7 เดือน มีแรงงานกว่า 85,000 ราย ไปทำงานต่างประเทศ

ตามสถิติ ประเทศญี่ปุ่นยังคงเป็นตลาดที่รับแรงงานมากที่สุด โดยมีแรงงานจำนวน 41,139 คน รองลงมาคือ ไต้หวัน (จีน) จำนวน 36,956 คน เกาหลีใต้ จำนวน 1,799 คน จีน จำนวน 1,024 คน สิงคโปร์ จำนวน 800 คน ฮังการี จำนวน 802 คน โรมาเนีย จำนวน 537 คน และตลาดอื่นๆ

ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา ประเทศญี่ปุ่นได้เป็นตลาดที่รับแรงงานมากที่สุด เนื่องจากเป็นตลาดที่มีสภาพการทำงานและรายได้ที่น่าดึงดูด อีกทั้งยังเปิดโอกาสการจ้างงานมากมายให้กับแรงงานชาวเวียดนาม

Hơn 85.000 lao động đi làm việc nước ngoài trong 7 tháng - 1 — ญี่ปุ่นยังคงเป็นตลาดที่รับแรงงานมากที่สุดด้วยจำนวน 41,139 คน

ในเดือนกรกฎาคม พ.ศ. 2566 กรมการจัดการแรงงานต่างประเทศ (กระทรวงแรงงาน ผู้ทุพพลภาพ และกิจการสังคม) และจังหวัดวากายามะได้ลงนามบันทึกความเข้าใจเกี่ยวกับกรอบกฎหมายพื้นฐานในการรับคนงานชาวเวียดนามมาทำงานในญี่ปุ่น

ในปัจจุบันเนื่องมาจากการขาดแคลนทรัพยากรบุคคล จังหวัดวากายามะจึงมีนโยบายส่งเสริมการฝึกอบรมและการต้อนรับผู้ฝึกงานชาวเวียดนาม คนงานที่มีทักษะเฉพาะ และวิศวกรเพื่อมาฝึกปฏิบัติและทำงานในญี่ปุ่น

ผ่านกรอบบันทึกความเข้าใจว่าด้วยความร่วมมือด้านแรงงานระหว่างทั้งสองฝ่าย คนงานชาวเวียดนามสามารถฝึกฝนและทำงานภายใต้กรอบกฎหมายของเวียดนามและญี่ปุ่น ส่งเสริมจุดแข็งของแต่ละฝ่ายและได้รับประโยชน์จากกิจกรรมความร่วมมือ

รัฐบาลจังหวัดวากายามะจะอำนวยความสะดวกในการจัดตั้งกลไกสนับสนุนและดูแลคนงานชาวเวียดนามที่ฝึกงานและทำงานในจังหวัด กระทรวงแรงงาน ผู้พิการและกิจการสังคม จะสร้างช่องทางการสื่อสารเพื่อเข้าใจสถานการณ์และร่วมมือในการแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้น ปกป้องสิทธิและผลประโยชน์ที่ถูกต้องตามกฎหมายของคนงานชาวเวียดนามที่ทำงานที่นี่

ล่าสุดรัฐบาลญี่ปุ่นกำลังดำเนินนโยบายปรับปรุงเพื่อให้แรงงานต่างด้าวที่มีทักษะสูงสามารถอยู่ได้ในระยะยาว และขยายกลุ่มอาชีพสำหรับโครงการตรวจคนเข้าเมืองที่มีทักษะเฉพาะ หมายเลข 2

ด้วยเหตุนี้ ประเทศญี่ปุ่นจึงตัดสินใจที่จะขยายอุตสาหกรรมแปรรูปอาหารและร้านอาหารอีก 9 แห่งเข้าไปในรายชื่ออุตสาหกรรมที่ไม่มีระยะเวลาการทำงานสำหรับสถานะการพำนักทักษะเฉพาะ โดยเพิ่มจำนวนอุตสาหกรรมและอาชีพที่แรงงานต่างชาติสามารถพำนักได้ในระยะยาวเป็น 12 อุตสาหกรรมและอาชีพ

Hơn 85.000 lao động đi làm việc nước ngoài trong 7 tháng - 2 — นายอี จอง ซิก รัฐมนตรีว่าการกระทรวงการจ้างงานและแรงงานของเกาหลีใต้ สังเกตการณ์คนงานที่กำลังแข่งขันด้านทักษะ

ตามที่กระทรวงแรงงาน ผู้พิการและกิจการสังคม ระบุว่า นี่คือโอกาสในการเพิ่มจำนวน เพิ่มสิทธิประโยชน์ และเปิดโอกาสในการพำนักระยะยาวให้กับคนงานชาวเวียดนาม

นอกจากประเทศญี่ปุ่นแล้ว เกาหลียังเป็นตลาดสำคัญอีกแห่งหนึ่งที่คนงานชาวเวียดนามจำนวนมากเลือกมาทำงานเนื่องจากมีรายได้สูงและมีวัฒนธรรมที่ใกล้ชิดกัน รายได้เฉลี่ยของคนงานอยู่ที่ 1,500-2,000 เหรียญสหรัฐต่อเดือน

ในเดือนมิถุนายน ในนามของรัฐบาลเวียดนาม Dao Ngoc Dung รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน ผู้ทุพพลภาพ และกิจการสังคมของเวียดนาม และ Lee Jung Sik รัฐมนตรีว่าการกระทรวงการจ้างงานและแรงงานของเกาหลี ลงนามในบันทึกความเข้าใจ (MOU) เกี่ยวกับการส่งและรับคนงานชาวเวียดนามไปทำงานในเกาหลีภายใต้ระบบใบอนุญาตการจ้างงานของเกาหลีสำหรับคนงานต่างด้าว (โครงการ EPS)

ด้วยความร่วมมือที่ใกล้ชิดและมีประสิทธิผลระหว่างทั้งสองกระทรวง โปรแกรม EPS จึงได้รับการดำเนินการอย่างมีประสิทธิผล ยุติธรรม เป็นกลาง และโปร่งใส โดยสร้างงานที่มีรายได้สูงมากมายให้กับคนงานชาวเวียดนาม ตลอดจนมีส่วนสนับสนุนการพัฒนาวิสาหกิจของเกาหลีอีกด้วย

ลิงค์ที่มา