Die Frauengewerkschaft der Provinz Binh Dinh hat gerade eine Schulungskonferenz organisiert, um die Qualität der Leitung und des Managements auf allen Ebenen der Gewerkschaft zu verbessern und so die kollektive Wirtschaft, die Genossenschaften und die Managementkapazitäten der Vorstandsmitglieder von Genossenschaften in Frauenbesitz in der Provinz zu unterstützen und zu entwickeln.
An dem Schulungskurs nahmen mehr als 80 Frauen teil, die Führungspersönlichkeiten und Funktionäre der Frauenunionen von 11 Bezirken/Städten/Großstädten sind. Leitung von Modellen/Vereinsgruppen mit Entwicklungspotential zu Genossenschaften; Vorstandsmitglieder von Genossenschaften in der Provinz Binh Dinh, die Frauen gehören oder von ihnen geleitet werden.
Beim Schulungskurs hörten die Frauen den Rednern zu, die praktische Erfahrungen und nützliche Fähigkeiten teilten und dabei halfen, Herausforderungen im Genossenschaftsmanagement zu lösen, mit spezifischen Inhalten wie: Einführung neuer Punkte des Genossenschaftsgesetzes 2023 – Richtlinien zur kollektiven Wirtschaftsentwicklung, Genossenschaften; Leitfaden zum Aufbau von Marken für Genossenschaften, Produkte und Dienstleistungen – Branding für weibliche Genossenschaftsführerinnen; Anleitungen zur Unternehmensproduktionsplanung, Praxis der Erstellung von Unternehmensproduktionsplänen und Produktmarketing.
Szene aus einer Trainingseinheit
Insbesondere wurden Frauen mit modernen Management-Tools ausgestattet, etwa durch den Einsatz von KI-Technologien in der Geschäftsführung und Geschäftsplanung, um den von Frauen geführten Genossenschaften mehr Selbstvertrauen bei der Führung und Entwicklung von Genossenschaften zu geben.
Durch lebendige Vorträge und praktische Beispiele erhielten die Frauen einen tieferen Einblick in die Rolle weiblicher Führungskräfte in Genossenschaften und wurden mit vielen nützlichen Managementfähigkeiten sowie der Anwendung und Nutzung von Technologie für ihre Arbeit ausgestattet.
Die im Kurs erworbenen Kenntnisse dienen Ihnen als Rüstzeug für die praktische Anwendung und tragen dazu bei, die Betriebseffizienz von Genossenschaften, Unternehmen und Wirtschaftsbetrieben zu steigern und Ihre Fähigkeit zur Verwaltung und Führung von Genossenschaften zu verbessern. Jeder Student erstellt einen spezifischen Aktionsplan mit klaren Zielen, um das Wissen in die Praxis umzusetzen.
Darüber hinaus besteht auch die Möglichkeit zum Austausch, zur Vernetzung und zum gegenseitigen Lernen zwischen Genossenschaftsvorständen, Unternehmen etc.
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Quelle: https://phunuvietnam.vn/binh-dinh-tap-huan-nang-cao-nang-luc-quan-tri-cho-thanh-vien-ban-quan-ly-hop-tac-xa-20241114112231564.htm
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