សេចក្តីសន្និដ្ឋានបានបញ្ជាក់ថា៖ នៅថ្ងៃទី៦ ខែធ្នូ ឆ្នាំ២០២៤ គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិគណបក្សខេត្តបានរៀបចំសន្និសីទដាក់ពង្រាយខ្លឹមសារសំខាន់ៗមួយចំនួនស្តីពីការបូកសរុបសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ១៨-NQ/TW និងការកសាង និងអនុវត្តគម្រោងរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយឡើងវិញ ដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពក្នុងខេត្ត។ បន្ទាប់ពីបានស្តាប់របាយការណ៍គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណបក្សខេត្ត និងសិក្សាសេចក្តីព្រាងរបាយការណ៍រួច អង្គសន្និបាតបានពិភាក្សា និងឯកភាពលើសេចក្តីសន្និដ្ឋានដូចខាងក្រោម៖
1. បង្រួបបង្រួមទស្សនៈ និងគោលនយោបាយ៖
- កំណត់ការប្តេជ្ញាចិត្តនយោបាយខ្ពស់បំផុតក្នុងការអនុវត្តគោលនយោបាយរបស់គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្សខេត្ត ស្តីពីការបូកសរុបសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៨-NQ/TW និងការរៀបចំ និងរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយឱ្យមានភាពរលូន ប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព។ នេះជាកិច្ចការសំខាន់ជាពិសេស បដិវត្តន៍ក្នុងការសម្រួលយន្តការរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយ ទាមទារឱ្យមានឯកភាពខ្ពស់ក្នុងការយល់ដឹង និងសកម្មភាពទូទាំងបក្ស និងប្រព័ន្ធនយោបាយទាំងមូល បង្កើតការឯកភាពគ្នាក្នុងចំណោមប្រជាជន។
- គណៈកម្មាធិការបក្ស អង្គការបក្ស ទីភ្នាក់ងារ អង្គភាព និងមូលដ្ឋាន ជាបឋម ថ្នាក់ដឹកនាំ និងប្រធាន ត្រូវធ្វើជាគំរូ សកម្ម និងប្តេជ្ញាចិត្តក្នុងការអនុវត្តការងារដែលបានកំណត់។ កំណត់ធាតុការងារអាទិភាព និងសម្របសម្រួលការអនុវត្ត។ ដាក់ពង្រាយភារកិច្ចជាបន្ទាន់ក្នុងស្មារតីនៃគណៈកម្មាធិការកណ្តាល "រត់និងតម្រង់ជួរក្នុងពេលតែមួយ"; «រដ្ឋាភិបាលកណ្តាលមិនរង់ចាំថ្នាក់ខេត្តទេ ថ្នាក់ខេត្តមិនរង់ចាំថ្នាក់ស្រុក ថ្នាក់ស្រុកមិនរង់ចាំថ្នាក់មូលដ្ឋាន»។
-ក្នុងអំឡុងពេលអនុវត្ត ត្រូវប្រកាន់ខ្ជាប់នូវគោលការណ៍ ច្បាប់ និងតម្រូវការជាក់ស្តែងរបស់បក្ស។ សេចក្តីសង្ខេបត្រូវតែធ្វើឡើងដោយវត្ថុបំណង ប្រជាធិបតេយ្យ វិទ្យាសាស្រ្ត ទទួលដោយជាក់លាក់ ស៊ីជម្រៅ និងបន្ទាន់។ កំណត់យ៉ាងច្បាស់នូវភាពទន់ខ្សោយ ចំណុចខ្វះខាត និងមូលហេតុ។ ស្នើរ និងរៀបចំឱ្យមានការរៀបចំ ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព ធានានូវសុចរិតភាព ការធ្វើសមកាលកម្ម និងការតភ្ជាប់។
- ការរៀបចំឡើងវិញនូវគំរូនៃការរៀបចំរបស់ទីភ្នាក់ងារខេត្តត្រូវតែផ្សារភ្ជាប់ជាមួយនឹងទស្សនៈណែនាំអំពីភាពច្នៃប្រឌិតក្នុងរបៀបដឹកនាំ និងអភិបាលកិច្ចរបស់បក្ស។ វិមជ្ឈការខ្លាំង និងការធ្វើប្រតិភូកម្មអំណាចរួមជាមួយនឹងការសម្របសម្រួល និងអធិការកិច្ច និងការត្រួតពិនិត្យ។ លើកកម្ពស់លទ្ធិប្រជាធិបតេយ្យ ខណៈពង្រឹងវិន័យ; ជំរុញការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល; ពង្រឹងការទប់ស្កាត់អំពើពុករលួយ កាកសំណល់ អវិជ្ជមាន...
