Zu den neuen Lösungen zur Schaffung von Arbeitsplätzen, die die Provinz in jüngster Zeit erfolgreich umgesetzt hat, gehören: Anziehung von Investitionen in Industrieparks und -cluster in der Region; Stärkung der Vernetzungsaktivitäten in der Berufsbildung; Beratung, Schaffung neuer Arbeitsplätze und Förderung des Arbeitskräfteexports. An den Berufsbildungsstätten des Landes wird die Einschulungsarbeit zunehmend an soziale Erfordernisse gekoppelt. Zahlreiche Berufe mit hohen Beschäftigungsquoten und Anpassung an die örtlichen Gegebenheiten haben viele Landarbeiter zum Studium bewegt. Zu den typischen Branchen zählen: Mechatronik, Industrieelektrizität, Industrieelektronik … Meister Nguyen Phan Anh Quoc, Rektor des Ninh Thuan Vocational College, sagte: „Im Laufe der Jahre war die Schule stets bestrebt, die Qualität der Berufsausbildung zu verbessern und die beruflichen Fähigkeiten der Schüler zu entwickeln, um den Bedarf an hochqualifizierten Arbeitskräften für die sozioökonomische Entwicklung der Provinz zu decken.“ Bilden Sie gleichzeitig proaktiv Joint Ventures und Partnerschaften bei der Einführung und Lösung von Arbeitsplätzen für Absolventen. Dies trägt dazu bei, dass die Übernahmequote von Studierenden und Absolventen nach der Ausbildung auf über 85 % steigt, im Industriestrombereich liegt die Quote bei 100 %. Viele im Sektor der erneuerbaren Energien in der Provinz tätige Unternehmen haben Absolventen der Fachrichtungen Industrieelektrik und Industrieelektronik für Installations-, Betriebs- und Wartungspositionen eingestellt, mit Gehältern von 12 bis 15 Millionen VND/Monat, was über dem Durchschnitt der Provinz liegt.
Das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales weist das Arbeitsvermittlungszentrum der Provinz an, regelmäßig und fortlaufend monatliche Jobmessen sowie mobile Jobmessen in Bezirken und Städten zu organisieren. Im Rahmen der Jobmessen im Jahr 2024 wurden über 30.000 Arbeitnehmer beraten, in Berufe eingeführt und bei der Berufsausbildung unterstützt, davon 395 Personen beraten, in Berufe eingeführt und in Arbeitsplätze vermittelt. Frau Phu Thi Song Cuong aus dem Dorf Tan Lap in der Gemeinde Phuoc Nam (Thuan Nam) berichtete: „Früher arbeiteten mein Mann und ich auf Lohnarbeit. Die Arbeit war hart und das Einkommen unsicher, daher war unsere familiäre Situation sehr schwierig.“ Durch die Teilnahme an der Jobmesse der Kommune und die Ratschläge der Mitarbeiter konnte ich meinen Mann dazu ermutigen, sich am Arbeitskräfteexport zu beteiligen. Während der zwei Jahre, die er in Japan arbeitete, schickte mein Mann jeden Monat mehr als 10 Millionen VND nach Hause, um der Familie zu helfen, die Bankschulden abzubezahlen, die Voraussetzungen für die Renovierung des Hauses zu schaffen, es geräumiger zu machen, den Kindern eine umfassendere Ausbildung zu ermöglichen und etwas Kapital zu sparen, um es in die Entwicklung effektiver Viehzucht- und Ackerbaumodelle zu investieren, um der Armut zu entkommen und ein stabiles Leben zu führen.
Arbeiter, die bei der Vietsun Ninh Thuan Investment Company Limited arbeiten.
In jüngster Zeit hat die Provinz viele Vorzugspolitiken umgesetzt, um große in- und ausländische Unternehmen und Konzerne dazu zu bewegen, in Industrieparks und -cluster in der Region zu investieren und so neue Arbeitsplätze für Tausende von einheimischen Arbeitnehmern zu schaffen. Um das Leben und die Rechte der Arbeitnehmer zu schützen, arbeitet das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales aktiv mit Behörden, Einheiten und Kommunen zusammen, um Unternehmen und Arbeitgeber in der Region anzuleiten, zu unterstützen und zu drängen, die Regelungen und Richtlinien für Arbeitnehmer ordnungsgemäß und den Vorschriften entsprechend umzusetzen. So konnte die Lebensqualität der Arbeitnehmer in der Provinz zunehmend verbessert werden. Frau Tran Thi Trang aus dem Dorf An Xuan in der Gemeinde Xuan Hai (Ninh Hai) sagte aufgeregt: „Als die COVID-19-Epidemie ausbrach, kehrte ich in meine Heimatstadt zurück, nachdem ich viele Jahre als Textilarbeiterin in einem Industriepark in Dong Nai gearbeitet hatte und keine Arbeit hatte. Das Leben war sehr schwer.“ Nachdem die Vietsun Ninh Thuan Investment Company Limited ihren Betrieb im Thanh Hai-Industriepark aufgenommen hatte, reichte ich meine Bewerbung ein und bekam die Stelle. Da ich jetzt in der Nähe meines Zuhauses arbeite und ein stabiles Einkommen von über 7 Millionen VND/Monat und viele weitere Vorteile für Mitarbeiter habe, hat sich mein Leben und das vieler anderer Mitarbeiter des Unternehmens im Vergleich zu früher deutlich verbessert.
Im Jahr 2024 werden in der gesamten Provinz 18.505 neue Arbeitsplätze geschaffen, was 115,7 % des Jahresplans entspricht. Davon gingen 222 Arbeitnehmer im Rahmen befristeter Verträge ins Ausland, was 48 % des zugewiesenen Plans entspricht. Dadurch wurde ein Beitrag zur Reduzierung der Armutsquote gemäß mehrdimensionalen Armutsstandards auf 2,6 % geleistet, wobei das durchschnittliche Prokopfeinkommen 98,2 Millionen VND erreichte. Genosse Tran Duc Long, stellvertretender Direktor des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales, sagte: „Die Förderung der Schaffung von Arbeitsplätzen für Arbeitnehmer ist für die Provinz eine wichtige Lösung, um eine nachhaltige Armutsbekämpfungsarbeit wirksam umzusetzen.“ Mit der Fertigstellung der Schaffung von mehr Arbeitsplätzen als geplant wird eine gute Voraussetzung für das Jahr 2025 geschaffen, in dem die Umsetzung der Ziele der Resolution des 14. Provinzparteitags abgeschlossen sein wird. Das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales wird danach streben, die Ziele und Aufgaben in Bezug auf Arbeit und Beschäftigung im Jahr 2025 und in der gesamten Amtszeit 2020–2025 zu erfüllen. Insbesondere wird die Branche weiterhin die Beratung und Berufseinführung in abgelegenen Basisgebieten fördern. Darüber hinaus liegt der Schwerpunkt auf der Erfassung von Daten zum Thema „Arbeitssuche – Arbeitssuchende“, der Analyse, Prognose und Bereitstellung von Arbeitsmarktinformationen, um das Stellenangebot effektiv zu organisieren. Ziel ist es, bis 2025 neue Arbeitsplätze für 16.000 Arbeitnehmer zu schaffen und so zur Armutsbekämpfung beizutragen und das Einkommen der Arbeitnehmer in der Provinz zu erhöhen.
Minh Thuong
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Quelle: http://baoninhthuan.com.vn/news/151628p1c25/phan-dau-hoan-thanh-cac-chi-tieuulao-dong-viec-lam-nam-2025.htm
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