تدريب الموارد البشرية عالية الجودة للمؤسسات في منطقة لين ها تاي الصناعية

تعد منطقة لين ها تاي منطقة صناعية رائدة في المنطقة الاقتصادية ثاي بينه، والتي حددتها لجنة الحزب الإقليمية والحكومة كمشروع رئيسي، وقوة دافعة في جذب الاستثمارات وتنمية اقتصاد المقاطعة ومجتمعها. لا تحظى الشركات التي تستثمر في منطقة ليان ها تاي الصناعية بالدعم في إجراءات الاستثمار فحسب، بل وتتمتع بسياسات تفضيلية وتشجع الاستثمار على أعلى مستوى، كما تتلقى الدعم في العديد من الجوانب لتنفيذ المشروع بسلاسة وفعالية. ومن بين هذه الدعمات ربط العرض والتدريب للموارد البشرية عالية الجودة للشركات.

يبلغ إجمالي رأس مال الاستثمار لمصنع شركة Lotes Vietnam Co., Ltd. في منطقة Lien Ha Thai الصناعية 120 مليون دولار أمريكي.

شركة Ohsung Vina Thai Binh المحدودة هي شركة متخصصة في تصنيع مكونات المحركات للمعدات الإلكترونية والأجهزة المنزلية وملحقات شاشات LED بسعة مصممة تزيد عن 75000 طن من المنتجات / السنة. وأتمت الشركة الاستثمار والإنتاج للمرحلة الثانية من المشروع، وتستعد لتشغيل المرحلة الثالثة. بالإضافة إلى الإنتاج المباشر، تنظم الشركة أيضًا معالجة وإصلاح وضمان الملحقات لشاشات OLED وأجهزة تلفزيون OLED ومنتجات المحركات ومكونات المحركات بإنتاج يقدر بنحو 500000 منتج / سنة. وقال مسؤولو الشركة إن تشغيل المصنع بكامل طاقته التصميمية يتطلب من الشركة توظيف 2500 عامل يتمتعون بمهارات فنية في الكهرباء والإلكترونيات. تتمتع شركة تاي بينه في الوقت الحالي بموارد بشرية وفيرة، ولكن عدد العمال الذين يستوفون متطلبات العمل في الشركة محدود، لذا فإن عملية التوظيف تواجه بعض الصعوبات.

لا تهتم شركة Ohsung Vina Thai Binh Co., Ltd. فقط، بل أيضًا الشركات الأخرى التي تستثمر في منطقة Lien Ha Thai الصناعية، والتي تستثمر في بناء المصانع وتركيب الآلات وإعداد الظروف اللازمة لبدء الإنتاج، بتجنيد العمال المدربين وعالي الجودة بما يتوافق مع أنشطتها الإنتاجية.

قالت السيدة لونغ هونغ جيانج، نائب المدير العام لشركة An Thai Auto Mechanical Co., Ltd.، ومديرة مصنع معدات السيارات في منطقة Lien Ha Thai الصناعية: "يتخصص مصنعنا في إنتاج شمعات الإشعال للسيارات مع إنتاج متوقع يبلغ 47100 منتج / سنة واليوريا لمعالجة غاز عادم السيارات وسائل تبريد السيارات مع إنتاج متوقع يبلغ 90000 علبة / سنة، أي ما يعادل 2 مليون لتر / سنة. وفي المستقبل القريب، سيدخل المصنع رسميًا مرحلة الإنتاج الأولى للمشروع. يستخدم المصنع في الغالب الآلات وتكنولوجيا الأتمتة، لذلك فهو لا يتطلب الكثير من العمالة. ومع ذلك، لتشغيل المشروع بشكل فعال، نحتاج حاليًا إلى توظيف عدد من كبار المديرين والمهندسين والعمال الحاصلين على درجات جامعية ومتوسطة المتخصصين في تكنولوجيا التحكم الرقمي بالكمبيوتر والأتمتة.

من المقرر أن يستكمل مصنع Ohsung Vina Thai Binh المشروع بأكمله، والذي يتطلب حوالي 2500 عامل للإنتاج.

تعمل منطقة لين ها تاي الصناعية على تعزيز جذب الاستثمار ولديها حاليًا 25 مشروعًا ثانويًا كانت وتستعد للدخول في عمليات الإنتاج والأعمال.

قال السيد نجوين تران فونج، نائب المدير العام لشركة Green i-Park المساهمة - المستثمر في البنية التحتية في منطقة Lien Ha Thai الصناعية: وفقًا لتسجيل المشاريع الثانوية المستثمرة في منطقة Lien Ha Thai الصناعية، فإن الطلب على توظيف العمالة يبلغ حوالي 40 ألف عامل. وتحتاج الشركات الخمس التي أكملت الاستثمار في المصانع ودخلت حيز التشغيل إلى حوالي 27 ألف عامل، معظمهم من العمال المدربين والعمال ذوي الجودة العالية في مجالات تصنيع وتجميع الإلكترونيات والهندسة الميكانيكية وتكنولوجيا المعلومات والخدمات اللوجستية والإدارة واللغات الإنجليزية والكورية والصينية والملابس العصرية. لدعم الشركات في نشر الإنتاج المبكر وكفاءة الاستثمار، نقوم بشكل استباقي بربط المستثمرين الثانويين بوزارة العمل - المعوقين والشؤون الاجتماعية، ومؤسسات التدريب المهني داخل المقاطعة وخارجها لتوفير الموارد البشرية عالية الجودة. وعلى وجه الخصوص، فإن Green i-Park على استعداد للتعاون مع مرافق التدريب المهني للاستثمار في بناء وتوسيع مرافق التدريب مباشرة داخل المنطقة الصناعية. إن الاستثمار في الآلات والمعدات اللازمة للمرافق العملية أو التنسيق مع وحدات الإنتاج في المناطق الصناعية لتدريب النظري مع الممارسة المهنية المباشرة على خطوط الإنتاج الحديثة للمؤسسات من شأنه أن يحسن المؤهلات والقدرة على التكيف مع العمل بشكل فوري للعاملين.

وفي السنوات الأخيرة، نفذت مقاطعة ثاي بينه أنشطة التدريب المهني بمرونة، وربطت بين العرض والطلب على العمالة بالنسبة للشركات والعمال، وتلبي متطلبات التنمية الاجتماعية والاقتصادية، وخاصة تطوير المناطق الاقتصادية والمتنزهات الصناعية.

وقال السيد في نغوك ثانه، مدير إدارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية: بالإضافة إلى تعزيز نظام مرافق التدريب في المقاطعة بما في ذلك جامعتين و4 كليات و23 مدرسة مهنية، قامت إدارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية بمسح القدرة التدريبية لعدد من مرافق التدريب المهني عالية الجودة في المنطقة الشمالية لاختيار التعاون في تدريب وتوفير العمالة وفقًا لاحتياجات الشركات. لقد قمنا مؤخرًا بربط كلية هانوي الصناعية المهنية بعدد من الشركات في منطقة لين ها تاي الصناعية لتوقيع اتفاقية تعاون بشأن تدريب وتوظيف العمال ذوي الجودة العالية. ومن هذا النموذج الأول، سوف تقوم وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية بتلخيص واستخلاص الخبرة وتكرارها لتوفير الموارد البشرية المدربة بشكل استباقي للمؤسسات في منطقة ليين ها تاي الصناعية على وجه الخصوص، والمناطق الصناعية والتجمعات الصناعية في المقاطعة بشكل عام في السنوات التالية.