الجمعية الوطنية توافق على رفع سن التقاعد للضباط العسكريين

موكب للاحتفال بالذكرى السبعين لانتصار ديان بيان فو

وتحديداً، بالنسبة للضباط الملازمين، فإن سن الخدمة سيكون 50 عاماً، أي أعلى بأربع سنوات من الأنظمة الحالية. كما تم تعديل الرتب الأخرى: رائد 52 (زيادة 4 سنوات)، مقدم 54 (زيادة 3 سنوات)، عقيد أول 56 (زيادة سنتين)، عقيد 58 (زيادة سنة واحدة للرجال و3 سنوات للنساء). يظل سن الخدمة للجنرالات كما هو عند 60 عامًا بالنسبة للرجال ويرتفع بخمس سنوات إلى 60 عامًا بالنسبة للنساء.

كما تم رفع سن التقاعد لضباط الاحتياط. على وجه التحديد، سيرتفع سن التقاعد لضباط الاحتياط من 51 إلى 53 عامًا، والرائد من 53 إلى 55 عامًا، والمقدم من 56 إلى 57 عامًا، والمقدم من 57 إلى 59 عامًا، والعقيد من 60 إلى 61 عامًا. سيبقى سن التقاعد للجنرالات عند 63 عامًا. بالنسبة لقادة القيادات العسكرية على مستوى البلديات، سيتم تنظيم سن الخدمة وفقًا لقانون العمل.

ومن النقاط المهمة في القانون المعدل هو النص على أنه يجوز تمديد سن الخدمة للضباط لمدة لا تزيد على خمس سنوات إذا كانوا يتمتعون بالصفات السياسية الكافية والأخلاق والقدرات والحالة الصحية والتطوع. وفي بعض الحالات الخاصة يجوز لوزير الدفاع أن يقرر تمديد مدة الخدمة لأكثر من خمس سنوات.

وترى اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية أن رفع سن الخدمة يتماشى مع احتياجات الجيش، ويساعد في الحفاظ على فريق من الضباط يتمتع بالشجاعة والقدرة والخبرة. وقد تم البحث في هذا الأمر وحسابه علمياً من قبل اللجنة العسكرية المركزية ووزارة الدفاع الوطني، وتقييم مزايا وقيود العديد من الخيارات بعناية، مع إجماع كبير من الوكالات والوحدات في جميع أنحاء الجيش، بما يتماشى مع طبيعة ومهام الجيش كقطاع عمل خاص، عمل "الدم والعظام".

بالإضافة إلى ذلك فإن زيادة العمر حسب رتبة الضابط مناسبة للعمل في العديد من المجالات التخصصية المختلفة مثل الطيارين والغواصات والقوات الخاصة والكيمياء ويجب أن يكون قائدًا مباشرًا بانتظام ويدير ويتدرب ويكون جاهزًا للقتال والقتال في ظروف قاسية.

وأوضحت اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية أن زيادة سن التقاعد للضباط العسكريين ليكون أقرب إلى قانون العمل ومساويا لسن تقاعد الأمن العام الشعبي أمر غير مناسب. إذا تم رفع سن التقاعد إلى نفس مستوى القطاعات الأخرى، "فإن ذلك لن يضمن الجاهزية القتالية والصحة الجيدة لإكمال المهمة".

تطوير السكن الاجتماعي للضباط العسكريين

ويسمح القانون أيضًا بتخصيص أموال الأراضي لتطوير السكن الاجتماعي للضباط العسكريين. وستكون وزارة الدفاع الوطني هي الهيئة الحاكمة، التي تقرر سياسات الاستثمار وتختار المستثمرين لتنفيذ مشاريع الإسكان الاجتماعي المناسبة لاحتياجات الجيش.

وهذه واحدة من السياسات المهمة لجذب وتشجيع المواهب للخدمة في الجيش، مع الحد من صعوبات السكن للجنود. كما تعمل هذه السياسة على تجسيد توجيهات الأمانة العامة بشأن تطوير السكن الاجتماعي للعمال والقوات المسلحة الشعبية. وتتولى وزارة الدفاع الوطني التنسيق مع الوزارات والفروع واللجان الشعبية في المحافظات لوضع خطط الإسكان للقوات المسلحة.

يدخل القانون المعدل والمكمل لعدد من مواد قانون ضباط جيش الشعب الفيتنامي حيز التنفيذ اعتبارًا من 1 ديسمبر 2024.

TH (وفقًا لـ VnExpress)

المصدر: https://baohaiduong.vn/quoc-hoi-thong-nhat-tang-tuoi-nghi-huu-cua-si-quan-quan-doi-399121.html