គណៈប្រតិភូ​ការងារ​មជ្ឈិម​ចុះ​អង្កេត​ការ​អនុវត្ត​ការងារ​ជនជាតិ​ក្នុង​ខេត្ត

នារសៀលថ្ងៃទី២៩ ខែតុលា ក្រុមការងារមជ្ឈិមដឹកនាំដោយសមមិត្ត Trieu Tai Vinh អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការចលនាមហាជនមជ្ឈិមបានធ្វើការអង្កេត និងបូកសរុបរយៈពេល៥ឆ្នាំនៃការអនុវត្តសេចក្តីសន្និដ្ឋានលេខ ៦៥-KL/TW របស់ការិយាល័យនយោបាយស្តីពីការបន្តអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ២៤-NQ/TW នៃខេត្តទាំងដប់នៃការងារមជ្ឈិមថ្មី (៩)។

ឈុតការងារ។

អញ្ជើញចូលរួមក្នុងគណៈប្រតិភូការងារក៏មានសមមិត្ត អ៊ី ថុង អនុរដ្ឋមន្ត្រី អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការជាតិសាសន៍របស់រដ្ឋាភិបាល និងថ្នាក់ដឹកនាំមន្ទីរក្រោមឱវាទនៃគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមចលនាមហាជន និងគណៈកម្មាធិការជនជាតិ។

ទទួលជួបនិងធ្វើការជាមួយគណៈប្រតិភូ ខាងខេត្ត Thanh Hoa មានសមមិត្ត៖ Trinh Tuan Sinh អនុលេខាគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត; Pham Thi Thanh Thuy សមាជិកគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍ ប្រធានគណៈកម្មាធិការចលនាមហាជននៃគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត ប្រធានគណៈកម្មាធិការរណសិរ្សមាតុភូមិខេត្ត; លោក Le Duc Giang សមាជិកគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត; ជាមួយថ្នាក់ដឹកនាំមន្ទីរ សាខា និងអង្គភាពនានា។

ថ្នាក់​ដឹក​នាំ​ខេត្ត​ចូល​រួម​ធ្វើ​ការ​ជាមួយ​គណៈ​ប្រតិភូ​ការងារ​ថ្នាក់​កណ្តាល។

យោងតាមរបាយការណ៍នៅការស្ទង់មតិនេះ ក្នុងរយៈពេល 5 ឆ្នាំកន្លងមក គណៈកម្មាធិការបក្សគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ អាជ្ញាធរ រណសិរ្សមាតុភូមិ និងអង្គការនយោបាយសង្គមក្នុងខេត្តបានផ្តោតការដឹកនាំ ដឹកនាំ កំណត់យ៉ាងហ្មត់ចត់ និងរៀបចំការអនុវត្តន៍យ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់ និងមានប្រសិទ្ធភាពនៃសេចក្តីសន្និដ្ឋានលេខ 65-KL/TW និងគោលការណ៍ណែនាំ គោលនយោបាយ និងច្បាប់របស់បក្ស ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព។ សេដ្ឋកិច្ចសង្គមក្នុងតំបន់មានការអភិវឌ្ឍន៍; អត្រាកំណើន GRDP ជាមធ្យមក្នុងកំឡុងឆ្នាំ 2021-2023 ឈានដល់ 6% ក្នុងមួយឆ្នាំ ជីវភាពរស់នៅខាងសម្ភារៈ និងស្មារតីរបស់ជនជាតិភាគតិចក្នុងតំបន់ត្រូវបានកែលម្អយ៉ាងខ្លាំង។ ប្រព័ន្ធហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធសេដ្ឋកិច្ច និងសង្គមត្រូវបានវិនិយោគដើម្បីពង្រឹង និងធ្វើឱ្យប្រសើរឡើង។ បញ្ហាលំនៅដ្ឋាន ដីលំនៅឋាន ដីផលិតកម្ម ទឹកក្នុងស្រុក និងការងារសម្រាប់កម្មករត្រូវបានយកចិត្តទុកដាក់ និងដោះស្រាយ។ ការអប់រំ ការបណ្តុះបណ្តាល វប្បធម៌ និងការថែទាំសុខភាពរបស់មនុស្សមានការផ្លាស់ប្តូរជាវិជ្ជមាន។ ជនជាតិភាគតិចមានភាពងាយស្រួល និងពេញលេញក្នុងការទទួលបានគោលនយោបាយជំនួយរបស់រដ្ឋ។ ប្រព័ន្ធនយោបាយនៅថ្នាក់មូលដ្ឋានត្រូវបានបង្រួបបង្រួម និងពង្រឹងកាន់តែខ្លាំង ហើយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពរបស់វាត្រូវបានធ្វើឱ្យប្រសើរឡើង។ ការការពារជាតិ សន្តិសុខ និងសណ្តាប់ធ្នាប់សង្គម និងសុវត្ថិភាពក្នុងតំបន់ត្រូវបានរក្សា។ សកម្មភាព​សាសនា​គោរព​តាម​ច្បាប់ ប្លុក​ឯកភាព​ជាតិ​ដ៏​ធំ​ត្រូវ​បាន​បង្រួបបង្រួម​យ៉ាង​រឹងមាំ...

