회의에서 연설한 베트남 노동 총연합의 부회장인 응오 두이 히에우 씨는 근로자의 삶의 안전 부족이 많은 결과를 초래하고 있으므로 전략적이고 실용적인 많은 해결책이 필요하다고 말했습니다. 근로자들이 공장에서 일하면서 안전함을 느끼고, 마치 집에 온 것처럼 안전함을 느끼며 하숙집으로 돌아갈 수 있도록 하는 것이 시급합니다.
라오동신문 편집장 응웬 응옥 히엔 씨는 "안전한 환경 구축, 노조원과 근로자의 삶의 질 향상" 워크숍에서 연설했습니다. 사진: LDO
기업 내 노동자 조직 설립을 허용하는 법률의 맥락에서, 많은 국제기구는 악의를 품고 노동자들이 법을 위반하거나 방해 및 파괴 행위를 저지르도록 유혹하고 부추긴다. 노동조합이 경찰과 사회와 협력하여 근로자들이 자신감을 갖고, 헌신하며, 사업에 전념할 수 있는 안전한 환경을 구축하기 위해 문제를 완전하고 포괄적으로 논의하고 해결책을 제안하고 모델을 추천하는 것은 매우 중요한 의미를 갖습니다. .
오늘 워크숍에서 대표단은 다음과 같은 여러 가지 시급한 문제를 제기했습니다. 첨단 기술을 사용하여 근로자의 주머니를 따는 문제; 흑인 신용이 노동자와 노동자를 공격하는 현실; 기숙사 화재 예방을 위해 경계를 강화하세요.
근로자들의 주머니를 훔치는 첨단 범죄에 대처하기 위한 솔루션; 근로자숙소 자주관리단체에서 '숙소 보안 강화'로 확대 노동자와 근로자들 사이의 범죄와 사회적 악을 예방하는 데 있어서 노동조합의 역할은...
라오동신문 편집장인 응우옌 응옥 히엔 씨에 따르면, 이 워크숍은 근로자와 노동자에게 발생할 수 있는 위험 그룹에 초점을 맞추었습니다. 첫째는 사회적 악, 특히 흑인 신용 사기에 연루될 위험이 있습니다. 두 번째는 재산을 잃을 위험입니다. 세 번째는 질병의 위험입니다. 네 번째는 화재, 폭발 및 부상의 위험입니다. 다섯 번째는 학대와 폭력의 위험입니다.
응우옌 응옥 히엔 씨는 토론을 통해 매우 실용적인 해결책이 도출되었다고 확인했습니다. 이 워크숍을 통해 근로자들은 잠재적 위험을 인식할 수 있고, 노동조합과 경영 기관은 근로자들이 안전감을 느낄 수 있도록 돕기 위한 보다 실질적인 솔루션을 갖게 될 것입니다. 노동, 생산.
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