- អនុវត្តយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់នូវគោលការណ៍ដែលទីភ្នាក់ងារមួយអនុវត្តការងារជាច្រើន ហើយមានតែទីភ្នាក់ងារមួយប៉ុណ្ណោះដែលត្រូវបានចាត់តាំងឱ្យធ្វើជាអធិបតី និងទទួលខុសត្រូវចម្បងសម្រាប់កិច្ចការមួយ។ យកឈ្នះទាំងស្រុងលើការត្រួតស៊ីគ្នានៃមុខងារ និងភារកិច្ច និងវត្តមានដ៏ស្មុគស្មាញនៃអង្គការអន្តរការីជាច្រើន; កំណត់យ៉ាងច្បាស់នូវមុខងារ ភារកិច្ច ទំនាក់ទំនងការងារ យន្តការប្រតិបត្តិការ និងទំនួលខុសត្រូវជាក់លាក់ ដោយឈរលើមូលដ្ឋាននៃការធានានូវស្មារតីគណបក្ស សនិទានភាព ភាពស្របច្បាប់ និងធានាបាននូវប្រតិបត្តិការរលូន ប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព។
- ភារកិច្ចក្នុងការសម្រួល និងសម្រួលរចនាសម្ព័ន្ធរបស់អង្គភាពមានភាពលំបាក រសើប និងស្មុគស្មាញ ប៉ះពាល់ផ្ទាល់ដល់បុគ្គលម្នាក់ៗក្នុងអង្គភាពនីមួយៗ។ អាស្រ័យហេតុនេះ ទាមទារនូវសាមគ្គីភាព ឯកភាព ឯកភាពគ្នា ការប្តេជ្ញាចិត្តខ្ពស់ ភាពក្លាហាន និងការលះបង់ប្រយោជន៍ផ្ទាល់ខ្លួន ដើម្បីផលប្រយោជន៍រួមរបស់សមាជិកគណបក្សនីមួយៗ កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករ។
2. ធ្វើសមកាលកម្មអនុវត្តការសម្រួលនៃបរិក្ខាររបស់អង្គភាព រួមនឹងការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញ និងកសាងក្រុមកម្មាភិបាលប្រកបដោយគុណភាព សមត្ថភាព និងកិត្យានុភាពគ្រប់គ្រាន់ ស្មើរនឹងការងារ ដោយមានកម្រិតបុគ្គលិកសមរម្យ ។ ច្នៃប្រឌិតការងារជ្រើសរើស ការបណ្តុះបណ្តាល ការផ្សព្វផ្សាយ ការតែងតាំង ការបង្វិល ការផ្ទេរ និងការវាយតម្លៃកម្មាភិបាលតាមវិធីជាក់ស្តែង ក្នុងគោលបំណងរៀបចំមនុស្ស ដោយផ្អែកលើផលិតផលជាក់លាក់ដែលអាចវាស់វែងបាន។ មានយន្តការមួយដើម្បីពិនិត្យ និងដកចេញពីការងារ អ្នកដែលមិនមានគុណភាព សមត្ថភាព និងកិត្យានុភាពគ្រប់គ្រាន់។ មានគោលនយោបាយទាក់ទាញ និងជួលបុគ្គលិកដែលមានសមត្ថភាពឆ្នើម។
៣- ស្ថាប័ន អង្គភាព និងមូលដ្ឋានអនុវត្តយ៉ាងដិតដល់នូវផែនការរបស់គណៈកម្មាធិការដឹកនាំដើម្បីអនុវត្តការងារដែលបានប្រគល់ឱ្យ ធានានូវវឌ្ឍនភាព និងគុណភាព ។ មានផែនការ និងផែនទីបង្ហាញផ្លូវ ដើម្បីធានាឱ្យប្រព័ន្ធថ្មីដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពភ្លាមៗ រលូន និងគ្មានការរំខាន។ ស្នើ និងរៀបចំអង្គភាពយ៉ាងសកម្មនៅក្នុងទីភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពនីមួយៗ បន្ទាប់ពីការរួមបញ្ចូលគ្នា និងការបង្រួបបង្រួម។ រៀបចំផែនការបុគ្គលិក និងត្រួតពិនិត្យប្រតិបត្តិការ កែសម្រួលមុខងារ ភារកិច្ច និងទំនាក់ទំនងការងាររបស់ភ្នាក់ងារ និងអង្គការថ្មីៗ។
នៅពេលអនាគតភ្លាមៗ ប្រសិនបើបទប្បញ្ញត្តិរបស់រដ្ឋាភិបាលកណ្តាល និងច្បាប់រដ្ឋមិនទាន់ត្រូវបានកែសម្រួល ស្រាវជ្រាវ និងផ្សព្វផ្សាយបទប្បញ្ញត្តិបណ្តោះអាសន្នស្តីពីមុខងារ ភារកិច្ច រចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាព និងទំនាក់ទំនងការងាររបស់អង្គភាព និងអង្គភាពដែលទើបបង្កើតថ្មី ឬរួមបញ្ចូលគ្នា ក្នុងស្មារតីទទួលមរតកបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីមុខងារ ភារកិច្ច រចនាសម្ព័ន្ធអង្គការ និងទំនាក់ទំនងការងាររបស់អង្គភាព និងអង្គភាព មុនពេលការច្របាច់បញ្ចូលគ្នា ឬការបង្កើតថ្មី។
4. ណែនាំ ជាបន្ទាន់ លើការអនុវត្តគោលនយោបាយ និងរបបដើម្បីធានាសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍របស់កម្មាភិបាល សមាជិកបក្ស មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករ នៅពេលសម្រួលយន្តការរៀបចំ។
៥- សមាជិកគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្តបានប្តេជ្ញាចិត្តនយោបាយខ្ពស់ និងធ្វើជាគំរូក្នុងការដឹកនាំយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់ និងម៉ឺងម៉ាត់ចំពោះមន្ទីរ អង្គភាព វិស័យ និងតាមមូលដ្ឋានដែលបានចាត់តាំង។ ដំណើរការអនុវត្តចាំបាច់ត្រូវត្រួតពិនិត្យយ៉ាងដិតដល់ ដើម្បីស្វែងរក និងចម្លងការអនុវត្តល្អ និងមានប្រសិទ្ធភាព។ អង្គការត្រឹមត្រូវទាន់ពេលវេលា និងបុគ្គលដែលខ្វះទំនួលខុសត្រូវក្នុងការរៀបចំការអនុវត្ត ដោះស្រាយបញ្ហាដែលកើតឡើងភ្លាមៗ ធានាការអនុវត្តទៅតាមគោលដៅដែលបានកំណត់ តម្រូវការ និងវឌ្ឍនភាព។
យល់ព្រមដឹកនាំបុគ្គលិកឱ្យសង្ខេបដំណោះស្រាយលេខ 18-NQ/TW ចុះថ្ងៃទី 25 ខែតុលា ឆ្នាំ 2017 ហើយផ្ញើទៅរដ្ឋាភិបាលកណ្តាលមិនលើសពីថ្ងៃទី 25 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2024 ។ ដឹកនាំការអភិវឌ្ឍន៍ និងបញ្ចប់គម្រោងរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយឡើងវិញនៅខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ២០២៥ ចុងក្រោយបំផុត។