តំបន់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំរបស់ខេត្តមានផ្ទៃដីធម្មជាតិ ៧.៩៦២ ^{គីឡូម៉ែត្រក្រឡា} (គិតជា ៣/៤ នៃផ្ទៃដីសរុបរបស់ខេត្ត) រួមមានស្រុកភ្នំចំនួន ១១ និងស្រុក និងក្រុងជិតខាងចំនួន ៦; ជាមួយ ១៧៤ ឃុំ-ក្រុង ភូមិ ១.៥៥១ ភូមិ និងសង្កាត់ ដែលក្នុងនោះ ៣១៨ ជួបការលំបាកជាពិសេស។ តំបន់ទាំងមូលមានជនជាតិសំខាន់ៗចំនួន ៧ រស់នៅជាមួយគ្នា រួមមានៈ គីញ មឿង ថៃ ថូ ម៉ុង ដាវ ខូម។ ចំនួន​ប្រជាជន​សរុប​នៃ​តំបន់​មាន​ជាង 1.1 លាន​នាក់​ក្នុង​នោះ​មាន 710,240 ជនជាតិភាគតិច។

ក្នុងកំឡុងឆ្នាំ 2019-2023 ខេត្តទាំងមូលបានបង្កើតការងារថ្មីដល់កម្មករចំនួន 83.314 ដែលជាជនជាតិភាគតិច និងជនជាតិ Kinh មកពីគ្រួសារក្រីក្រ និងជិតក្រីក្រ ដែលរស់នៅក្នុងតំបន់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំ។ ក្នុង​នោះ​មាន​កម្មករ​ចំនួន ៨ ៦១៤​នាក់ ដែល​ធ្វើ​ការ​នៅ​បរទេស​ក្រោម​កិច្ច​សន្យា។ អត្រាគម្របព្រៃឈើនៅឆ្នាំ 2023 ឈានដល់ 70.6% ។

អនុរដ្ឋមន្ត្រី អនុប្រធាន​គណៈកម្មាធិការ​ជនជាតិ​របស់​រដ្ឋាភិបាល លោក អ៊ី ថុង ថ្លែង​ក្នុង​ការ​អង្កេត។

ខេត្តបានឧបត្ថម្ភ ៣៤៦ គ្រួសារ សាងសង់ផ្ទះ; វិនិយោគលើការសាងសង់ការងារទឹកក្នុងស្រុកកណ្តាលចំនួន 33; គាំទ្រដល់ 11,301 គ្រួសារ ដើម្បីទិញឧបករណ៍ស្តុកទឹកក្នុងស្រុកដែលមានវិមជ្ឈការ។ បច្ចុប្បន្នកំពុងវិនិយោគលើគម្រោងចំនួន 3 នៃការរៀបចំផែនការ ការរៀបចំ និងស្ថិរភាពតំបន់លំនៅដ្ឋានប្រមូលផ្តុំដោយបែងចែកដើមទុនចំនួន 73,994 លានដុង។ ជាពិសេស គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្តបានអនុម័តគម្រោងរៀបចំ និងរក្សាលំនឹងប្រជាពលរដ្ឋនៅតំបន់ដែលមានហានិភ័យខ្ពស់នៃទឹកជំនន់ភ្លាមៗ ការរអិលបាក់ដីនៅតាមស្រុកភ្នំនៃខេត្ត សម្រាប់រយៈពេល 2021-2025 ។ បច្ចុប្បន្ននេះ គ្រួសារចំនួន 282 ត្រូវបានតាំងទីលំនៅថ្មី និងមានស្ថេរភាព ហើយគម្រោងតាំងទីលំនៅថ្មីចំនួន 17 កំពុងត្រូវបានអនុវត្ត ដើម្បីតាំងទីលំនៅថ្មីចំនួន 556 គ្រួសារ។

