(ដាន់ទ្រី) - ប្រទេសជប៉ុននឹងអនុវត្តយន្តការថ្មីមួយដែលការទទួលអាជីវកម្ម និងកម្មករនឹងចែករំលែកការចំណាយលើការចាកចេញ ដើម្បីកាត់បន្ថយបន្ទុកហិរញ្ញវត្ថុចំពោះអ្នកដែលមកធ្វើការនៅក្នុងប្រទេសនេះ។
លេខាទីមួយនៃស្ថានទូតជប៉ុនប្រចាំនៅវៀតណាម លោក Ishii Chikahisa បានចែករំលែកព័ត៌មានសំខាន់នេះជាមួយអ្នកយកព័ត៌មាន Dan Tri នៅខាងក្រៅពិព័រណ៍ការងារសម្រាប់កម្មករក្រោមកម្មវិធី EPS និង IM Japan ។
យោងតាមលេខាធិការ Ishii Chikahisa "កម្មវិធីអភិវឌ្ឍន៍ការងារ និងជំនាញ" ដែលទើបអនុម័តដោយសភាជប៉ុននឹងជំនួសកម្មវិធីសិក្ខាកាមបរទេសបច្ចុប្បន្ន។ កម្មវិធីថ្មីនេះមានគោលបំណងកាត់បន្ថយបន្ទុកចំណាយលើការចាកចេញរបស់ពលករដែលមកធ្វើការនៅប្រទេសជប៉ុន រួមទាំងពលករវៀតណាមផងដែរ។
លេខាទីមួយនៃស្ថានទូតជប៉ុនប្រចាំនៅវៀតណាម លោក Ishii Chikahisa (រូបថត៖ Quang Duong)
ជាពិសេស យន្តការថ្មីនេះនឹងតម្រូវឱ្យក្រុមហ៊ុនទទួល និងកម្មករត្រូវចែករំលែកតម្លៃនៃការចាកចេញ។
លើសពីនេះទៀត នៅពេលដែលកម្មវិធីថ្មីនេះត្រូវបានអនុវត្តជាផ្លូវការ កម្មករនឹងមានសិទ្ធិផ្លាស់ប្តូរការងារប្រសិនបើពួកគេបំពេញលក្ខខណ្ឌជាក់លាក់ ជំនួសឱ្យការចងភ្ជាប់ជាមួយក្រុមហ៊ុនដើមរបស់ពួកគេសម្រាប់រយៈពេលបីឆ្នាំ។
លោក Ishii Chikahisa មានប្រសាសន៍ថា “ប្រព័ន្ធការងារថ្មីនឹងបង្កើតប្រភពធនធានមនុស្សប្រកបដោយស្ថិរភាពសម្រាប់កម្មវិធីជំនាញដែលបានបញ្ជាក់ ជួយកម្មករឲ្យរៀបចំខ្លួនសម្រាប់ការងារដែលមានជំនាញខ្ពស់ និងមានលំនៅឋានរយៈពេលវែងក្នុងប្រទេសជប៉ុន” ។
លោក អ៊ី ស៊ី បានធ្វើអត្ថាធិប្បាយថា ប្រាក់បៀវត្សរ៍ក្រោមកម្មវិធីថ្មីអាចនឹងមិនកើនឡើងភ្លាមៗនោះទេ ប៉ុន្តែលក្ខខណ្ឌការងារ និងបរិយាកាសល្អប្រសើរជាងក្រោមកម្មវិធីកម្មសិក្សាបច្ចេកទេស។
កម្មវិធីនេះមានគោលបំណងបង្កើតលក្ខខណ្ឌសម្រាប់កម្មករក្នុងការអភិវឌ្ឍ និងលើកកម្ពស់ជំនាញវិជ្ជាជីវៈរបស់ពួកគេ ទន្ទឹមនឹងការលើកកម្ពស់សិទ្ធិពលករបរទេសនៅក្នុងប្រទេសជប៉ុន។
រយៈពេលបណ្តុះបណ្តាលក្រោមសេចក្តីព្រាងច្បាប់ថ្មីគឺ ៣ ឆ្នាំ។ អ្នកដែលឆ្លងកាត់ការប្រលងជំនាញ និងតេស្តសមត្ថភាពភាសាជប៉ុនអាចទទួលបានប្រភេទទី 1 ស្ថានភាពលំនៅដ្ឋាន (Tokutei Ginou 1) ក្រោមកម្មវិធីជំនាញដែលបានកំណត់។ នេះអនុញ្ញាតឱ្យពួកគេមានទិដ្ឋាការធ្វើការនៅប្រទេសជប៉ុនរហូតដល់ 5 ឆ្នាំ។
កម្មករត្រូវបានបណ្ដុះបណ្ដាលមុនពេលទៅធ្វើការនៅប្រទេសជប៉ុន (រូបថត៖ សឺង ង្វៀន)។
ពលករបរទេសដែលមានជំនាញដែលទទួលបានស្ថានភាពស្នាក់នៅប្រភេទទី 2 នឹងត្រូវបានអនុញ្ញាតឱ្យរស់នៅក្នុងប្រទេសជប៉ុនជាអចិន្ត្រៃយ៍ និងនាំក្រុមគ្រួសាររបស់ពួកគេមកជួបជុំគ្នាវិញ។
មិនត្រឹមតែធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវរបបការងារប៉ុណ្ណោះទេ ប្រទេសជប៉ុនក៏បានបន្ធូរបន្ថយលក្ខខណ្ឌក្នុងការទទួលយកកម្មករ និងពង្រីកឧស្សាហកម្មផងដែរ។
គិតត្រឹមខែមិថុនាឆ្នាំនេះ ចំនួនប្រជាជនវៀតណាមនៅក្នុងប្រទេសជប៉ុនមានលើសពី 600.000 នាក់ជាលើកដំបូង ដែលបានក្លាយជាសហគមន៍បរទេសធំទីពីរនៅក្នុងប្រទេស។
នៅឆ្នាំ ២០២៣ នឹងមានប្រជាជនវៀតណាមជាង ៨ ម៉ឺននាក់ដែលកំពុងធ្វើការនៅប្រទេសជប៉ុន ដែលស្មើនឹងសមាមាត្រដ៏ច្រើននៃកម្លាំងពលកម្មបរទេសនៅក្នុងប្រទេសនេះ។
ប្រភព៖ https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/lao-dong-di-nhat-se-duoc-chu-su-dung-lao-dong-chia-se-phi-xuat-canh-20241109100743540.htm
Kommentar (0)