 ត្រូវបានរំពឹងថានឹងត្រូវបានដាក់ឱ្យដំណើរការក្នុងគោលបំណងជួយក្រុមហ៊ុនចុះបញ្ជីរបស់វៀតណាមកែលម្អការអនុវត្តអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មស្របតាមយុទ្ធសាស្ត្រអភិវឌ្ឍន៍អភិបាលកិច្ច 20 របស់វៀតណាម។ និងតំបន់។

យោងតាមគណៈកម្មាធិការរៀបចំ ដើម្បីជំរុញទីផ្សារហិរញ្ញវត្ថុ និងមូលបត្រវៀតណាមឱ្យកាន់តែមានតម្លាភាព និងទាក់ទាញអ្នកវិនិយោគក្នុងស្រុក និងបរទេស ជាពិសេសក្នុងបរិបទដែលទីផ្សារមូលបត្រវៀតណាមទំនងជាត្រូវបានលើកកំពស់នៅឆ្នាំ 2025 វេទិកាប្រចាំឆ្នាំលើកទី 7 ស្តីពីអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្ម (AF7) ដោយប្រធានបទ “ការវិនិយោគក្នុងទីផ្សារសាជីវកម្ម ៥ ធ្នូ” នឹងប្រព្រឹត្តទៅដោយការទទួលខុសត្រូវ h ទីក្រុង។

នេះជាព្រឹត្តិការណ៍អាជីពដ៏មានកិត្យានុភាពស្តីពីអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មរួមបញ្ចូលជាមួយ ESG និងការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាពរៀបចំដោយវិទ្យាស្ថាននាយកវៀតណាម (VIOD) ដោយមានការគាំទ្រពីសាជីវកម្មហិរញ្ញវត្ថុអន្តរជាតិ (IFC) លេខាធិការដ្ឋានកិច្ចការសេដ្ឋកិច្ចស្វីស (SECO) និងគណៈកម្មការមូលបត្ររដ្ឋ ដោយមានការគាំទ្រវិជ្ជាជីវៈពីផ្សារហ៊ុនទីក្រុងហូជីមិញ (HoSE) និងផ្សារហ៊ុនហាណូយ (HNX)។

អភិបាលកិច្ចប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពភ្ជាប់ទៅនឹង ESG

ដោយចែករំលែកអំពីសារៈសំខាន់នៃអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្ម លោកស្រី Ha Thu Thanh ប្រធានក្រុមប្រឹក្សាភិបាលរបស់ VIOD មានប្រសាសន៍ថា ការវិនិយោគលើអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មមានផលប៉ះពាល់ធំ និងវិជ្ជមានជាច្រើនលើអាជីវកម្ម។ ជាពិសេស ការវិនិយោគលើអភិបាលកិច្ចនឹងលើកកំពស់ការប្រកួតប្រជែងទន់នៃអាជីវកម្ម ដែលវិនិយោគិន និងសាធារណជនអាចសម្លឹងមើលពីសមត្ថភាពរបស់អាជីវកម្ម។ ទន្ទឹមនឹងនេះ ផលប្រយោជន៍រួមនៃអាជីវកម្មត្រូវបានកើនឡើង និងលើសពីការអនុលោមតាមច្បាប់។ មិនត្រឹមតែវិនិយោគិន និយតករទីផ្សារប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងអតិថិជន ភ្នាក់ងារវាយតម្លៃ សហគមន៍សង្គម និងបុគ្គលិកចាប់អារម្មណ៍លើក្រុមហ៊ុនដែលមានអភិបាលកិច្ចល្អ។

លោកស្រី Ha Thu Thanh ប្រធានក្រុមប្រឹក្សាភិបាលនៃវិទ្យាស្ថាននាយកវៀតណាម (VIOD) បានចែករំលែកអំពីសារៈសំខាន់នៃអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្ម។