នាពេលកន្លងមកខេត្តក៏បានផ្តល់អាទិភាពលើធនធានសម្រាប់ការវិនិយោគលើការបំពេញហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធដឹកជញ្ជូន ប្រព័ន្ធធារាសាស្រ្ត សុខភាព ការអប់រំ និងទឹកស្អាត ដើម្បីបំពេញតម្រូវការអភិវឌ្ឍន៍ និងបម្រើដល់ការរស់នៅរបស់ប្រជាពលរដ្ឋ។ រហូតមកដល់ពេលនេះ 100% នៃឃុំ ទីប្រជុំជន និង 100% នៃភូមិ និងភូមិនៃជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំក្នុងតំបន់មានបណ្តាញអគ្គិសនីជាតិ។ តំបន់ទាំងមូលបច្ចុប្បន្នមានឃុំចំនួន ៦៨ ភូមិ និងភូមិចំនួន ៦៩១ ដែលបំពេញតាមស្តង់ដារ NTM ចំនួន ៨ ឃុំបំពេញតាមស្តង់ដារ NTM កម្រិតខ្ពស់ ១ ឃុំ និង ៥៨ ភូមិ និងភូមិប្រជុំគំរូស្តង់ដារ NTM ។ ជាមធ្យម ១៣.៨៣ លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ/ឃុំ។

សមាជិក​ក្រុមការងារ​ថ្នាក់​កណ្តាល​បាន​លើក​ឡើង និង​ស្នើ​ឱ្យ​ខេត្ត​ពន្យល់ និង​បំភ្លឺ​បញ្ហា​មួយ​ចំនួន ។

ការងារអភិវឌ្ឍធនធានមនុស្សរបស់កម្មាភិបាលជនជាតិភាគតិច មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ បានទទួលការយកចិត្តទុកដាក់ពីថ្នាក់ដឹកនាំ និងការអនុវត្ត។ មកដល់ពេលនេះ កម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការជនជាតិភាគតិច ចាប់ពីថ្នាក់ស្រុក និងថ្នាក់លើក្នុងខេត្តសរុបមានចំនួន ៣០៤នាក់ ហើយនៅថ្នាក់ឃុំមាន ២.៣៧៦នាក់; មន្ត្រី​ជនជាតិ​ភាគតិច​សរុប​មាន​ចំនួន ៣.៣៦៨​នាក់។ ការងារគ្រប់គ្រង បណ្ដុះបណ្ដាល ជ្រើសរើស ប្រើប្រាស់ និងតែងតាំងកម្មាភិបាលជនជាតិភាគតិច មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ ត្រូវបានធ្វើស្ដង់ដារ និងកែលម្អគុណភាពបន្តិចម្តងៗ បំពេញតម្រូវការជាក់ស្តែងនៃតំបន់ជនជាតិភាគតិច។

ចាប់ពីឆ្នាំ 2020 ដល់បច្ចុប្បន្ន ខេត្តបានទទួលស្គាល់សមាជិកគណបក្សជនជាតិភាគតិចថ្មីចំនួន 4,174 នាក់ ដែលនាំឱ្យចំនួនសមាជិកគណបក្សជនជាតិភាគតិចសរុបនៅក្នុងគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្តទាំងមូលកើនដល់ 35,758 នាក់ (ស្មើនឹង 15.12% នៃចំនួនសមាជិកគណបក្សសរុបក្នុងខេត្ត)។