៦- គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិគណបក្សខេត្តបានឯកភាពលើទិសដៅមួយចំនួន សម្រាប់គណៈកម្មាធិការបក្ស អង្គការបក្ស ស្ថាប័ន និងអង្គភាពចំណុះខេត្ត ដើម្បីស្នើសុំសម្រួលរចនាសម្ព័ន្ធរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយ (ឧបសម្ព័ន្ធភ្ជាប់)។
7. អង្គការអនុវត្ត
៧.១. គណៈកម្មាធិការបក្ស គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិគណបក្ស គណៈប្រតិភូគណបក្សខេត្ត សហជីពយុវជនខេត្ត គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍របស់សហភាពយុវជនខេត្ត គណៈកម្មាធិការគណបក្សស្រុក ក្រុង ដោយផ្ទាល់នៅក្រោមគណៈកម្មាធិការគណបក្សខេត្ត ដោយផ្អែកលើផែនការលេខ ៣៥៤-KH/TU ចុះថ្ងៃទី ២១ ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ ២០២៤ នៃគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណបក្សខេត្ត ធ្វើរបាយការណ៍សង្ខេប និងរបាយការណ៍សង្ខេបលេខ ៨ ពេលវេលាកំណត់ និងផ្អែកលើការតំរង់ទិសរបស់មជ្ឈិម និងខេត្ត ដើម្បីស្នើរៀបចំការរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយឱ្យមានភាពរលូន និងដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព។
៧.២. គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិបក្សនៃគណៈកម្មាធិការប្រជាជនដឹកនាំ និងដឹកនាំ៖ (១) ចេញបទប្បញ្ញត្តិបណ្ដោះអាសន្នលើមុខងារ ភារកិច្ច រចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាព និងទំនាក់ទំនងការងាររបស់អង្គភាពដែលបានបញ្ចូលគ្នាថ្មី; (២) ស្នើ និងសម្រួលរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាព និងបុគ្គលិកក្នុងស្ថាប័ន អង្គភាព និងអង្គការនានា ក្រោមវិសាលភាពគ្រប់គ្រង និងវិស័យរបស់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត (រួមទាំងអង្គការមហាជនចាត់តាំងដោយបក្ស និងរដ្ឋ បញ្ចូល ឬរំលាយអង្គការដែលគ្មានប្រសិទ្ធភាព)។ (៣) ណែនាំអំពីគោលនយោបាយ និងរបបដើម្បីធានាសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍របស់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និយោជិតសាធារណៈ និងកម្មករនិយោជិត នៅពេលកែសម្រួលឧបករណ៍របស់អង្គភាព។
៧.៣. គណៈប្រតិភូបក្សក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជន គណៈប្រតិភូបក្សរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម គណៈប្រតិភូបក្សនៃអង្គការនយោបាយសង្គមខេត្ត សមាគមអក្សរសិល្ប៍ និងសិល្បៈខេត្ត សហភាពសមាគមវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យាខេត្ត គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍សហភាពយុវជនខេត្ត ដឹកនាំ និងដឹកនាំ៖ (១) ស្នើ និងសម្រួលរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាព និងបុគ្គលិកក្នុងស្ថាប័ន អង្គភាព និងជំនាញ។ (២) វិសោធនកម្ម បំពេញបន្ថែម និងចេញឯកសារថ្មីដែលគ្រប់គ្រង និងណែនាំក្នុងសមត្ថកិច្ចលើមុខងារ ភារកិច្ច រចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាព បុគ្គលិក កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈក្នុងវិសាលភាពនៃការដឹកនាំ និងការគ្រប់គ្រង។
៧.៤. គណៈកម្មាធិការបក្ស អង្គភាព អង្គភាព និងអង្គភាពក្រោមឱវាទគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត ដឹកនាំ និងដឹកនាំ៖ (១) ស្នើ និងសម្រួលរចនាសម្ព័ន្ធ និងបុគ្គលិកក្នុងស្ថាប័ន អង្គភាព និងអង្គភាពក្នុងវិសាលភាព និងវិស័យដឹកនាំ និងគ្រប់គ្រង។ (២) សេចក្តីព្រាងបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីមុខងារ ភារកិច្ច រចនាសម្ព័ន្ធអង្គការ ទំនាក់ទំនងការងារ និងបទបញ្ជាការងាររបស់គណៈកម្មាធិការបក្ស ទីភ្នាក់ងារ អង្គភាព និងអង្គការនានា។ (៣) អនុវត្តការងារនយោបាយ និងមនោគមវិជ្ជា និងគោលនយោបាយឱ្យបានល្អសម្រាប់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនិយោជិតក្រោមវិសាលភាពដឹកនាំ នៅពេលសម្រួលយន្តការរបស់អង្គភាព។
