Qualitätskontrolle der Beamteneingaben

Die Beamten des Grundbuchamts der Stadt Thu Duc bearbeiten Immobiliendokumente für die Bürger. Illustration

Die Qualitätsbeurteilung für den Beamteneinsatz ist eine Maßnahme zur Bewertung und Feststellung der erforderlichen Grundkenntnisse von Kandidaten vor der Teilnahme an der Beamteneinstellung bei den zuständigen Behörden. Die Ergebnisse und Werte der Bewertung helfen der Personalvermittlungsagentur nicht nur dabei, den Grad der Übereinstimmung des Kandidaten mit den Standards, Bedingungen, Anforderungen und Bedürfnissen der zu besetzenden Stelle zu beurteilen, sondern verhelfen den Kandidaten auch zu mehr Informationen bei der Selbsteinschätzung und Bestimmung ihrer eigenen Qualitäten und Fähigkeiten im Vergleich zu den Standards, Bedingungen, Anforderungen und Bedürfnissen der zu besetzenden Stelle, um sich angemessen selbst anzupassen und ihre persönlichen Qualitäten und Fähigkeiten weiter zu verbessern; Gleichzeitig verfügen Bildungs-, Ausbildungs- und Fördereinrichtungen über eine bessere Grundlage für die Bewertung ihrer Produkte (Lernenden), um ihre Ausbildungsaktivitäten entsprechend anzupassen. Staat und Gesellschaft verfügen über mehr Informationen zur aktuellen Situation, um entsprechende Anpassungen in der Personalentwicklungspolitik vornehmen zu können.

Man kann sagen, dass der entscheidende Punkt bei der Beurteilung der Qualität von Beamteneinsätzen der Inhalt der Beurteilung ist. Laut der Abteilung für Beamte und öffentliche Angestellte (Innenministerium) ist die Entwicklung von Fragen zur Beurteilung der Denkfähigkeit und der Fähigkeit, Kenntnisse in der Praxis anzuwenden, die für Kandidaten für die Einstellung in den öffentlichen Dienst geeignet sind, jedoch ein sehr schwieriges und kompliziertes Problem. Derzeit ist die Qualität der Prüfungsfragen in den verschiedenen Ministerien, Sektoren und Kommunen nicht einheitlich und spiegelt die Qualität der Rekrutierungsquellen nicht richtig wider. Daher ist die Qualität der eingestellten Beamten nach wie vor unterschiedlich. Beim Aufbau von Fragendatenbanken mangelt es vielerorts noch an Eigeninitiative; Für die Prüfungssoftware gelten keine einheitlichen Standards oder das Urheberrecht der Software ist nicht den geltenden Vorschriften entsprechend geschützt.

Um den Regierungserlass Nr. 06 wirksam umzusetzen, muss sich das Innenministerium in der kommenden Zeit dringend mit Parteiagenturen, gesellschaftspolitischen Organisationen, Ministerien, Zweigstellen und Kommunen abstimmen, um eine Fragen- und Antworten-Datenbank aufzubauen, die der Qualitätsbewertung der Beiträge von Beamten dient, um sowohl Konnektivität als auch Konsistenz hinsichtlich Wissensgehalt und Eignung zu gewährleisten und den Beamteneinstellungsanforderungen des gesamten politischen Systems gerecht zu werden. Dies wird dazu beitragen, ein gemeinsames Qualitätsniveau sicherzustellen und den Agenturen und Einheiten eine Quelle wirklich qualifizierter Bewerber zu bieten, damit diese die nächsten Schritte im Einstellungsprozess durchführen können. Überwindung der Streuung bei der Einstellung von Beamten und Schaffung möglichst günstiger Bedingungen für Bewerber und zuständige Behörden bei der Einstellung von Beamten; Tragen Sie zu einem wissenschaftlichen und transparenten Einstellungsprozess bei, um den Anforderungen der Förderung der Reform des öffentlichen Dienstes und der Beamten gerecht zu werden.

Das Wichtige besteht nun darin, dass bei der Organisation und Implementierung der Fragendatenbank und der Organisation der Bewertungsprüfung darauf geachtet werden muss, Mittel zu investieren, Experten und Manager zur Teilnahme zu bewegen und nach den Bewertungszeiträumen regelmäßig neue Fragen hinzuzufügen und zu aktualisieren. Bei der Beurteilung der Inputqualität von Beamten müssen neben den allgemeinen Anforderungen an die Personalqualität vorrangig auf für den öffentlichen Dienst geeignete Kriterien, Standards und Fragen eingegangen werden, insbesondere auf Inhalte zur Beurteilung der Denkfähigkeit, der Beratungsfähigkeit, der praktischen Problemlösungsfähigkeit und der Fähigkeit zur professionellen Anwendung von Wissen.

Laut der Zeitung Nhan Dan

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