ក្រៅពីលទ្ធផលដែលសម្រេចបាន ការអនុវត្តគោលនយោបាយ និងសេចក្តីណែនាំស្តីពីកិច្ចការជនជាតិក្នុងខេត្តនៅមានការលំបាក និងចំណុចខ្វះខាតមួយចំនួនដូចជា៖ ប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃការគ្រប់គ្រង និងរដ្ឋបាលរបស់រដ្ឋាភិបាល ជាពិសេសនៅថ្នាក់មូលដ្ឋាន ក្នុងការអនុវត្តភារកិច្ចអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គម ការពារជាតិ និងសន្តិសុខ ការកសាងប្រព័ន្ធនយោបាយ កាត់បន្ថយភាពក្រីក្រនៅមានកម្រិត សន្តិសុខ សណ្តាប់ធ្នាប់ និងសន្តិសុខសង្គមជនជាតិ។ មិនបានបង្កើតការផ្លាស់ប្តូរខ្លាំងក្នុងការគិត ផ្នត់គំនិត និងវិធីធ្វើ។ មិន​បាន​លើក​កម្ពស់​ស្មារតី​នៃ​ការ​ពឹង​ផ្អែក​លើ​ខ្លួនឯង កែលម្អ​ខ្លួនឯង គំនិត​ផ្តួចផ្តើម និង​គំនិត​ច្នៃប្រឌិត​របស់​កម្មាភិបាល សមាជិក​បក្ស និង​ប្រជាជន​នៅ​តំបន់​ជនជាតិភាគតិច និង​តំបន់​ភ្នំ...

សមាជិកនៃក្រុមស្ទង់មតិបាននិយាយនៅក្នុងកិច្ចប្រជុំ។

ក្នុងកិច្ចប្រជុំនេះ សមាជិកក្រុមការងារអង្កេតបានស្នើឱ្យមន្ទីរពាក់ព័ន្ធ និងសាខាខេត្តពន្យល់ និងបំភ្លឺពីទិដ្ឋភាពមួយចំនួននៃការងារក្នុងការអនុវត្តកិច្ចការជនជាតិ និងគោលនយោបាយជនជាតិនាពេលកន្លងមក ដូចជាបញ្ហាជនជាតិ និងសាសនា ការងារសន្តិសុខព្រំដែន ការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គមនៅតំបន់ជនជាតិភាគតិចម៉ុង...។

សមាជិកជាច្រើនក៏បានរួមចំណែកគំនិត និងស្នើដំណោះស្រាយជាក់ស្តែងសម្រាប់ខេត្ត បន្តយកចិត្តទុកដាក់លើការដឹកនាំ ទិសដៅ និងការអនុវត្តប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនូវគោលនយោបាយជនជាតិ និងការងារជនជាតិនៅតំបន់ជនជាតិភាគតិចនាពេលខាងមុខ។

ប្រធាន​គណៈកម្មាធិការ​ជាតិ​ខេត្ត​បាន​ថ្លែង​ពន្យល់​ពី​បញ្ហា​មួយ​ចំនួន​ដែល​សមាជិក​ក្រុម​អង្កេត​ចាប់​អារម្មណ៍។

នៅក្នុងកិច្ចប្រជុំការងារនេះ ថ្នាក់ដឹកនាំគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត និងមន្ទីរ អង្គភាពពាក់ព័ន្ធ បានសំណេះសំណាល បំភ្លឺ និងឆ្លើយតបយ៉ាងហ្មត់ចត់នូវបញ្ហាកង្វល់ជូនសមាជិកគណៈប្រតិភូ។ ទន្ទឹមនឹងនោះ បញ្ជាក់ពីគោលនយោបាយជាក់លាក់ និងដាច់ដោយឡែកមួយចំនួនសម្រាប់តំបន់ជនជាតិភាគតិច ដែលខេត្ត Thanh Hoa បានចេញ និងអនុវត្តប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនាពេលថ្មីៗនេះ។ បង្ហាញពីបញ្ហា និងការលំបាកមួយចំនួនក្នុងការអនុវត្តគោលនយោបាយអនុគ្រោះសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍសេដ្ឋកិច្ចសង្គមនៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច ជាពិសេសស្ថានភាពនៃការជាប់គាំងជាមួយបទប្បញ្ញត្តិច្បាប់ក្នុងការអនុវត្តកម្មវិធីគោលដៅជាតិ និងស្នើដំណោះស្រាយមួយចំនួនដើម្បីលុបបំបាត់បញ្ហា និងការលំបាក។

អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត Le Duc Giang ថ្លែងមតិក្នុងកិច្ចប្រជុំ។

