ТП - Около 8500 должностных лиц и учителей школ Ханоя обеспокоены тем, что им не повысили зарплату в соответствии с Постановлением № 46 города Ханой.
ТП - Около 8500 должностных лиц и учителей школ Ханоя обеспокоены тем, что им не повысили зарплату в соответствии с Постановлением № 46 города Ханой.
В 2024 году Народный совет Ханоя принял Постановление № 46 о дополнительных доходах должностных лиц и государственных служащих, работающих в государственных учреждениях, политических организациях, Вьетнамском фронте Отечества, общественно-политических организациях и государственных учреждениях, регулярные расходы которых полностью покрываются за счет государственного бюджета. Соответственно уровень расходов составляет 0,8 от основного фонда оплаты труда, из которых 0,5 расходуется на ежемесячную заработную плату, остаток аккумулируется в конце года. Согласно расчетам, при текущем коэффициенте базовой заработной платы каждый кадровый работник и преподаватель может получать дополнительно от 2,5 до почти 8 миллионов донгов в месяц на человека.
Постановление о дополнительных доходах вступит в силу с начала 2025 года. Школы будут выплачивать дополнительную заработную плату в дополнение к зарплатам сотрудников и учителей. Это считается большим источником поощрения для чиновников и государственных служащих в целом и для преподавательского состава столицы в частности.
По мнению многих учителей, Резолюция № 46 Ханоя демонстрирует заботу руководства города о кадрах, государственных служащих и бюджетниках в регионе, об увеличении доходов и улучшении жизни. Однако эта политика также имеет много недостатков, поскольку она ограничивает число государственных служащих и работников государственных органов, которые могут ею воспользоваться. В частности, бенефициарами не являются кадровые работники, государственные служащие и государственные служащие, работающие в доходных государственных учреждениях (регулярные расходы которых не полностью покрываются государственным бюджетом).
Г-жа Вуонг, учительница средней школы в районе Тхатьтхат (Ханой), рассказала, что за 19 лет преподавания она получила зарплату в размере около 13 миллионов донгов, включая надбавки. Когда появилась информация о том, что город заинтересован в кадрах, в том числе учителях, которые могли бы иметь дополнительный доход, г-жа Выонг подсчитала, что если бы она получала коэффициент 0,5 в месяц, то имела бы дополнительно 5 миллионов донгов. Это станет существенным источником дохода, обеспечивающим достойный уровень жизни учителей, особенно в нынешних условиях возросшего управления дополнительным преподаванием и обучением в школах.
В настоящее время в Ханое насчитывается 119 государственных средних школ, классифицированных как регулярно автономные, а 250 детских садов, начальных и средних школ, выбранных для пилотного проекта «заказ образовательных услуг», не имеют права на эту политику.
Учителя считают, что частично или полностью автономные государственные школы лишь меняют форму распределения с бюджетного распределения на заказ цен на образовательные услуги, но по сути они по-прежнему являются государственными учреждениями, полностью гарантируемыми государственным бюджетом. Доходом этих подразделений является плата за обучение, которая будет вычитаться при утверждении бюджета начальством, собранная плата за обучение будет использоваться для дополнения расходов на заработную плату; Расходы на развитие образования..., а не на увеличение источников дохода.
В петиции 8500 должностных лиц и учителей выразили свои мысли и пожелания руководству города Ханой относительно урегулирования бенефициаров с целью обеспечения прав учителей.
С середины января 2025 года Департамент образования и профессиональной подготовки Ханоя представил документ с просьбой к Городскому народному комитету обновить расходы на реализацию режима дополнительного дохода для учителей. Уровень отчислений для создания источника финансирования расходов на дополнительные доходы составляет 0,8 основного фонда оплаты труда.
Источник: https://tienphong.vn/ha-noi-hang-nghin-giao-vien-chua-duoc-huong-luong-tang-them-post1722872.tpo
Комментарий (0)