៧.៥. នាយកដ្ឋានឃោសនារបស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត ណែនាំគណៈកម្មាធិការបក្ស និងអង្គការគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ឱ្យធ្វើការងារបានល្អក្នុងការងារនយោបាយ និងមនោគមវិជ្ជា។ ដឹកនាំភ្នាក់ងារប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយ ដើម្បីពង្រឹងការងារឃោសនា បង្កើតការឯកភាពខ្ពស់ក្នុងបក្ស និងប្រព័ន្ធនយោបាយទាំងមូល និងការឯកភាពគ្នាក្នុងចំណោមប្រជាជនលើគោលនយោបាយ តម្រូវការ និងភារកិច្ចក្នុងការសម្រួលអង្គភាពក្នុងស្ថានភាពថ្មី។
៧.៦. គណៈកម្មាធិការរៀបចំគណបក្សខេត្ត៖ (១) សម្របសម្រួលជាមួយស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធ ដើម្បីស្រាវជ្រាវ និងស្នើវិសោធនកម្ម និងបន្ថែមលើបទប្បញ្ញត្តិ និងលក្ខន្តិកៈគណបក្សពាក់ព័ន្ធ។ (២) សម្របសម្រួល និងផ្តល់យោបល់លើការរៀបចំបុគ្គលិកតាមអាជ្ញាធរនៅទីភ្នាក់ងារ អង្គភាព និងអង្គការនានា បន្ទាប់ពីសម្រួលរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាព។ (៣) ស្នើ និងសម្រួលរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាព និងបុគ្គលិកនៅក្នុងទីភ្នាក់ងារ អង្គការ មូលដ្ឋាន និងអង្គភាពក្រោមការគ្រប់គ្រង។ (៤) ដឹកនាំ និងសម្របសម្រួលជាមួយស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធ ដើម្បីត្រួតពិនិត្យ និងជំរុញការអនុវត្តសេចក្តីសន្និដ្ឋាននេះឱ្យបានទៀងទាត់ រាយការណ៍ជូនគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណបក្សខេត្ត និងគណៈកម្មាធិការដឹកនាំខេត្តឱ្យបានទៀងទាត់។
ខ្លឹមសារមួយចំនួននៃការតំរង់ទិសសម្រាប់ការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធ និងការរៀបចំឧបករណ៍នៃប្រព័ន្ធនយោបាយរបស់ខេត្ត
1. បញ្ហាទូទៅ
(១) បញ្ចប់សកម្មភាពរបស់គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិគណបក្សខេត្ត និងគណៈប្រតិភូគណបក្ស ដើម្បីបង្កើតគណៈកម្មាធិការគណបក្សដោយផ្ទាល់ក្រោមគណៈកម្មាធិការគណបក្សខេត្ត។
(២) រំលាយ បញ្ចូល និងកែសម្រួលមុខងារ និងភារកិច្ចរបស់ស្ថាប័នបក្ស អង្គការ ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជន គណៈកម្មាធិការប្រជាជន អង្គការនយោបាយសង្គម និងអង្គការមហាជនដែលបក្ស និងរដ្ឋប្រគល់ជូនក្នុងទិសដៅកាត់បន្ថយចំណុចបង្គោល សម្រួល និងប្រតិបត្តិការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព។ យកឈ្នះលើមុខងារ និងភារកិច្ចត្រួតស៊ីគ្នា; កាត់បន្ថយកម្រិតមធ្យម
(៣) រៀបចំឡើងវិញនូវប្រតិបត្តិការរបស់ទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មាន ច្រកព័ត៌មានអេឡិចត្រូនិក... ដើម្បីបង្កើនគុណភាព ប្រសិទ្ធភាព និងកាត់បន្ថយការចំណាយ។
(4) ទាក់ទងនឹងកាលវិភាគ៖ បំពេញសេចក្តីសង្ខេបនៃការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្ត 18-NQ/TW និងស្នើគំរូសម្រាប់ការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញនៃអង្គការ ទីភ្នាក់ងារ អង្គភាព និងមូលដ្ឋានឱ្យបានមុនថ្ងៃទី 31 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2024 ។ បំពេញ និងរាយការណ៍អំពីគម្រោង និងផែនការរៀបចំ និងបង្រួបបង្រួមការរៀបចំ និងបរិធាននៃប្រព័ន្ធនយោបាយក្នុងត្រីមាសទី១ ឆ្នាំ២០២៥ ដោយខិតខំបញ្ចប់វានៅខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ២០២៥។
2. បញ្ហាជាក់លាក់
(១) សម្រាប់គណៈកម្មាធិការបក្ស និងអង្គការនានា
– បញ្ចូលគ្នានូវមន្ទីរឃោសនាការរបស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត និងមន្ទីរចលនាមហាជននៃគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត។
- បញ្ចប់ប្រតិបត្តិការគណៈកម្មាធិកាការពារសុខភាព កម្មាភិបាលខេត្ត ផ្ទេរភារកិច្ចទៅគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត មន្ទីរសុខាភិបាល និងមន្ទីរពេទ្យបង្អែកខេត្ត។
- បញ្ចប់សកម្មភាពរបស់គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិបក្ស គណៈប្រតិភូគណបក្សខេត្ត និងគណៈកម្មាធិការបក្ស នៃអង្គភាពខេត្ត-ប្លុកសហគ្រាស។ បង្កើតគណៈកម្មាធិការគណបក្សចំនួន២ ក្រោមគណៈកម្មាធិការគណបក្សខេត្ត៖
+ គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត ស្ថាប័នមហាជន និងតុលាការ រួមមានៈ អង្គការបក្សក្នុងទីប្រឹក្សា និងទីភ្នាក់ងារគាំទ្រនៃគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជន រណសិរ្សមាតុភូមិ អង្គការនយោបាយសង្គម នីតិកម្មប្រជាជន តុលាការប្រជាជន អង្គការមហាជនចាត់តាំងការងារនៅថ្នាក់ខេត្ត ដោយបក្ស និងរដ្ឋ។ គណៈកម្មាធិការបក្សមានទីប្រឹក្សាឯកទេស និងភ្នាក់ងារគាំទ្រ ដែលមានទីតាំងនៅការិយាល័យគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត។ រំពឹងថា កិច្ចការមួយចំនួននៃកិច្ចការបក្សរបស់គណៈកម្មាធិការបក្ស ស្ថាប័នបក្ស អង្គការមហាជន និងតុលាការខេត្តនឹងត្រូវផ្ទេរទៅគណៈកម្មាធិការបក្ស និងកោសិកាមូលដ្ឋានផ្ទាល់ក្រោមគណៈកម្មាធិការបក្ស ខណៈការងារមួយចំនួនទៀតនឹងត្រូវអនុវត្តដោយគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត។
គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត អង្គមហាជន និងស្ថាប័នតុលាការ រួមមានៈ គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ គណៈកម្មាធិការបក្ស។ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណបក្ស មានអនុលេខាអចិន្ត្រៃយ៍ នៃគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត ជាលេខាធិការ សមាជិកគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ នៃគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត ជាអនុលេខាធិកា និងអនុលេខាធិកាពេញមួយរូប។ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណបក្សខេត្តបានតែងតាំងបុគ្គលិកសម្រាប់គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ លេខាធិការ និងអនុលេខាគណៈកម្មាធិការបក្សសម្រាប់អាណត្តិ ២០២០-២០២៥។
+ គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត រួមមានៈ អង្គការបក្សក្នុងស្ថាប័នជំនាញ អង្គភាពសេវាសាធារណៈក្រោម គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត សហគ្រាសរដ្ឋមួយចំនួន (អាស្រ័យលើទំហំ និងសារៈសំខាន់នៃគណៈកម្មាធិការបក្សរបស់សហគ្រាស) (សហគ្រាសផ្សេងទៀតផ្ទេរទៅឱ្យនៅក្រោមគណៈកម្មាធិការបក្សថ្នាក់ស្រុកដោយផ្ទាល់); អង្គការបក្ស ភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពកណ្តាល ដែលប្រតិបត្តិការក្នុងខេត្ត។ គណៈកម្មាធិការបក្សមានអង្គភាពជំនាញដើម្បីផ្តល់យោបល់ និងជួយ ដែលមានទីតាំងនៅទីស្នាក់ការគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត (លើកលែងតែគណៈកម្មាធិការបក្សយោធា គណៈកម្មាធិការគណបក្សសន្តិសុខសាធារណៈ និងគណៈកម្មាធិការបក្សការពារព្រំដែនខេត្តដោយផ្ទាល់ក្រោមគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត ដែលនៅតែមិនផ្លាស់ប្តូរដូចបច្ចុប្បន្ន)។ គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្តដឹកនាំ និងដឹកនាំយ៉ាងទូលំទូលាយនូវសកម្មភាពរបស់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត និងគណៈកម្មាធិការបក្សក្រោមឱវាទ (គណៈកម្មាធិការបក្ស ក្រឡាបក្ស)។ រំពឹងថានឹងផ្ទេរភារកិច្ចបក្សមួយចំនួនរបស់គណៈកម្មាធិការបក្សរដ្ឋាភិបាលខេត្តទៅគណៈកម្មាធិការបក្សមូលដ្ឋាន និងកោសិកាបក្ស។ ការងារមួយចំនួននឹងត្រូវអនុវត្តដោយគណៈកម្មាធិការគណបក្សខេត្ត។
គណៈកម្មាធិការបក្សរដ្ឋាភិបាលខេត្ត រួមមានៈ គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍បក្ស; គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍បក្សមាន អនុលេខាគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត និងជាប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្តជាលេខាធិការ សមាជិកគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត និងជាអនុប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្តជាអនុលេខាធិកា និងអនុលេខាធិកាពេញមួយរូប។ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណបក្សខេត្តបានតែងតាំងបុគ្គលិកសម្រាប់គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ លេខាធិការ និងអនុលេខាគណៈកម្មាធិការបក្សសម្រាប់អាណត្តិ ២០២០-២០២៥។
ស្នើឱ្យលេខាធិការដ្ឋានគ្រប់គ្រងមុខងារ ភារកិច្ច រចនាសម្ព័ន្ធរៀបចំ និងទំនាក់ទំនងការងាររបស់គណៈកម្មាធិការបក្សទាំងពីរខាងលើ។ នាពេលខាងមុខ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណបក្សខេត្ត នឹងរៀបចំជាបណ្ដោះអាសន្ននូវមុខងារ ភារកិច្ច រចនាសម្ព័ន្ធរៀបចំ និងទំនាក់ទំនងការងាររបស់គណៈកម្មាធិការបក្សទាំងពីរខាងលើ ដើម្បីដាក់ឱ្យដំណើរការភ្លាមៗក្រោយការបង្កើតឡើង។
- ពិនិត្យរាល់សកម្មភាពរបស់គណៈកម្មាធិការដឹកនាំឆ្ពោះទៅរកការបញ្ចប់សកម្មភាពរបស់ខ្លួន ដោយរក្សាទុកតែគណៈកម្មាធិការដឹកនាំទាំងនោះដែលមានមុខងារ និងភារកិច្ចចាំបាច់។
