Laut Sozialversicherung In Vietnam verbietet das aktuelle Sozialversicherungsgesetz Arbeitnehmern, die ihre Sozialversicherungsbeiträge einmal abbezahlt haben, nicht, sich erneut anzumelden und eine Rente zu erhalten. Gemäß Artikel 60 des Sozialversicherungsgesetzes von 2014 wird die einmalige Sozialversicherungsleistung auf Grundlage der Anzahl der Jahre berechnet, in denen Sozialversicherungsbeiträge gezahlt wurden. Möchte ein Arbeitnehmer also nach einmaligem Bezug von Sozialversicherungsbeiträgen eine Rente beziehen, muss die Sozialversicherungsbeitragsdauer des Arbeitnehmers von Anfang an neu berechnet werden, mindestens also 20 Jahre. Allerdings erhalten Arbeitnehmer, die das Rentenalter erreichen und 15 Jahre oder länger Sozialversicherungsbeiträge gezahlt haben, laut dem Sozialversicherungsgesetz 2024, das ab dem 1. Juli 2025 in Kraft tritt, eine monatliche Rente. Somit erhalten im Vergleich zur aktuellen Regelung ab dem 1. Juli 2025 Menschen im Rentenalter eine Rente, die 15 Jahre lang Sozialversicherungsbeiträge gezahlt haben, statt wie bisher 20 Jahre.

Arbeitnehmer, die sich einmal aus der Sozialversicherung zurückgezogen haben, können 15 Jahre lang erneut Beiträge einzahlen, um eine Rente zu erhalten. Illustration: Le Anh Dung

Arbeitsexperten gehen davon aus, dass diese Regelung denjenigen, die ihre Sozialversicherungsbeiträge auf einmal abbezahlt haben, die Möglichkeit bietet, erst spät (im Alter von 45 bis 47 Jahren) oder nur zeitweise in die Versicherung einzusteigen und so 15 Jahre lang Beiträge anzusammeln, um eine monatliche Rente zu erhalten. Für Rentner mit verminderter Erwerbsfähigkeit gilt die Regelung zu Mindestbeitragsjahren nicht. Ein einmaliger Bezug der Sozialversicherung sollte nicht in Betracht gezogen werden. Herr Nguyen Duy Cuong, stellvertretender Direktor der Abteilung für Sozialversicherung (Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales), sagte, dass der einmalige Bezug der Sozialversicherung in allen Fällen nachteiliger sei als die Beibehaltung des Zahlungszeitraums für den Bezug der Rente. Daher wurden im Sozialversicherungsgesetz 2024 zahlreiche Regelungen hinzugefügt, um die Leistungen zu erhöhen, die Attraktivität zu steigern und die Arbeitnehmer zu ermutigen, ihre Beitragszeit für den Bezug einer Rente aufzusparen, anstatt auf einmal Sozialversicherungsleistungen zu beziehen. Da weder das aktuelle noch das neue Sozialversicherungsgesetz vorsieht, dass Arbeitnehmer, die ihre Sozialversicherung auf einmal gekündigt haben, eine Rückerstattung erhalten, um die Zahlungsfrist für die Sozialversicherung aufrechtzuerhalten, müssen Arbeitnehmer die Entscheidung, ihre Sozialversicherung auf einmal zu kündigen, sorgfältig überlegen. Arbeitnehmer, die einmal sozialversichert sind, verlieren die Möglichkeit auf eine monatliche Rente und erhalten während der Rentenbezugsdauer keine kostenlose Krankenversicherungskarte. Herr Cuong betonte, dass ein stabiles monatliches Rentenniveau, das regelmäßig vom Staat angepasst wird, dazu beitragen werde, das Leben der Arbeitnehmer besser abzusichern. Arbeitsexperten kamen außerdem zu dem Schluss, dass die soziale Absicherung der Arbeitnehmer im Ruhestand nicht gewährleistet sei, wenn man ihnen erlaube, ihre Sozialversicherungsbeiträge auf einmal aufzulösen. Viele Menschen denken jedoch darüber nach, ihre Sozialversicherungsleistungen sofort zu kündigen, weil das Leben zu schwierig ist und sie nicht wissen, wo sie suchen sollen. „Das Sozialversicherungsgesetz verbietet es den Arbeitnehmern nicht, ihre Sozialversicherung auf einmal zu kündigen, aber um den Arbeitnehmern zu helfen, weiterhin im System zu bleiben und die Sozialversicherungspolitik zu gewährleisten, muss der Staat über Maßnahmen verfügen, um die Arbeitnehmer zu unterstützen, wenn sie auf Schwierigkeiten stoßen. Nur dann hätten Arbeitnehmer die Sicherheit, einen neuen Arbeitsplatz zu finden und bis zur Rente weiterhin Sozialversicherungsbeiträge zahlen zu können", sagte ein Arbeitsmarktexperte.
Nach Angaben der vietnamesischen Sozialversicherung stieg in den ersten sechs Monaten des Jahres 2024 die Zahl der Arbeitnehmer, die einmalige Sozialversicherungsleistungen erhielten, weiter an. Konkret erhielten mehr als 686.000 Menschen einmalige Sozialleistungen, was einem Anstieg von über 3 % gegenüber dem gleichen Zeitraum entspricht. Davon erhielten 595.000 Menschen einmalige Sozialversicherungsleistungen, was einer Steigerung von 3,7 % entspricht; Die meisten Arbeitnehmer (ca. 98 %) stellten ihre Sozialversicherungsbeiträge nach einem Jahr ein. Die Zahl der einmaligen Sozialversicherungsleistungen steigt im Laufe der Jahre kontinuierlich an. Im Zeitraum 2016 – 2023 gab es bundesweit etwa 6 Millionen Arbeitnehmer, die einmalige Sozialversicherungsleistungen erhielten. Die Zahl der Jahre ist höher als im Vorjahr mit einer durchschnittlichen Wachstumsrate von etwa 10,5 %. Nach Einschätzung der Sozialversicherungsanstalt konzentrieren sich Arbeitnehmer, die ihre Sozialversicherung auf einmal kündigen, vor allem auf den nichtstaatlichen Sektor. Die Altersgruppe der Personen, die ihre Sozialversicherungsleistungen auf einmal kündigen, ist überwiegend im Alter zwischen 20 und unter 40 Jahren (78 %).

Vietnamnet.vn

Quelle: https://vietnamnet.vn/dieu-kien-de-nguoi-rut-bhxh-mot-lan-van-co-the-nhan-luong-huu-2308866.html