เปิดตัวขบวนการเลียนแบบปี 2024 ในกลุ่มคนงานและข้าราชการ

เมื่อวันที่ 5 มีนาคม สหพันธ์แรงงานประจำจังหวัด (FFL) จัดการประชุมเพื่อสรุปการเคลื่อนไหวเลียนแบบรักชาติในหมู่คนงาน ข้าราชการ และผู้ใช้แรงงาน (CNVCLĐ) ในปี 2566 และเปิดตัวการเคลื่อนไหวเลียนแบบในปี 2567

ผู้เข้าร่วมประชุม ได้แก่ สหาย Do Viet Anh สมาชิกคณะกรรมการประจำพรรคประจำจังหวัด หัวหน้าคณะกรรมาธิการระดมพลในคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด ผู้นำสมาพันธ์แรงงานทั่วไปของเวียดนาม คณะกรรมการประจำสหพันธ์แรงงานจังหวัด...

ในปี 2566 สหภาพแรงงานทุกระดับในจังหวัดให้ความสำคัญกับการเคลื่อนไหวเลียนแบบนวัตกรรมอย่างต่อเนื่อง การเชื่อมโยงการเคลื่อนไหวกับการดำเนินการตามเป้าหมายและภารกิจด้านการผลิต ธุรกิจ และการเมืองในแต่ละองค์กร หน่วยงาน และหน่วยงาน จึงมุ่งหวังที่จะปลุกจิตสำนึกแห่งความรับผิดชอบ ความกระตือรือร้น และความคิดสร้างสรรค์ของพนักงาน มีส่วนร่วมในการช่วยให้หน่วยงานและธุรกิจเอาชนะความยากลำบาก คงความเสถียร และพัฒนาได้

โดยเฉพาะอย่างยิ่งการเคลื่อนไหวเลียนแบบ "คนงานดี คนงานสร้างสรรค์" และโครงการ "1 ล้านโครงการเพื่อเอาชนะความยากลำบาก สร้างสรรค์ และมุ่งมั่นเอาชนะการระบาดใหญ่ของโควิด-19" ได้รับการทำให้เป็นรูปธรรมโดยสหภาพแรงงานทุกระดับด้วยการเคลื่อนไหวทั่วไปมากมาย เช่น "ส่งเสริมโครงการ ปรับปรุงเทคนิค ปรับการผลิตให้เหมาะสม รับรองความปลอดภัยและสุขอนามัยในการทำงาน" ในสถานประกอบการ "เก่งงานสาธารณะ เก่งงานบ้าน" "สร้างโรงเรียนที่เป็นมิตร นักเรียนที่กระตือรือร้น"...

เปิดตัวขบวนการเลียนแบบปี 2024 ในกลุ่มคนงานและข้าราชการ — ฉากการประชุม

ในปี 2566 สหภาพแรงงานภาคประชาชนจะประสานงานกับผู้เชี่ยวชาญและเจ้าของธุรกิจเพื่อลงทะเบียนดำเนินโครงการผลิตภัณฑ์ 30 โครงการ และหัวข้อและริเริ่ม 6,450 หัวข้อ ผ่านการเคลื่อนไหวเลียนแบบ ความคิดริเริ่มของพนักงานนับพันคนถูกนำไปใช้ในการทำงานและการผลิต ส่งผลให้เกิดประสิทธิภาพทางเศรษฐกิจและสังคมที่สูงขึ้น

พร้อมทั้งขบวนการเลียนแบบ ทั้งวัฒนธรรม กีฬา ศึกษา ปรับปรุงการศึกษาและทักษะวิชาชีพให้บูรณาการและพัฒนา; การเลียนแบบและการรวมตัวกันเพื่อรับใช้สาเหตุของการพัฒนาอุตสาหกรรม การปรับปรุงการเกษตรสมัยใหม่และการพัฒนาชนบทที่เกี่ยวข้องกับการเคลื่อนไหวเลียนแบบ "ทั้งประเทศร่วมมือกันเพื่อสร้างพื้นที่ชนบทใหม่" “เขียว-สะอาด-สวยงาม ใส่ใจความปลอดภัยและสุขอนามัยในการทำงาน”...ได้รับการนำไปปฏิบัติอย่างแพร่หลายโดยสหภาพแรงงานทุกระดับในจังหวัด โดยมีสมาชิกสหภาพแรงงานจำนวนมากเข้าร่วมอย่างแข็งขัน และนำมาซึ่งผลลัพธ์เชิงบวก ผ่านการเคลื่อนไหวเลียนแบบ กลุ่มบุคคลและกลุ่มคนที่มีคุณลักษณะโดดเด่นมากมายได้เกิดขึ้น ได้รับการยอมรับ ยกย่อง และได้รับรางวัลจากทุกระดับและทุกภาคส่วน

