BRG Group tiene el honor de ser una de las 67 empresas distinguidas como "Empresa destacada para sus empleados" en 2024.
Como grupo económico privado multisectorial líder en Vietnam con más de 22.000 empleados que trabajan en todo el país en muchos campos de producción, servicios comerciales, bienes raíces turísticos, venta minorista, deportes de golf... Después de más de 30 años de creación y desarrollo, BRG Group siempre ha tomado a las personas como el foco del desarrollo y se mantiene firme en la estrategia de desarrollo sostenible en la construcción de su ecosistema económico multisectorial y multiservicio. BRG Group siempre asegura un régimen salarial claro y atractivo para sus empleados, con una hoja de ruta específica de aumento salarial, y cuenta con políticas laborales y de bienestar para garantizar la salud y seguridad de los empleados como incentivos de seguro de salud y seguro de vida, y organiza chequeos de salud periódicos una vez al año. Este es también uno de los pioneros en la cooperación internacional, entendiendo y captando las tendencias y necesidades de la administración empresarial en el período de integración y expansión del comercio entre países. Además, BRG Group ha implementado una serie de actividades de seguridad social y caridad como apoyar a los pobres, donar casas de caridad y contribuir a los fondos de seguridad social, siendo siempre una de las unidades líderes en igualdad de género y empoderamiento de la mujer, asegurando los derechos legítimos de decenas de miles de empleados en todo el país, de los cuales las mujeres representan el 60%. Solo durante la pandemia de COVID-19, aunque las actividades comerciales se vieron gravemente afectadas, especialmente las áreas comerciales principales, el Grupo BRG aún realizó esfuerzos para contribuir con más de 200 mil millones de VND a las actividades de prevención de epidemias y seguridad social en todo el país. El año 2023 también registró muchas actividades comunitarias positivas del ecosistema del Grupo BRG, como el apoyo a la construcción de 1.200 casas para los pobres y las personas con dificultades de vivienda en las provincias de Ha Tinh y Nghe An con un presupuesto de hasta 60 mil millones de VND; Aporte 1.000 millones de dongs para construir 50 viviendas solidarias en el distrito de Dong Anh, Hanoi; donó 1.000 millones de VND al "Fondo para los Pobres" de Hanoi Capital...
El premio “Presidente del Grupo que Contribuye a la Sociedad” honra a la Sra. Nguyen Thi Nga, Presidenta del Grupo BRG.
Durante los años de construcción y desarrollo, BRG Group ha recibido numerosos premios de prestigiosas organizaciones nacionales e internacionales en muchos campos económicos diferentes, reconociendo los esfuerzos incansables de BRG Group, con el objetivo de crear valores de vida buenos y sostenibles para la comunidad, afirmando la posición de un grupo económico y de servicios multisectorial líder en Vietnam. Más recientemente, el 25 de junio, por sus esfuerzos en el cuidado de los empleados, BRG Group fue distinguida como una de las 67 empresas distinguidas como "Empresa destacada para los empleados" en 2024. Durante muchos años, BRG Group ha sido distinguida en el programa. Esto demuestra el esfuerzo de la empresa por seguir la estrategia de "desarrollo centrado en las personas" en línea con la orientación al desarrollo sostenible que el Grupo se propuso desde el principio hace más de 30 años.| El Programa de Clasificación de “Empresas Destacadas para los Trabajadores” está presidido por la Confederación General del Trabajo de Vietnam, en coordinación con el Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales y la Confederación de Comercio e Industria de Vietnam (VCCI) y asignado al Periódico Lao Dong para su implementación desde 2014. El programa selecciona y distingue a las empresas que realizan esfuerzos continuos para mejorar el ambiente de trabajo, cuidar los intereses y mejorar la vida material y espiritual de los empleados, tienen regímenes de bienestar superiores a los prescritos por el Estado, la producción y las actividades comerciales crecen siempre, las obligaciones fiscales, el seguro social (SI) están garantizados para construir relaciones laborales armoniosas y progresistas, apuntando al desarrollo sostenible en el proceso de integración y desarrollo. Después de atravesar tiempos difíciles tras la pandemia de COVID-19, 67 empresas homenajeadas en 2024 tienen muchos logros al atreverse a pensar, atreverse a hacer, superar las dificultades causadas por la pandemia para producir y hacer negocios de manera efectiva; Cuidar a los trabajadores tanto durante como después de la pandemia, realizando esfuerzos y construyendo persistentemente relaciones laborales armoniosas, estables y progresistas, siendo característicos en el cuidado de la vida material y espiritual de los trabajadores, hacia el desarrollo sostenible. |
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