ឆ្នាំ 2024 គឺជាចំណុចរបត់ដ៏សំខាន់មួយក្នុងការកែលម្អគុណភាពនៃអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មនៅក្នុងប្រទេសវៀតណាម។ នៅពេលដែលតម្រូវការអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មកើនឡើង ការវិនិយោគលើអភិបាលកិច្ចប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពដែលភ្ជាប់ជាមួយ ESG គឺជាជម្រើសដ៏សំខាន់ និងតម្រូវការសម្រាប់អាជីវកម្ម ជាពិសេសអាជីវកម្មដែលបានចុះបញ្ជី និងក្រុមហ៊ុនសាធារណៈ។ បច្ចុប្បន្ននេះ អ្នកវិនិយោគ ជាពិសេសមូលនិធិវិនិយោគអន្តរជាតិកំពុងផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់ និងផ្លាស់ប្តូរការវិនិយោគប្រកបដោយនិរន្តរភាពទៅកាន់អាជីវកម្មដែលអនុវត្តអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មដែលទាក់ទងនឹងការវាស់វែងកម្រិតនៃផលប៉ះពាល់លើបរិស្ថាន និងសង្គម។ អភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មត្រូវបានចាត់ទុកថាជាបណ្តាញដ៏សំខាន់មួយក្នុងការនាំយកដើមទុនចូលទៅក្នុងទីផ្សារ និងចូលទៅក្នុងអាជីវកម្ម។

“នៅវៀតណាម អាជីវកម្មកំពុងអនុវត្ត ESG ប៉ុន្តែគ្រាន់តែឈប់នៅកត្តា E (បរិស្ថាន) ដើម្បីឆ្លើយតបទៅនឹងតម្រូវការដៃគូ ទីផ្សារក្នុងទិសដៅកាត់បន្ថយផលប៉ះពាល់អវិជ្ជមាន កាត់បន្ថយការបំភាយផ្ទះកញ្ចក់... និងថវិកាចំណាយលើសកម្មភាពសង្គម (កត្តា S)។ ប៉ុន្តែការអនុវត្តសង្គមគឺខ្ពស់ជាងផលប៉ះពាល់សង្គម។ នេះត្រូវបានវាស់វែងដោយកត្តា G (ទាំងអភិបាលកិច្ច និងកំណើន)។ អាជីវកម្មត្រូវទទួលស្គាល់ថា ESG គ្រាន់តែជាផ្នែកមួយនៃការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយនិរន្តរភាព។ អាជីវកម្មត្រូវពិចារណាអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មជាផ្នែកមួយដ៏សំខាន់ ដែលជាធាតុស្នូលនៃ ESG ។ លោកស្រី Ha Thu Thanh វាយតម្លៃថា នៅពេលដែល ESG ត្រូវបានផ្សំជាមួយវប្បធម៌អភិបាលកិច្ចសាជីវកម្ម ការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាពអាចសម្រេចបាន។

លោក Phan Le Thanh Long អគ្គនាយកវិទ្យាស្ថាននាយកវៀតណាម (VIOD) បានចែករំលែកអំពីគំនិតផ្តួចផ្តើមពិន្ទុ VNCG50។

ទន្ទឹមនឹងនោះ បើតាមអគ្គនាយក VIOD លោក Phan Le Thanh Long ទាក់ទងនឹងអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្ម នៅកម្រិតតំបន់ វៀតណាមកំពុងចូលរួមក្នុងការវាយតម្លៃចំនួន ៧ នៃកម្មវិធីពិន្ទុអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មអាស៊ាន (ACGS)។ ប្រទេសវៀតណាមជាប់ចំណាត់ថ្នាក់ទាបជាប់លាប់ក្នុងការវាយតម្លៃទាំងប្រាំពីរ ហើយពិន្ទុអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មជាមធ្យមរបស់ខ្លួនតែងតែទាបជាងមធ្យមភាគ។ នៅឆ្នាំ 2024 វៀតណាមនឹងមានសហគ្រាសចំនួន 69 ប៉ុណ្ណោះដែលត្រូវបានជ្រើសរើសដោយសារតែតម្រូវការក្នុងការបង្ហាញព័ត៌មានជាភាសាអង់គ្លេស និងគុណភាពនៃរបាយការណ៍។ ដូច្នេះ តម្រូវការកែលម្អគុណភាព និងកម្រិតនៃអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មនៅវៀតណាម ចាំបាច់ត្រូវចាត់ទុកយ៉ាងពិតប្រាកដថាជាគោលដៅយុទ្ធសាស្ត្រដ៏សំខាន់ ហើយគួរតែត្រូវបានផ្តល់ជាអាទិភាពកំពូល។