ថ្លែងមតិក្នុងជំនួបនេះ អនុលេខាគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត លោក Trinh Tuan Sinh បានអះអាងថា ទោះបីជាមានការលំបាកជាច្រើនក៏ដោយ ខេត្ត Thanh Hoa បានយកចិត្តទុកដាក់ជាពិសេស ផ្តោតសំខាន់លើធនធាន និងផ្តល់អាទិភាពលើការវិនិយោគលើការកសាងប្រព័ន្ធហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធ ដើម្បីបម្រើការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គម ធានាការពារជាតិ និងសន្តិសុខនៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំ។ ឈរលើមូលដ្ឋាននោះ ខេត្តបានចេញនូវដំណោះស្រាយ កម្មវិធី គម្រោង យន្តការ និងគោលនយោបាយអនុគ្រោះជាច្រើន ដើម្បីជំរុញការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ច កាត់បន្ថយភាពក្រីក្រឱ្យបានឆាប់រហ័ស និងនិរន្តរភាព និងបន្តលើកកម្ពស់ជីវភាព សម្ភារៈ និងស្មារតីរបស់ប្រជាជន។

អនុលេខាគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត លោក Trinh Tuan Sinh ថ្លែងមតិក្នុងកិច្ចប្រជុំ។

លោកក៏បានសង្កត់ធ្ងន់លើលទ្ធផលលេចធ្លោមួយចំនួនដែលខេត្តសម្រេចបានក្នុងការអនុវត្តសេចក្តីសន្និដ្ឋានលេខ 65-KL/TW នាពេលថ្មីៗនេះ ជាពិសេសក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គម។ ការងារធានាសន្តិសុខ-សណ្តាប់ធ្នាប់ និងកិច្ចការបរទេសរបស់ប្រជាជន។ ការកសាងបក្ស ការកសាងប្រព័ន្ធនយោបាយ...

លោកបានស្នើឱ្យក្រុមការងារថ្នាក់កណ្តាលធ្វើរបាយការណ៍ជូនលេខាធិការដ្ឋានមជ្ឈិម ដើម្បីផ្តល់យោបល់ដល់រដ្ឋាភិបាលនាពេលឆាប់ៗខាងមុខ ដើម្បីមានគោលនយោបាយផ្តោតលើការវិនិយោគលើការអភិវឌ្ឍន៍ហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធសេដ្ឋកិច្ចសង្គម ដូចជា ការងារចរាចរណ៍ សួនឧស្សាហកម្មជាដើម ដើម្បីបង្កើតការងារ និងប្រាក់ចំណូលស្ថិរភាពជូនប្រជាពលរដ្ឋនៅស្រុកកំណើត ជៀសវាងការវិនិយោគដែលខ្ចាត់ខ្ចាយ និងខ្ជះខ្ជាយធនធាន។ ចេញ​យន្តការ និង​គោលនយោបាយ​អនុគ្រោះ​ដើម្បី​ទាក់ទាញ​និស្សិត​ជនជាតិភាគតិច​ឱ្យ​ចូល​បម្រើការ​ក្នុង​ប្រព័ន្ធ​នយោបាយ​នៅ​ថ្នាក់​ខេត្ត និង​ស្រុក​ក្រោយ​បញ្ចប់​ការ​សិក្សា។

លុបបំបាត់ការលំបាក និងឧបសគ្គក្នុងការអនុវត្តគម្រោងមួយចំនួនក្នុងការអនុវត្តកម្មវិធីគោលដៅជាតិនៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំ។ កំណត់តំបន់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំទៅតាមកម្រិតអភិវឌ្ឍន៍។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ត្រូវកែសម្រួលបញ្ជីឈ្មោះឃុំ ភូមិ និងភូមិដែលមានការលំបាកពិសេស ដំណាក់កាល ២០២៦-២០៣០ ដើម្បីធានាបាននូវភាពស៊ីសង្វាក់គ្នានឹងស្ថានភាពជាក់ស្តែង។...

អនុលេខាគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្តបានថ្លែងអំណរគុណយ៉ាងស្មោះស្ម័គ្រចំពោះក្រុមការងារមជ្ឈិមដែលបានជ្រើសរើសខេត្ត Thanh Hoa ធ្វើការស្ទង់មតិ ចាប់យកលទ្ធផល ឧបសគ្គ និងការលំបាកក្នុងការអនុវត្តគោលនយោបាយជនជាតិ និងការងារជនជាតិ ជាមូលដ្ឋានសម្រាប់ស្នើរដ្ឋាភិបាលមជ្ឈឹម ចេញគោលនយោបាយច្បាប់សម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គមនៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំនាពេលខាងមុខ។

អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមទទួលបន្ទុកចលនាមហាជន លោក Trieu Tai Vinh ថ្លែងសុន្ទរកថាបញ្ចប់ការស្ទង់មតិ។

ថ្លែងមតិបញ្ចប់ការស្ទង់មតិ អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការចលនាមហាជនមជ្ឈឹម លោក Trieu Tai Vinh បានវាយតម្លៃខ្ពស់ចំពោះលទ្ធផលដែលគណៈកម្មាធិការបក្ស រដ្ឋាភិបាល និងប្រជាជនគ្រប់ជនជាតិក្នុងខេត្តបានខិតខំ និងសម្រេចបានក្នុងការអនុវត្តគោលនយោបាយរបស់បក្សនិយាយរួម និងសេចក្តីសន្និដ្ឋានលេខ ៦៥-KL/TW ជាពិសេស។ ទន្ទឹមនឹងនោះ អះអាងថា ជាមួយនឹងលទ្ធផលលេចធ្លោជាច្រើនដែលសម្រេចបាន ខេត្ត Thanh Hoa គឺជាគំរូក្នុងការអនុវត្តសេចក្តីសន្និដ្ឋានលេខ 65-KL/TW របស់ការិយាល័យនយោបាយទូទាំងប្រទេស។

លោកក៏បានពិនិត្យលើលទ្ធផលលេចធ្លោមួយចំនួនរបស់ខេត្ត បើធៀបនឹងមូលដ្ឋានជាច្រើនទៀតក្នុងប្រទេស ដូចជាការចេញគោលនយោបាយដាច់ដោយឡែក និងជាក់លាក់ជាច្រើន ដើម្បីអភិវឌ្ឍសេដ្ឋកិច្ចសង្គមរបស់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំ។ រួមទាំងដំណោះស្រាយលេខ 11-NQ/TU ស្តីពីការកសាង និងអភិវឌ្ឍន៍ស្រុក Muong Lat ដល់ឆ្នាំ 2030 ជាមួយនឹងចក្ខុវិស័យដល់ឆ្នាំ 2045 រួមជាមួយនឹងកម្មវិធី និងគម្រោងជាច្រើនដែលបាននិងកំពុងនាំមកនូវលទ្ធផលជាក់ស្តែង។ យកចិត្តទុកដាក់លើការលើកកម្ពស់ប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃការគ្រប់គ្រងរដ្ឋនៃកិច្ចការជនជាតិ; ធ្វើ​ការងារ​ដ៏​ល្អ​នៃ​ការ​ចល័ត​ទ័ព​នៅ​តំបន់​ជនជាតិ​ភាគតិច...

ឈុតការងារ។

អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមទទួលបន្ទុកចលនាមហាជន លោក Trieu Tai Vinh ក៏បានទទួល ស្គាល់នូវសំណើ និងអនុសាសន៍របស់ខេត្ត ដើម្បីឱ្យក្រុមអង្កេត សំយោគ និងរាយការណ៍ជូនលេខាធិការដ្ឋាន ដោយមានសំណូមពរសម្រាប់គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្ស និងស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធពិចារណា និងដោះស្រាយ ដើម្បីបន្តអនុវត្តគោលនយោបាយច្បាប់ស្តីពីកិច្ចការជនជាតិភាគតិចក្នុងស្ថានភាពថ្មី។

មុននឹងធ្វើការជាមួយគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍បក្សខេត្ត ក្រុមការងារបានធ្វើការស្ទង់មតិលើការអនុវត្តសេចក្តីសន្និដ្ឋានលេខ 65-KL/TW នៅស្រុក Muong Lat។

ដុក

ប្រភព៖ https://baothanhhoa.vn/doan-cong-tac-cua-trung-uong-khao-sat-viec-thuc-hien-cong-tac-dan-toc-tren-dia-ban-tinh-228968.htm