Le Premier ministre Pham Minh Chinh a demandé aux ministères, aux branches et aux localités de maintenir leurs rôles et responsabilités, de promouvoir la réforme des procédures administratives, d'améliorer l'environnement des investissements et des affaires et de créer les conditions les meilleures et les plus favorables pour les personnes et les entreprises.
Dans l'après-midi du 14 novembre, le Comité de pilotage de la réforme administrative du gouvernement (SCAR) a tenu une réunion en ligne avec les localités. Le Premier ministre Pham Minh Chinh - Chef du Comité de pilotage du gouvernement pour la réforme administrative, le vice-Premier ministre Tran Luu Quang, la ministre de l'Intérieur Pham Thi Thanh Tra - Chef adjoint permanent du Comité de pilotage du gouvernement pour la réforme administrative ont présidé au pont central. Le vice-président du Comité populaire provincial, Le Ngoc Chau, a présidé au point du pont de Ha Tinh. |
Le vice-président du Comité populaire provincial, Le Ngoc Chau, a présidé au point du pont de Ha Tinh.
Le rapport de la réunion a montré qu'au cours des 10 derniers mois, le travail de réforme administrative dans les ministères, les branches et les localités a continué d'être promu et a connu de forts changements, notamment dans la réforme des procédures administratives, l'accélération du décaissement des capitaux d'investissement public, l'amélioration de l'environnement d'investissement et d'affaires, la réforme de l'appareil administratif, le renforcement de la discipline et de l'ordre dans les agences administratives de l'État à tous les niveaux, contribuant à créer des conditions favorables pour les personnes et les entreprises. L’information, la propagande et le contrôle de la réforme administrative sont menés régulièrement et en continu.
Les ministères, les secteurs et les localités ont fait des efforts pour revoir, réduire et simplifier la réglementation des entreprises ; Réviser et simplifier les procédures administratives internes du système administratif de l’État. La réforme de l’appareil administratif de l’État continue d’être au centre des préoccupations.
À ce jour, 20/20 ministères et agences de niveau ministériel ont publié des circulaires guidant les postes de fonctionnaires spécialisés ; 13/15 ministères et agences de niveau ministériel ont publié des circulaires orientant les postes de fonctionnaires professionnels spécialisés. L’accent est mis sur l’aménagement des unités administratives aux niveaux des districts et des communes pour la période 2023-2025.
Les délégués présents au point du pont Ha Tinh.
La construction et le développement de l’e-gouvernement et du gouvernement numérique sont encouragés. Le gouvernement a publié un certain nombre de résolutions relatives à la promotion et au développement de l’administration électronique, du gouvernement numérique et de la transformation numérique nationale.
36/63 localités ont déployé des centres de commandement et de contrôle intelligents. Le taux de services publics en ligne à processus complet sur le nombre total de services éligibles atteint 100 % ; 40/63 localités ont été consultées et ont émis des résolutions du Conseil populaire sur l'exonération et la réduction des frais et des charges pour la prestation de services publics en ligne afin d'inciter les gens à participer aux services publics en ligne. Les travaux de réforme du système de la fonction publique, de réforme des finances publiques et de réforme institutionnelle continuent de faire l’objet d’une attention particulière et d’être mis en œuvre.
À Ha Tinh, au cours des 10 derniers mois, l’orientation et le fonctionnement de la réforme administrative ont toujours été au centre des préoccupations et ont été mis en œuvre avec vigueur. La province a publié de nombreux documents pour mettre en œuvre les directives du Premier ministre et du Comité directeur du gouvernement pour la réforme administrative. L'indice PAR et les indicateurs connexes en 2022 continuent de rester dans le bon groupe du pays. Ha Tinh a également publié un plan pour surmonter les lacunes et les limitations et maintenir et améliorer l'indice PAR et les indices connexes en 2023. Les travaux d'inspection de la réforme administrative, d'inspection et d'examen de la fonction publique sont renforcés. En particulier, le président du Comité populaire provincial a soudainement inspecté le règlement des procédures administratives dans les localités ; Publier les numéros de téléphone d'assistance du président et des vice-présidents du Comité populaire provincial auprès des services de réception et de retour des résultats à tous les niveaux de la province. Continuer à déployer, reproduire et appliquer efficacement de nouveaux modèles, initiatives et solutions en matière de réforme administrative. |
Le Premier ministre Pham Minh Chinh a conclu la conférence. Photo : VGP/Nhat Bac.
En conclusion de la réunion, le Premier ministre Pham Minh Chinh a affirmé qu'au cours du temps passé, le travail de réforme administrative a connu des changements positifs, obtenant des résultats assez complets dans tous les six domaines. Ce résultat a été obtenu grâce à la participation drastique et responsable du Gouvernement, des ministères, des départements, des branches et des localités.
Cependant, la sensibilisation des dirigeants de certaines localités au rôle et à l’importance du travail de réforme administrative est encore limitée ; il existe toujours un arriéré de documents; Les procédures administratives restent lourdes, l’environnement des affaires n’est pas vraiment ouvert ; La discipline et la discipline administrative ne sont toujours pas strictes dans de nombreux endroits ; La situation d’évitement et de fuite des responsabilités n’a pas été complètement résolue...
Le Premier ministre Pham Minh Chinh a demandé que dans les temps à venir, les membres du Comité de pilotage de la réforme administrative promeuvent leurs rôles et responsabilités, coordonnent de manière proactive et étroite avec les ministères, les branches et les localités dans le processus de mise en œuvre des tâches assignées ; Promouvoir la réforme administrative dans les six domaines, améliorer l’environnement d’investissement et d’affaires, créer les conditions les meilleures et les plus favorables pour les personnes et les entreprises ; Promouvoir la décentralisation et la délégation de pouvoir, ne jamais pousser ni éviter les responsabilités ; revoir et innover dans les méthodes de réflexion et de travail en matière de réforme administrative ; Renforcer l’inspection et la supervision dans la mise en œuvre de la réforme administrative au niveau local.
Les dirigeants locaux renforcent le dialogue, écoutent et résolvent les opinions des citoyens et des entreprises. Les ministères et les branches doivent mettre fin à l’arriéré de documents ; Promouvoir le travail de propagande sur la réforme administrative, en particulier en reproduisant les bons modèles, les bonnes pratiques et les bonnes solutions au niveau local...
Phuc Quang
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