Meta បន្តបញ្ឈប់បុគ្គលិក ដើម្បីស្វែងរក 'ប្រសិទ្ធភាព'

Meta ទើបតែបានបញ្ឈប់បុគ្គលិកមួយចំនួននៅ Instagram, Reality Labs និង WhatsApp ក្នុងការស្វែងរកប្រសិទ្ធភាព ដែលជាផ្នែកនៃការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធដ៏សំខាន់របស់ក្រុមហ៊ុន។

Meta បន្តបញ្ឈប់បុគ្គលិក ដើម្បីស្វែងរក 'ប្រសិទ្ធភាព'

ចំនួនបុគ្គលិកដែលត្រូវបានបញ្ឈប់ដោយ Meta មិនត្រូវបានបង្ហាញឱ្យដឹងនោះទេ។ យោងតាមអ្នកនាំពាក្យក្រុមហ៊ុន Meta ក្រុមហ៊ុនកំពុងស្វែងរកការងារសម្រាប់អ្នកដែលត្រូវបានបញ្ឈប់នៅពេលនេះ៖ "ថ្ងៃនេះ នាយកដ្ឋានជាច្រើននៅ Meta បានធ្វើការផ្លាស់ប្តូរដើម្បីធានាថាធនធានមានភាពស៊ីសង្វាក់គ្នាជាមួយនឹងគោលដៅយុទ្ធសាស្ត្ររយៈពេលវែង និងយុទ្ធសាស្ត្រទីតាំងរបស់យើង។ នេះរួមបញ្ចូលទាំងការផ្លាស់ប្តូរក្រុមមួយចំនួនទៅកាន់ទីតាំងផ្សេងៗគ្នា និងការផ្លាស់ប្តូរបុគ្គលិកមួយចំនួនទៅកាន់តួនាទីផ្សេងៗគ្នា។"

នៅក្នុង X, Jane Manchun Wong - អតីតបុគ្គលិក Meta - បាននិយាយថាតួនាទីរបស់នាងត្រូវបានប៉ះពាល់។ ប្រវត្តិរូប LinkedIn របស់នាងបង្ហាញថានាងធ្វើការជាវិស្វករសន្តិសុខនៅក្រុមហ៊ុនមេរបស់ Facebook ។

មេតាបានឆ្លងកាត់ការបញ្ឈប់ការងារជាច្រើនលើកក្នុងប៉ុន្មានឆ្នាំថ្មីៗនេះ។ ពីមុននាយកប្រតិបត្តិ Mark Zuckerberg បានប្រកាសថាការស្វែងរក "ប្រសិទ្ធភាព" នឹងស្ថិតស្ថេរជារៀងរហូតនៅទីនេះ។ គាត់បានចាប់ផ្តើម "ឆ្នាំនៃប្រសិទ្ធភាព" នៅឆ្នាំ 2023 ។

គិតត្រឹមខែមីនា ក្រុមហ៊ុន Meta បានកាត់បន្ថយកម្លាំងពលកម្មរបស់ខ្លួនចំនួន 22% ចាប់តាំងពីការបញ្ឈប់ការងារជាលើកទីមួយនៅចុងឆ្នាំ 2022 នៅពេលដែលក្រុមហ៊ុនបានបញ្ឈប់បុគ្គលិកចំនួន 11,000 នាក់។ នៅឆ្នាំ 2023 មនុស្ស 10,000 នាក់ទៀតនឹងបាត់បង់ការងាររបស់ពួកគេ ហើយ 5,000 កន្លែងទំនេរក៏នឹងត្រូវលុបចោលផងដែរ។

លើកនេះ បុគ្គលិកក្នុងការជ្រើសរើស រចនាផ្នែកច្បាប់ Threads Reality Labs Instagram និង WhatsApp បានបាត់បង់ការងាររបស់ពួកគេ នេះបើយោងតាម ​​The Verge និង TechCrunch ។

ប្រភព: https://baoquocte.vn/meta-tiep-tuc-sa-thai-nhan-su-de-theo-duoi-su-hieu-qua-290487.html