ការអនុវត្តផែនការនេះ យ៉ាងហោចណាស់នឹងកាត់បន្ថយ៖ ទីប្រឹក្សា និងគាំទ្ររបស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្តចំនួន ១ គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិបក្សចំនួន ៣ គណៈប្រតិភូបក្សចំនួន ៨ ដោយផ្ទាល់នៅក្រោមគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត (រួមទាំង៖ គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិបក្សចំនួន ៣ រួមមានៈ គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិបក្សនៃគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិបក្សនៃតុលាការប្រជាជនខេត្ត គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិបក្សនៃគណៈកម្មាធិការលទ្ធកម្មប្រជាជនខេត្ត គណៈប្រតិភូប្រជាជនខេត្តចំនួន ៨ គណៈប្រតិភូបក្ស រណសិរ្សមាតុភូមិ និងអង្គការនយោបាយសង្គមនៃខេត្ត គណៈប្រតិភូបក្សនៃសមាគមអក្សរសាស្រ្ត និងសិល្បៈខេត្ត សហភាពសមាគមវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យាខេត្ត); បង្កើន 1 គណៈកម្មាធិការបក្សដោយផ្ទាល់នៅក្រោមគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត (បង្កើន 2 គណៈកម្មាធិការបក្សដោយផ្ទាល់នៅក្រោមគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត: គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត មហាជន និងស្ថាប័នតុលាការ គណៈកម្មាធិការបក្សនៃរដ្ឋាភិបាលខេត្ត។ កាត់បន្ថយ 1 គណៈកម្មាធិការបក្សនៃស្ថាប័នខេត្ត និងសហគ្រាស)។
(២) សម្រាប់មន្ទីរ និងស្ថាប័នក្រោមឱវាទរបស់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត
- បង្រួបបង្រួម និងបញ្ចប់ប្រតិបត្តិការរបស់មន្ទីរ អង្គភាពមួយចំនួនក្រោម គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត តាមទិសដៅដូចខាងក្រោម៖
+ បញ្ចូលនាយកដ្ឋានផែនការ និងវិនិយោគជាមួយនាយកដ្ឋានហិរញ្ញវត្ថុ។
+ បញ្ចូលនាយកដ្ឋានដឹកជញ្ជូនជាមួយនាយកដ្ឋានសំណង់។
+ បញ្ចូលនាយកដ្ឋានព័ត៌មាន និងទំនាក់ទំនង ជាមួយនាយកដ្ឋានវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា ដើម្បីអនុវត្តការងារគ្រប់គ្រងរដ្ឋលើវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា ការបំប្លែងឌីជីថល...; ផ្ទេរភារកិច្ចមួយចំនួនទៀតទៅ៖ មន្ទីរវប្បធម៌ កីឡា និងទេសចរណ៍ និងភ្នាក់ងារពាក់ព័ន្ធ។
+ បញ្ចូលនាយកដ្ឋានធនធានធម្មជាតិ និងបរិស្ថាន ជាមួយមន្ទីរកសិកម្ម និងអភិវឌ្ឍន៍ជនបទ ដើម្បីអនុវត្តការងារគ្រប់គ្រងរដ្ឋលើវិស័យកសិកម្ម និងធនធានធម្មជាតិ និងបរិស្ថាន។ ផ្ទេរភារកិច្ចមួយចំនួនទៀតទៅនាយកដ្ឋាន និងភ្នាក់ងារពាក់ព័ន្ធ។
+ បញ្ចូលនាយកដ្ឋានការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច ជាមួយនាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុង។ ផ្ទេរមុខងារគ្រប់គ្រងរដ្ឋនៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈទៅនាយកដ្ឋានអប់រំនិងបណ្តុះបណ្តាល; ផ្ទេរមុខងារគ្រប់គ្រងរដ្ឋនៃការគាំពារសង្គមកុមារ និងការទប់ស្កាត់អំពើអាក្រក់សង្គមទៅមន្ទីរសុខាភិបាល។
+ ផ្ទេរមន្ទីរធម្មការនៅក្រោមមន្ទីរធម្មការទៅគណៈកម្មាធិការជាតិសាសន៍ខេត្ត បង្កើតគណៈកម្មាធិការជាតិ និងសាសនាខេត្ត។
- ស្រាវជ្រាវ និងរៀបចំឡើងវិញនូវស្ថាប័នមួយចំនួនទៀត ដើម្បីធានាបាននូវការសម្រួល៖
+ បញ្ចូលកាសែត Ninh Thuan ស្ថានីយ៍វិទ្យុ និងទូរទស្សន៍ខេត្ត គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត វិបផតថលព័ត៌មានអេឡិចត្រូនិច គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត ចូលក្នុងមជ្ឈមណ្ឌលសារព័ត៌មានខេត្ត ដែលជាអង្គភាពអាជីពសារព័ត៌មានក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត។
+ បញ្ចូលគណៈកម្មការគ្រប់គ្រងគម្រោងសម្រាប់ការវិនិយោគលើការសាងសង់ផ្លូវថ្នល់ ក្រុមប្រឹក្សាគ្រប់គ្រងគម្រោងវិនិយោគលើការសាងសង់សំណង់ស៊ីវិល និងឧស្សាហកម្ម ក្រុមប្រឹក្សាគ្រប់គ្រងគម្រោងសម្រាប់ការវិនិយោគលើការសាងសង់វិស័យកសិកម្ម និងជនបទនៃខេត្ត ទៅជាក្រុមប្រឹក្សាគ្រប់គ្រងគម្រោងខេត្តសម្រាប់ការវិនិយោគលើសំណង់ ដែលជាអង្គភាពមួយស្ថិតនៅក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត។
+ ស្រាវជ្រាវលើការច្របាច់បញ្ចូលមជ្ឈមណ្ឌលអភិវឌ្ឍន៍មូលនិធិដីខេត្ត និងមូលនិធិវិនិយោគអភិវឌ្ឍន៍ខេត្ត។
- បន្តពិចារណា និងរៀបចំគំរូនៃអង្គភាពផ្ទៃក្នុង និងអង្គភាពសេវាសាធារណៈមួយចំនួន ផ្ទាល់ក្រោមមន្ទីរ អង្គភាពក្រោមក្របខណ្ឌ គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត ក្នុងទិសដៅសម្រួលប្រតិបត្តិការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព។
- ពិនិត្យរាល់សកម្មភាពរបស់គណៈកម្មាធិការដឹកនាំឆ្ពោះទៅរកការបញ្ចប់សកម្មភាពរបស់ខ្លួន ដោយរក្សាទុកតែគណៈកម្មាធិការដឹកនាំទាំងនោះដែលមានមុខងារ និងភារកិច្ចចាំបាច់។
