សំណើសុំដំឡើងប្រាក់បៀវត្សរ៍ 1 កម្រិត ទី១

ថ្នាក់បើកមួយ (ឪពុកម្តាយត្រូវបានអញ្ជើញឱ្យសិក្សាជាមួយកូនរបស់ពួកគេ) នៅសាលាបឋមសិក្សា Dong Da ស្រុក Tan Binh - រូបភាព៖ H.HG

នៅក្នុងសេចក្តីព្រាងច្បាប់ស្តីពីគ្រូបង្រៀនចុងក្រោយបង្អស់ ក្រសួងអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល (ទីភ្នាក់ងាររៀបចំសេចក្តីព្រាង) បានរៀបចំគោលនយោបាយរដ្ឋចំនួន ១០ ស្តីពីការកសាង និងអភិវឌ្ឍបុគ្គលិកបង្រៀន ដោយមានការលើកទឹកចិត្តជាច្រើន។

វាស្នើគោលនយោបាយថ្មីជាច្រើនស្តីពីប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់គ្រូបង្រៀននៅក្នុងគ្រឹះស្ថានអប់រំសាធារណៈ។

ប្រាក់បៀវត្សរ៍មូលដ្ឋានយោងទៅតាមមាត្រដ្ឋានប្រាក់បៀវត្សរ៍របស់គ្រូបង្រៀនត្រូវបានជាប់ចំណាត់ថ្នាក់ខ្ពស់បំផុតនៅក្នុងប្រព័ន្ធមាត្រដ្ឋានប្រាក់ខែអាជីពរដ្ឋបាល។ ប្រាក់បំណាច់វិជ្ជាជីវៈ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភផ្សេងៗ អាស្រ័យលើលក្ខណៈនៃការងារ តំបន់ និងបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់។

គួរកត់សម្គាល់ថាគ្រូបង្រៀនដែលត្រូវបានជ្រើសរើសនិងមានប្រាក់បៀវត្សរ៍របស់ពួកគេកើនឡើងមួយកម្រិតនៅក្នុងប្រព័ន្ធមាត្រដ្ឋានប្រាក់ខែអាជីពរដ្ឋបាលជាលើកដំបូង។

នៅក្នុងរបាយការណ៍របស់រដ្ឋាភិបាលស្តីពីការទទួលយក និងការពន្យល់ដែលដាក់ជូនគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍រដ្ឋសភាក្នុងសម័យប្រជុំលើកទី៣៨ ក៏បានបន្ថែមការវាយតម្លៃលើផលប៉ះពាល់គោលនយោបាយ ធនធានរំពឹងទុក និងលក្ខខណ្ឌនានា ដើម្បីធានាការអនុវត្តច្បាប់បន្ទាប់ពីអនុម័ត។

ប្រសិនបើគោលនយោបាយដំឡើងប្រាក់បៀវត្សរ៍១កម្រិតក្នុងប្រព័ន្ធមាត្រដ្ឋានប្រាក់បៀវត្សរ៍ការងាររដ្ឋបាលត្រូវបានអនុវត្ត នោះថវិការដ្ឋត្រូវបំពេញបន្ថែមចំនួនដូចបង្ហាញក្នុងតារាងនេះ - រូបថតអេក្រង់

របាយការណ៍វាយតម្លៃបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីគ្រូបង្រៀនដែលត្រូវបានជ្រើសរើស និងចាត់តាំងជាលើកដំបូង ដែលត្រូវដំឡើងប្រាក់បៀវត្សរ៍ 1 កម្រិតនៅក្នុងប្រព័ន្ធមាត្រដ្ឋានប្រាក់បៀវត្សរ៍ការងាររដ្ឋបាល។

យោងតាមរបាយការណ៍ក្នុងស្រុក គិតត្រឹមខែឧសភា ឆ្នាំ 2024 ចំនួនគ្រូបង្រៀនដែលត្រូវបានជ្រើសរើសក្នុងឆ្នាំសិក្សា 2023-2024 មានចំនួន 19,474 នាក់។

ក្នុងនោះ មត្តេយ្យសិក្សា ៥.៥៩២ នាក់ បឋមសិក្សា ៧.៧៣៧ នាក់ មធ្យមសិក្សា ៤.៦០៩ នាក់ និង វិទ្យាល័យ ១.៥៣៦ នាក់ ។

ប្រសិនបើគោលនយោបាយដំឡើងប្រាក់បៀវត្សរ៍ 1 កម្រិតក្នុងប្រព័ន្ធមាត្រដ្ឋានប្រាក់បៀវត្សរ៍ការងាររដ្ឋបាលត្រូវបានអនុវត្តនោះ ថវិការដ្ឋនឹងត្រូវបន្ថែមប្រហែល 22 ពាន់លានដុង/ខែ ដើម្បីបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍គ្រូបង្រៀន មានន័យថា ថវិកាប្រចាំឆ្នាំនឹងត្រូវបន្ថែម 264 ពាន់លានដុង។

លើស​ពី​នេះ​ទៀត សេចក្តី​ព្រាង​ច្បាប់​នេះ​ក៏​បាន​ស្នើ​ដល់​គ្រូ​មត្តេយ្យ​សិក្សា។ គ្រូបង្រៀនដែលធ្វើការនៅក្នុងតំបន់លំបាកជាពិសេសដូចជាតំបន់ជនជាតិភាគតិច តំបន់ភ្នំ តំបន់ឆ្នេរ និងកោះ។ គ្រូសាលាពិសេស សាលាពិសេសផ្សេងទៀត; គ្រូបង្រៀនអនុវត្តការអប់រំរួមបញ្ចូល; គ្រូបង្រៀន និងគ្រូបង្រៀនជនជាតិភាគតិចនៅក្នុងវិជ្ជាជីវៈឯកទេសមួយចំនួនត្រូវបានផ្តល់អាទិភាពទាក់ទងនឹងប្រាក់បៀវត្សរ៍និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភបើប្រៀបធៀបទៅនឹងគ្រូបង្រៀនដទៃទៀត។

គោលនយោបាយស្តីពីប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងប្រាក់បៀវត្សរ៍របស់គ្រូបង្រៀននៅគ្រឹះស្ថានអប់រំមិនសាធារណៈត្រូវបានសម្រេចដោយស្ថាប័នអប់រំ ដោយធានាថាមិនតិចជាងគោលនយោបាយប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងប្រាក់បៀវត្សរ៍ដែលបានកំណត់ខាងលើ លុះត្រាតែមានការយល់ព្រមផ្សេងពីនេះ ។

របាយការណ៍របស់រដ្ឋាភិបាលបាននិយាយថា ការចំណាយបន្ថែមដើម្បីបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍គ្រូបង្រៀននឹងមានប្រហែល 1,068 ពាន់លានដុង/ខែ ដែលមានន័យថា ថវិកាត្រូវបន្ថែមចំនួន 12,816 ពាន់លានដុងជារៀងរាល់ឆ្នាំ។

ប្រភព៖ https://tuoitre.vn/de-xuat-giao-vien-duoc-tang-1-bac-khi-xep-luong-lan-dau-20241011104053951.htm