Donner la priorité aux intérêts communs
Actuellement, la politique de fusion et de rationalisation de l’appareil, en particulier la fusion des provinces et des villes, devient un sujet de grand intérêt pour de nombreuses personnes. Conformément à la réglementation, la liste des nouvelles provinces et villes après la fusion sera consultée auprès de la population avant d'être officiellement publiée.
La consultation des opinions populaires sur l'aménagement et la fusion des unités administratives s'effectue conformément aux dispositions de la Constitution. Conformément à l'article 110 de la Constitution sur les unités administratives des collectivités locales, la création, la dissolution, la fusion, la division et l'ajustement des limites administratives doivent consulter la population locale et suivre l'ordre et les procédures prescrits par la loi.
La fusion des provinces est une décision importante, qui aura de profondes répercussions sur la vie économique, sociale et l’identité culturelle des populations. Illustration |
S'adressant à un journaliste du journal Industrie et Commerce au sujet de la fusion des provinces et des villes, Mme Nguyen Thi Hanh (fonctionnaire à la retraite du quartier de Phuong Mai, Hanoi) a déclaré que la politique de l'Etat de fusion des provinces est une très grande réforme, d'une importance historique pour le Vietnam. Je le soutiens fortement, c’est la bonne chose à faire en ce moment. La fusion contribue à rationaliser l’appareil administratif, en créant des opportunités pour les personnes compétentes de démontrer leurs capacités, et en éliminant en même temps les individus inefficaces.
« Jusqu'à présent, nous étions habitués à un système subventionné, travaillant de manière très dépendante et ne développant pas pleinement notre potentiel. Cette fusion permettra de réduire la stagnation, le gaspillage de temps et de ressources publiques », a déclaré Mme Nguyen Thi Hanh.
Alors que de nombreuses personnes craignent que la fusion de la province leur fasse perdre leur patrie et leur identité, Mme Hanh croit que l'histoire, la culture et la patrie existeront toujours et ne seront pas perdues, mais changeront seulement dans la façon dont elles sont appelées ou présentées. Les spécialités et les vestiges historiques existent toujours et ne peuvent pas être perdus, car c'est l'histoire.
« La fusion des provinces pourrait entraîner la perte de noms familiers pour de nombreuses provinces, suscitant l'inquiétude de la population. Cependant, l'intérêt général doit primer sur les sentiments personnels », a déclaré Mme Hanh.
L'identité culturelle est toujours préservée
Partageant le même avis que Mme Hanh, M. Nguyen Van Hoan (fonctionnaire retraité du quartier de Phuong Mai, Hanoi) a déclaré que la fusion des provinces est la bonne mesure pour rationaliser l'appareil administratif, réduire la lourdeur et améliorer l'efficacité des opérations gouvernementales. Cela permet non seulement de réduire le nombre de personnel inutile, mais aussi de créer les conditions permettant aux personnes véritablement compétentes de jouer leur rôle.
En outre, selon M. Hoan, la fusion permet également d'économiser le budget de l'État en réduisant les unités administratives intermédiaires, à partir desquelles les ressources peuvent être investies dans des domaines essentiels tels que l'éducation, les soins de santé et les infrastructures.
M. Hoan a déclaré que de nombreux fonctionnaires à la retraite ont exprimé leur inquiétude quant au fait que la fusion des provinces pourrait affecter l’identité culturelle et le patrimoine historique de chaque localité. Certaines régions ont leurs propres spécialités et des vestiges historiques de longue date. Lors de la fusion, les caractéristiques uniques de chaque localité peuvent être perdues.
« Chaque province possède ses propres valeurs culturelles, et si elles sont combinées, de nombreuses particularités pourraient s'estomper. Mais je crois que l'histoire ne peut être effacée ; l'identité culturelle sera préservée et promue de manière appropriée », a déclaré M. Hoan.
C'est pourquoi M. Hoan a suggéré qu'il devrait y avoir des politiques spécifiques pour préserver la culture locale et continuer à promouvoir les valeurs traditionnelles même lorsque les unités administratives sont fusionnées.
Concernant la question des noms des provinces après la fusion, selon M. Hoan, lorsqu'une province perd son ancien nom, de nombreuses personnes peuvent se sentir déçues en perdant une partie de leur attachement à leur patrie. Cependant, nous devons considérer la situation dans son ensemble, pour le développement global du pays.
« Je pense que la plupart des gens s'accordent à dire que les avantages à long terme sont plus importants que les sentiments personnels. Lorsque la fusion permettra une meilleure efficacité managériale, les employés s'habitueront progressivement à ces changements », a déclaré M. Hoan.
Le 28 février, le Politburo et le Secrétariat ont publié la Conclusion 127-KL/TW, chargeant le Comité du Parti du gouvernement de coordonner avec le Comité central d'organisation, le Comité du Parti de l'Assemblée nationale, le Comité du Parti du Front de la patrie, les organisations de masse centrales et les agences compétentes pour diriger la recherche, développer un projet et le soumettre au Politburo sur la fusion d'un certain nombre d'unités administratives de niveau provincial, ne s'organisant pas au niveau du district ; continuer à fusionner les unités administratives au niveau des communes. Le 11 mars, le Comité du Parti gouvernemental a accepté de soumettre aux autorités compétentes un plan visant à fusionner et à réduire de 50 % les unités administratives de niveau provincial et de 60 à 70 % les unités de niveau local par rapport à la situation actuelle. Selon la ministre de l'Intérieur Pham Thi Thanh Tra, le point de vue principal lors de la mise en œuvre de l'arrangement de l'appareil n'est pas simplement de rationaliser les points focaux mais doit viser l'objectif plus large d'élargir l'espace de développement, de créer une base et un élan pour le pays dans la nouvelle ère, tout en assurant la stabilité à long terme du système et de l'organisation. Il ne s’agit pas d’un changement à court terme de quelques décennies, mais d’une vision stratégique sur une centaine d’années, voire plusieurs centaines d’années. |
Source : https://congthuong.vn/sap-nhap-tinh-can-uu-tien-loi-ich-chung-hon-cam-xuc-379650.html
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