ការអនុវត្តផែនការនេះនឹងកាត់បន្ថយយ៉ាងហោចណាស់៥មន្ទីរ ស្ថាប័នចំនួន៤ និងអង្គភាពដែលស្ថិតនៅក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត ។
(៣) សម្រាប់ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជន គណៈកម្មាធិការក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជន ការិយាល័យប្រតិភូរដ្ឋសភា និងក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនខេត្ត។
- ស្រាវជ្រាវ និងស្នើសុំសម្រួលរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាព កាត់បន្ថយទំនាក់ទំនងផ្ទៃក្នុង សម្រួលបុគ្គលិក កែលម្អប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃឧបករណ៍ និងគុណភាពបុគ្គលិកក្នុងវិសាលភាព និងផ្នែកគ្រប់គ្រង។
– សំណើបញ្ចូលគណៈកម្មាធិការសង្គម-វប្បធម៌ និងគណៈកម្មាធិការជនជាតិនៃក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនខេត្ត។
(៤) ចំពោះរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម អង្គការនយោបាយសង្គម គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍សម្ព័ន្ធយុវជនខេត្ត និងអង្គការមហាជនចាត់តាំងភារកិច្ចថ្នាក់ខេត្តដោយបក្ស និងរដ្ឋ។
- ពិនិត្យប្រតិបត្តិការរបស់អង្គភាពសេវាសាធារណៈដែលជាប់ពាក់ព័ន្ធក្នុងទិសដៅសម្រួល ការរួមបញ្ចូលគ្នា ឬបញ្ចប់ប្រតិបត្តិការ ដោយរក្សាទុកតែអង្គភាពដែលមានមុខងារ និងភារកិច្ចចាំបាច់។ ស្រាវជ្រាវបង្កើតអង្គការសហជីពយុវជន ក្រោមគណៈកម្មាធិការបក្ស គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត អង្គការមហាជន តុលាការ និងគណៈកម្មាធិការបក្ស រដ្ឋាភិបាលខេត្ត ដើម្បីធានាបាននូវភាពរលូន និងប្រសិទ្ធភាព។
- ស្រាវជ្រាវ និងស្នើសុំសម្រួលរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាព កាត់បន្ថយទំនាក់ទំនងផ្ទៃក្នុង សម្រួលបុគ្គលិក កែលម្អប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃបរិក្ខារ និងគុណភាពរបស់បុគ្គលិកនៅក្នុងទីភ្នាក់ងារ អង្គភាព និងអង្គភាពក្នុងវិសាលភាព និងផ្នែកគ្រប់គ្រង។
- ពិនិត្យ និងរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គការមហាជន ដែលចាត់តាំងដោយបក្ស និងរដ្ឋ។ បញ្ចូលគ្នា ឬរំលាយសមាគមដែលមិនមានប្រសិទ្ធភាព។
(៥) សម្រាប់ស្រុក គណៈកម្មាធិការបក្សក្រុង គណៈកម្មាធិការប្រជាជននៃស្រុក ក្រុង
- បញ្ចប់គំរូសាកល្បង ប្រធានគណៈកម្មាធិការចលនាមហាជន ក្នុងពេលដំណាលគ្នាជាប្រធាន រណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាមនៅថ្នាក់ស្រុក ប្រធានគណៈកម្មាធិការឃោសនា ស្របគ្នាជាប្រធានមជ្ឈមណ្ឌលនយោបាយថ្នាក់ស្រុក។
- បញ្ចូល និងរំលាយគណៈកម្មាធិការមួយចំនួន និងគណៈកម្មាធិការដឹកនាំនៃគណៈកម្មាធិការបក្សថ្នាក់ស្រុក។ ភ្នាក់ងារជំនាញ អង្គភាពសេវាសាធារណៈ ក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុក។
+ បញ្ចូលគ្នានូវនាយកដ្ឋានឃោសនា និងនាយកដ្ឋានចលនាមហាជននៃគណៈកម្មាធិការបក្សស្រុក ក្រុង។
+ បញ្ចូលនាយកដ្ឋានការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច ជាមួយនាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុង។
+ បញ្ចូលនាយកដ្ឋានធនធានធម្មជាតិ និងបរិស្ថាន ជាមួយមន្ទីរកសិកម្ម និងអភិវឌ្ឍន៍ជនបទ។ សម្រាប់ក្រុងផាន់រាំង-ថាប់ចាម ផ្ទេរវិស័យកសិកម្មពីនាយកដ្ឋានសេដ្ឋកិច្ចទៅនាយកដ្ឋានធនធានធម្មជាតិ និងបរិស្ថាន។
+ ផ្ទេរភារកិច្ចប្រឹក្សាកិច្ចការសាសនាដោយផ្ទាល់ពីនាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុងទៅមន្ទីរកិច្ចការជនជាតិស្រុក បង្កើតនាយកដ្ឋានកិច្ចការជាតិ-សាសនាស្រុក (សម្រាប់អង្គភាពដែលមាននាយកដ្ឋានកិច្ចការជនជាតិ)។
+ ពិនិត្យមុខងារ និងភារកិច្ចរបស់នាយកដ្ឋានជំនាញនីមួយៗ ដើម្បីកែសម្រួលវិស័យឱ្យសមស្រប។
+ ពិនិត្យ និងរៀបចំឡើងវិញនូវមជ្ឈមណ្ឌលអភិវឌ្ឍន៍មូលនិធិភូមិបាលតាមមូលដ្ឋាន។
- បង្កើតគណៈកម្មាធិការគណបក្សចំនួន ០២ ដោយផ្ទាល់ ក្រោមគណៈកម្មាធិការបក្សថ្នាក់ស្រុក៖
+ គណៈកម្មាធិការគណបក្សមូលដ្ឋាន នៃស្ថាប័នបក្ស សហជីព និងយុត្តិធម៌នៅថ្នាក់ស្រុក រួមមានៈ អង្គការបក្ស ភ្នាក់ងារ បុគ្គលិក ជំនួយការគណៈកម្មាធិការបក្ស ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជន រណសិរ្សមាតុភូមិ អង្គការនយោបាយសង្គម នីតិកម្មប្រជាជន តុលាការប្រជាជន និងអង្គការមហាជនដែលចាត់តាំងដោយបក្ស និងរដ្ឋនៅថ្នាក់ស្រុក។