ในการเปิดตัวการเคลื่อนไหวเลียนแบบปี 2024 คณะกรรมการถาวรของสหพันธ์แรงงานประจำจังหวัดได้ขอให้สหภาพแรงงานทุกระดับเปิดตัวการเคลื่อนไหวเลียนแบบในหมู่พนักงานในสองระยะ ระยะที่ 1 ระหว่างวันที่ 1 มกราคม ถึง 31 กรกฎาคม 2567 มีการแข่งขันเฉลิมฉลองเหตุการณ์สำคัญและวันหยุดต่างๆ ของประเทศ เฉลิมฉลองครบรอบ 94 ปี การก่อตั้งพรรคคอมมิวนิสต์เวียดนาม (3 กุมภาพันธ์ 2473 – 3 กุมภาพันธ์ 2567) เฉลิมฉลองครบรอบ 95 ปี การก่อตั้งสหภาพแรงงานเวียดนาม (28 กรกฎาคม 2472 – 28 กรกฎาคม 2567) และดำเนินการตามโครงการดำเนินการเพื่อปฏิบัติตามมติของสมัชชาสหภาพแรงงานเวียดนามครั้งที่ 13 เฟส 2 ระหว่างวันที่ 1 สิงหาคม ถึง 31 ธันวาคม 2567 แข่งขันกันบรรลุเป้าหมายและภารกิจสำหรับปี 2567

เนื้อหาของแคมเปญจำลองมีดังนี้: พยายามให้แต่ละหน่วยงานเลือกโครงการ ผลิตภัณฑ์ หรือผลงานที่เป็นลักษณะเฉพาะอย่างน้อย 1 รายการเพื่อเฉลิมฉลองวันครบรอบ 95 ปีการก่อตั้งสหภาพแรงงานเวียดนาม (28 กรกฎาคม 1929 - 28 กรกฎาคม 2024) วันครบรอบ 78 ปีการก่อตั้งสหภาพแรงงาน Ninh Binh 10 ปีนับตั้งแต่ที่ Trang An Scenic Landscape Complex ได้รับการยกย่องจาก UNESCO ให้เป็นมรดกทางวัฒนธรรมและธรรมชาติระดับโลก

มุ่งมั่นให้สมาชิกสหภาพแรงงาน คนงาน ข้าราชการ และคนงานอย่างน้อยร้อยละ 80 ขึ้นไป ได้รับทราบและเข้าใจมติของพรรค นโยบายและกฎหมายของรัฐ และมติของการประชุมสมัชชาสหภาพแรงงานเวียดนามครั้งที่ 13 เป็นอย่างดี มีโมเดลและตัวอย่างขั้นสูงมากกว่า 30 แบบในขบวนการเลียนแบบที่เกี่ยวข้องกับการศึกษาและปฏิบัติตามอุดมการณ์ ศีลธรรม และวิถีชีวิตของโฮจิมินห์

เจ้าหน้าที่สหภาพแรงงานเต็มเวลา 100 เปอร์เซ็นต์และเจ้าหน้าที่สหภาพแรงงานระดับรากหญ้า 85 เปอร์เซ็นต์ได้รับการฝึกอบรมเกี่ยวกับกิจการสหภาพแรงงาน พนักงานหญิง 100% ได้รับการฝึกอบรมเรื่องการทำงานของผู้หญิงและความเท่าเทียมทางเพศ

จัดตั้งสหภาพแรงงานภาคประชาชนในสถานประกอบการ 20 แห่ง สร้างสมาชิกสหภาพแรงงานจำนวน 6,500 รายขึ้นไป สหภาพแรงงานภาคประชาชน 100% และสหภาพแรงงานระดับองค์กร 80% จัดกิจกรรม "เดือนแห่งการดำเนินการของคนงานด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัย" ในปี 2567

สมาชิกสหภาพแรงงานกว่าร้อยละ 80 ได้รับการยกย่องเป็นสมาชิกสหภาพแรงงานที่ยอดเยี่ยม สหภาพแรงงานระดับรากหญ้าร้อยละ 70 หรือสูงกว่าได้รับการยกย่องเป็นสหภาพแรงงานระดับรากหญ้าที่ปฏิบัติหน้าที่ได้อย่างยอดเยี่ยม และไม่มีสหภาพแรงงานระดับรากหญ้าใดที่ถูกจัดว่าอ่อนแอ...

ด้วยจิตวิญญาณแห่งความสามัคคี ความสามัคคีและความมุ่งมั่นสูง ผู้แทนสหพันธ์แรงงานระดับเขต เมือง และสหภาพอุตสาหกรรมได้ลงนามในพันธสัญญาเลียนแบบสำหรับปี 2024 ณ การประชุม

ในโอกาสนี้ กลุ่มและบุคคลที่มีความสำเร็จโดดเด่นในการดำเนินการตามขบวนการคนงานและข้าราชการปี 2023 ได้รับการยกย่องจากสมาพันธ์แรงงานทั่วไปของเวียดนาม คณะกรรมการประชาชนจังหวัด และสหพันธ์แรงงานจังหวัด

เกี่ยวอัน - เติงซาง

แหล่งที่มา