គំនិតផ្តួចផ្តើម VNCG50

នៅក្នុងវេទិកា AF7 នាពេលខាងមុខ VIOD ក៏នឹងប្រកាសពីគំនិតផ្តួចផ្តើម VNCG50 ជាលើកដំបូងផងដែរ។ នេះគឺជាតារាងពិន្ទុដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅលើសូចនាករវាយតម្លៃរបស់ ACGS យោងទៅតាមការអនុវត្តល្អ ហើយក៏ផ្អែកលើការអនុវត្តអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មនៅក្នុងប្រទេសវៀតណាមផងដែរ។ VNCG50 ត្រូវបានវាយតម្លៃដោយក្រុមប្រឹក្សាដែលដឹកនាំដោយ VNX រួមទាំងសមាជិកដែលជាអ្នកជំនាញមកពី HoSE, HNX, តំណាងមូលនិធិ, ក្រុមហ៊ុនមូលបត្រ និងអ្នកជំនាញឯករាជ្យ។

ទិដ្ឋភាពនៃសន្និសីទសារព័ត៌មាន។

គំនិតផ្តួចផ្តើមតារាងពិន្ទុដែលបានណែនាំនៅក្នុងវេទិកានេះគឺជាសំណុំនៃលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់វាយតម្លៃការអនុវត្តអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មសម្រាប់ក្រុមហ៊ុនដែលបានចុះបញ្ជីជាចម្បងលើការអនុវត្តល្អនៅក្នុងតំបន់ ដោយហេតុនេះជួយតែងតាំងក្រុមហ៊ុនវៀតណាមត្រួសត្រាយចំនួន 50 និងប្តេជ្ញាធានាការអនុវត្តអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មល្អ។

តារាងពិន្ទុ VNCG50 មានគោលបំណងជួយក្រុមហ៊ុនចុះបញ្ជីរបស់វៀតណាមកែលម្អការអនុវត្តអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មរបស់ពួកគេស្របតាមយុទ្ធសាស្ត្រអភិវឌ្ឍន៍ទីផ្សារភាគហ៊ុនដល់ឆ្នាំ 2030 បង្រួមគម្លាតក្នុងការអនុវត្តអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មរវាងវៀតណាម និងអាស៊ីអាគ្នេយ៍ និងបង្កើនពិន្ទុ ACGS ដល់កម្រិតមធ្យម។ ដោយហេតុនេះ ការកែលម្អគុណភាពទំនិញនៅលើទីផ្សារ បង្កើនតម្លាភាព និងទាក់ទាញវិនិយោគិន។

“សេចក្តីប្រកាសរបស់ VNCG50 មានគោលបំណងមិនត្រឹមតែធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវទីផ្សារភាគហ៊ុនវៀតណាមប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងទាក់ទាញលំហូរដើមទុនប្រកបដោយគុណភាពថ្មីចូលទីផ្សារដោយជោគជ័យផងដែរ។ ការកែលម្អអភិបាលកិច្ចសាជីវកម្មដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការទាក់ទាញទុនវិនិយោគពីមូលនិធិវិនិយោគអន្តរជាតិ បង្កើតមូលដ្ឋានគ្រឹះអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាពសម្រាប់ទីផ្សារភាគហ៊ុនវៀតណាម ជាពិសេសក្នុងបរិបទនៃការខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់វៀតណាមក្នុងការលើកកំពស់ពីទីផ្សារព្រំដែនទៅកាន់ទីផ្សារដែលកំពុងរីកចម្រើន”។

ប្រភព៖ https://nhandan.vn/nang-cao-nang-luc-quan-tri-cua-doanh-nghiep-viet-nam-post847681.html