ក្រុមហ៊ុនយក្ស semiconductor ខិតខំទាក់ទាញទេពកោសល្យ

ក្រុមហ៊ុនផលិតឧបករណ៍បន្ទះឈីបកំពូលរបស់ជប៉ុន Tokyo Electron នឹងដំឡើងប្រាក់ខែចាប់ផ្តើមប្រចាំខែរបស់អ្នកជ្រើសរើសថ្មីប្រហែល 40% ។

Nhà sản xuất thiết bị bán dẫn hàng đầu Nhật Bản tăng lương khởi điểm 40% để thu hút nhân tài

ប្រទេសជប៉ុនកំពុងផ្តោតលើការអភិវឌ្ឍការផលិតឧបករណ៍ semiconductor ។ (ប្រភព៖ Nikkei Asia)

នេះគឺជាកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងថ្មីរបស់ក្រុមហ៊ុនក្នុងការទាក់ទាញទេពកោសល្យដោយនាំយកប្រាក់ខែចាប់ផ្តើមស្មើរនឹងក្រុមហ៊ុនបរទេស។

ក្រុមហ៊ុនគ្រោងនឹងដំឡើងប្រាក់ខែសម្រាប់បុគ្គលិកថ្មីទាំងអស់ចំនួន 85,500 Yen (ប្រហែល 610 ដុល្លារ)។ ក្រោមប្រាក់បៀវត្សរ៍ថ្មី និស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សានៅសកលវិទ្យាល័យដែលចូលរួមជាមួយក្រុមហ៊ុននៅខែមេសា ឆ្នាំ 2024 នឹងទទួលបាន 304,800 យ៉េន (ប្រហែល 2,161 ដុល្លារ) ក្នុងមួយខែ ខណៈដែលអ្នកដែលមានគុណវុឌ្ឍិខ្ពស់នឹងទទួលបាន 320,000 យ៉េន (ប្រហែល 2,270 ដុល្លារ) ទាំងពីរខ្ពស់ជាងសញ្ញា 300,000 យ៉េន។ នេះជាលើកទីមួយហើយដែលក្រុមហ៊ុន Tokyo Electron ដំឡើងប្រាក់ខែដល់បុគ្គលិកថ្មីក្នុងរយៈពេលប្រាំពីរឆ្នាំ

Tokyo Electron គ្រោងនឹងទទួលយកនិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាថ្មីប្រហែល 400 នាក់នៅនិទាឃរដូវឆ្នាំ 2024 ហើយនឹងបង្កើនចំនួននិយោជិតថ្មីបន្តិចម្តងៗដល់ 500 នាក់ក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំខាងមុខនេះ។

ក្នុងរយៈពេលថ្មីៗនេះ ប្រទេសជប៉ុនបានទទួលការវិនិយោគធំៗជាបន្តបន្ទាប់ទាក់ទងនឹងឧស្សាហកម្មបន្ទះឈីប រួមទាំងការវិនិយោគពីក្រុមហ៊ុនផលិតឧបករណ៍អេឡិចត្រូនិក TSMC របស់តៃវ៉ាន់ (ចិន)។

ក្រុមហ៊ុនផលិតបន្ទះឈីបកំពុងផ្តល់ប្រាក់ឈ្នួលខ្ពស់ដើម្បីជួលកម្មករជំនាញ ហើយនិន្នាការក៏កំពុងឈានដល់អ្នកផលិតឧបករណ៍ផងដែរ។

យោងតាមការស្ទង់មតិនិទាឃរដូវឆ្នាំ 2023 របស់ទីភ្នាក់ងារជាតិបុគ្គលិក ប្រាក់ខែចាប់ផ្តើមប្រចាំខែជាមធ្យមនៅក្រុមហ៊ុនឯកជនក្នុងប្រទេសជប៉ុនគឺប្រហែល 210,000 យ៉េនសម្រាប់និស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សានៅសាកលវិទ្យាល័យ និង 230,000 យ៉េនសម្រាប់អ្នកដែលមានសញ្ញាបត្រខ្ពស់ជាងនេះ។

ទន្ទឹមនឹងនេះ ក្រុមហ៊ុនផលិតឧបករណ៍អេឡិចត្រូនិក និងឧបករណ៍អេឡិចត្រូនិកបរទេសជាច្រើនដែលកំពុងប្រតិបត្តិការនៅក្នុងប្រទេសជប៉ុនផ្តល់ប្រាក់ខែចាប់ផ្តើមលើសពី 300,000 យ៉េនសម្រាប់អ្នកដែលមានសញ្ញាប័ត្រសាកលវិទ្យាល័យ។

ប្រភពពី Tokyo Electron បាននិយាយថា ក្រុមហ៊ុនមានគោលបំណងដំឡើងប្រាក់បៀវត្សរ៍ឱ្យស្មើនឹងគូប្រជែងបរទេស ដើម្បីប្រកួតប្រជែងទាក់ទាញទេពកោសល្យ។ ជាការពិត ដោយសារលទ្ធផលអាជីវកម្មជាវិជ្ជមាន តូក្យូអេឡិចត្រុងបានបង្កើនប្រាក់បៀវត្សរ៍ប្រចាំឆ្នាំសម្រាប់បុគ្គលិក រួមទាំងប្រាក់រង្វាន់ផងដែរ។

ចំពេលមានជម្លោះពាណិជ្ជកម្មរវាងសហរដ្ឋអាមេរិក និងចិន និងការខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់ទីក្រុងវ៉ាស៊ីនតោន ដើម្បីកំណត់ការចូលប្រើប្រាស់បច្ចេកវិទ្យា semiconductor កម្រិតខ្ពស់របស់ទីក្រុងប៉េកាំង ប្រទេសជប៉ុនកំពុងប្រញាប់ប្រញាល់ក្នុងការធ្វើឱ្យមូលដ្ឋានផលិតបន្ទះឈីបឡើងវិញ ដើម្បីធានាថាក្រុមហ៊ុនផលិតរថយន្ត និងក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យារបស់ខ្លួនមិនទទួលរងការខ្វះខាតនៃសមាសភាគសំខាន់នោះទេ។

( យោងតាម Nikkei)

window.fbAsyncInit = function() { FB.init({ appId : '277749645924281', xfbml: true, version: 'v18.0'}); FB.AppEvents.logPageView(); }; (function(d, s, id){ var js, fjs = d.getElementsByTagName(s)[0]; ប្រសិនបើ (d.getElementById(id)) {return;} js = d.createElement(s); js.id = id; js.src = "https://connect.jUS/d" efore(js, fjs); }(ឯកសារ, 'ស្គ្រីប', 'facebook-jssdk'));

ប្រភព