+ គណៈកម្មាធិការបក្សនៃប្លុករដ្ឋាភិបាលស្រុក រួមមានៈ អង្គការបក្សក្នុងស្ថាប័នជំនាញ អង្គភាពសេវាសាធារណៈក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុក និងសហគ្រាសរដ្ឋមួយចំនួនក្នុងតំបន់ (ប្រសិនបើមាន); (មានតែគណៈកម្មាធិការបក្សយោធា និងគណៈកម្មាធិការបក្សសន្តិសុខសាធារណៈផ្ទាល់ក្រោមគណៈកម្មាធិការបក្សថ្នាក់ស្រុកប៉ុណ្ណោះដែលនៅតែដដែលដូចបច្ចុប្បន្ន)។ គណៈកម្មាធិការបក្សថ្នាក់ស្រុក ដឹកនាំ និងដឹកនាំយ៉ាងទូលំទូលាយនូវសកម្មភាពរបស់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនថ្នាក់ស្រុក និងគណៈកម្មាធិការបក្សថ្នាក់ក្រោម (ក្រឡាបក្ស)។
ស្នើឱ្យលេខាធិការដ្ឋានគ្រប់គ្រងមុខងារ ភារកិច្ច រចនាសម្ព័ន្ធរៀបចំ និងទំនាក់ទំនងការងាររបស់គណៈកម្មាធិការបក្សទាំងពីរដែលបានរៀបរាប់ខាងលើ។ នាពេលខាងមុខ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការបក្សថ្នាក់ស្រុក នឹងធ្វើការត្រួតពិនិត្យជាបណ្ដោះអាសន្ននូវមុខងារ ភារកិច្ច រចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាព និងទំនាក់ទំនងការងាររបស់គណៈកម្មាធិការបក្សទាំងពីរខាងលើ ដើម្បីដាក់ឱ្យដំណើរការភ្លាមៗបន្ទាប់ពីការបង្កើតឡើង។
- ពិនិត្យ និងរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គការមហាជន ដែលចាត់តាំងដោយបក្ស និងរដ្ឋ។ បញ្ចូលគ្នា ឬរំលាយសមាគមដែលមិនមានប្រសិទ្ធភាព។
ស្តីពីការរួមបញ្ចូលគ្នានៃអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ និងស្រុក ក្នុងឆ្នាំ 2026-2030 ស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិ
គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិបក្ស នៃគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត បានដឹកនាំពិនិត្យ និងធ្វើរបាយការណ៍ ដើម្បីស្នើសុំអង្គភាព ស្រុក ឃុំ ភូមិ និងតំបន់លំនៅដ្ឋាន ដែលមិនស្របតាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ និងត្រូវរៀបចំឡើងវិញក្នុងដំណាក់កាល ២០២៦-២០៣០។
គោលនយោបាយលើការងាររបស់បុគ្គលិក ដើម្បីអនុវត្តរចនាសម្ព័ន្ធស្ថាប័ននៃទីភ្នាក់ងារ អង្គភាព និងតំបន់នៅក្នុងប្រព័ន្ធនយោបាយ
ការអនុវត្តគោលនយោបាយរបស់ការិយាល័យនយោបាយ (នៅក្នុងការបញ្ជូនជាផ្លូវការលេខ 12400-CV/VPTW ចុះថ្ងៃទី 30 ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 2024 នៃការិយាល័យមជ្ឈិមបក្ស)៖
(1) ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2024 រហូតដល់ការបញ្ចប់ការរៀបចំចាត់តាំងតាមការណែនាំរបស់គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិម និងខេត្ត ឯកភាពអនុវត្តគោលនយោបាយ៖
- ផ្អាកជាបណ្តោះអាសន្ននូវការជ្រើសរើសមន្ត្រីរាជការ ការតែងតាំង តែងតាំងមុខតំណែងខ្ពស់ ឬគោលនយោបាយដឹកនាំ និងគ្រប់គ្រងមុខតំណែងឱ្យល្អឥតខ្ចោះរបស់ស្ថាប័ន និងអង្គភាព ដែលរំពឹងថានឹងរៀបចំឡើងវិញ និងសម្រួល ហើយការរៀបចំ និងបំពេញបន្ថែមគណៈកម្មាធិការបក្ស និងគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណបក្សនៅថ្នាក់ស្រុក និងថ្នាក់ខេត្ត សម្រាប់អាណត្តិទី២០២០ ដែលត្រូវរៀបចំឡើងវិញ .
- ក្នុងករណីចាំបាច់៖ សម្រាប់មុខតំណែងក្រោមការគ្រប់គ្រង ឬការតែងតាំងគណៈកម្មាធិការបក្ស អង្គការបក្ស ស្ថាប័ន និងអង្គភាព និងការណែនាំឱ្យចូលរួមក្នុងគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិ និងគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការបក្សថ្នាក់ស្រុកសម្រាប់អាណត្តិ ២០២០-២០២៥ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត និងថ្នាក់ដឹកនាំសមូហភាពនៃស្ថាប័ន និងអង្គភាពត្រូវគិតគូរតាមលក្ខខណ្ឌជាក់លាក់ ការសម្រេចចិត្ត ធានាការអនុវត្តយ៉ាងតឹងរឹងនូវគោលនយោបាយរបស់ការិយាល័យនយោបាយ។
(២) ចំពោះមុខតំណែងដឹកនាំ និងគ្រប់គ្រងផ្សេងទៀតនៅក្នុងស្ថាប័ន អង្គភាព និងមូលដ្ឋាន គណៈកម្មាធិការបក្ស អង្គការបក្ស និងការដឹកនាំសមូហភាពនៃស្ថាប័ន និងអង្គភាព ត្រូវពិនិត្យឱ្យបានហ្មត់ចត់ និងហ្មត់ចត់អំពីរចនាសម្ព័ន្ធ បរិមាណ បុគ្គលិក តម្រូវការសម្រាប់អនុវត្តការងារជាក់លាក់ និងរាយការណ៍ជូនអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច ដើម្បីពិនិត្យ និងសម្រេចតាមបទប្បញ្ញត្តិ។
ប្រភព៖ https://baoninhthuan.com.vn/news/150753p24c32/ket-luan-cua-ban-chap-hanh-dang-bo-tinh-ve-tong-ket-thuc-hien-nghi-quyet-so-18nqtw-va-dinh-huong-sap-tinh-cep- -gon-hoat-dong-hieu-luc-hieu-qua.htm
Kommentar (0)