빈이 수백만 명의 베트남 사람들에게 지적 예술을 가르친 것처럼, 빈은 AI에게 새로운 시대의 빛을 즐길 수 있는 방법을 가르쳤으며, AI는 훌륭한 노동 도구가 되었습니다.
1945년 호치민 대통령이 시작한 대중 교육 운동은 수백만 명의 베트남인을 문맹으로부터 해방시켜, 국가 건설에 대한 희망과 의지를 불러일으켰습니다.
80년 후, 디지털 리터러시는 점차 생활 속에 스며들어 "평생 학습" 정신에 기여하고, 모든 사람들에게 디지털 전환에 대한 기본 지식을 대중화하고, 사람들이 시대의 지식에 더 빠르고 효과적으로 접근할 수 있는 "디지털 역량"을 갖도록 돕고자 하는 열망을 불러일으켰습니다.
인기 AI는 그 정신의 독특한 이니셔티브입니다.
AI 대중화 프로젝트.
누구나 AI를 배울 수 있다
지난해, InfoRe 기술 회사의 이사인 Le Cong Thanh 씨와 그의 동료들은 AI 대중화 프로젝트를 시행하여 AI 열풍이 베트남에 진입하자마자 거의 40만 명의 회원이 참여하도록 했습니다.
이 프로젝트는 사람들이 AI를 일상 업무 도구로 간단하고 효과적으로 사용하는 방법을 배우도록 돕는 것을 목표로 합니다. 대중적 AI는 농부, 노동자, 일반 노동자부터 학생, 주부까지 모든 계층에 AI 지식을 대중화하는 것을 목표로 하는 새로운 유형의 대중 교육 운동입니다. 모든 사람이 지식에 무료로 간단하고 쉽게 접근할 수 있습니다.
AI는 새로운 시대로의 진입을 위한 열쇠가 될 것이다.
"인공지능은 새로운 '차량'이며 모든 계층의 사람들이 사이버 공간에서 작동할 수 있도록 제어하는 방법을 배워야 하는 '운전자'입니다 ."라고 Thanh 씨는 말하며, AI는 기술적 도구일 뿐만 아니라 언어 장벽을 극복하고, 고부가가치 경제 시장에 쉽게 접근하고, 모든 사람을 위한 기회를 확대하는 열쇠라고 덧붙였습니다.
AI가 대부분 산업의 기반이 되는 상황에서 이는 베트남 국민에게도 큰 기회입니다. 과거에는 선진국들이 신기술 분야에서 우리보다 수십 년 앞서 있었지만, 오늘날에는 AI 덕분에 베트남 근로자도 전 세계와 협력해 동시에 학습할 수 있습니다. 더욱 중요한 것은, 베트남의 기술 인프라가 학습자가 인터넷을 통해 AI 지식에 접근하기에 충분하다는 것입니다.
기술자뿐만 아니라 누구나 AI를 강력한 '도우미'로 활용해 모든 분야에서 생산성과 업무 품질을 개선할 수 있습니다.
처음에 탄 씨와 그의 동료들은 많은 어려움에 부딪혔습니다. 많은 사람들이 그것이 자기 수준에 맞지 않는다고 생각했기 때문입니다. 그는 각 개인에게 맞게 프로그램을 맞춤화하여 이런 문제를 해결합니다. 농부들은 농업에 대한 AI 데이터 분석을 통해 작물을 예측하고, 수확량을 최적화하고, 비용을 절감할 수 있습니다. 농부들은 해충, 영양소 결핍, 토양 수분 등의 작물 문제를 분석하기 위해 AI 애플리케이션을 사용하는 방법도 배울 수 있습니다.
AI 인기 학습 프로젝트 회원들은 매일의 작은 연습을 통해 적극적으로 지식을 공유합니다. (삽화)
"실천을 위한 학습"과 "학습을 위한 교육"의 원칙은 Thanh 씨와 그의 동료들에 의해 지침으로 선택되었습니다. 회원들은 다양한 공개 리소스를 활용하여 서로 지식을 공유하고 학습하도록 권장됩니다. 그곳에서는 AI 기술과 최신 방법들이 선진국에서 출시된 지 얼마 안 됐음에도 불구하고 거의 즉각적으로 공유됩니다.
AI Training이라는 프로젝트는 Thanh 씨와 그의 동료들이 조직했는데, 이 프로젝트는 이미 기초가 있고 심층 학습에 투자하고 체계적으로 연습하여 커뮤니티의 AI 강사가 되는 것을 목표로 하는 사람들을 대상으로 했습니다.
InfoRe Technology Company의 이사는 "이 프로젝트는 프로그램 참여자가 학습한 지식을 활용해 최소 100명 이상의 다른 사람에게 AI를 능숙하게 사용하는 방법을 가르치는 데 전념하는 경우 전액 장학금을 지원합니다 ."라고 말했습니다.
"마이크로러닝" 학습 형식(매일 조금씩 학습)도 이 프로젝트의 창의적인 요소 중 하나로, 시간이 제한되어 있어도 학습자가 AI 지식에 쉽게 접근할 수 있도록 돕습니다. 회원들은 최소 15분 동안 AI 애플리케이션을 배우고 연습합니다. 모든 개별적인 공유와 기여는 AI 챗봇 시스템을 통해 기록, 평가되고 답변되며, 이를 통해 학습자는 매일 자신의 진행 상황을 확인할 수 있습니다.
또한 이 그룹은 핵심 인력을 대상으로 무료 교육을 제공하기 위해 지방 및 대학과 적극적으로 협력하고 있습니다. 직원들은 훈련을 거친 후, 해당 지역에서 모르는 사람들을 대상으로 수업을 열 것입니다.
"우리 AI 교육 수업의 원칙은 지식을 배우고 습득한 사람이 모르는 사람에게 가르친다는 것입니다. 이 운동은 널리 퍼져서 지역 사회에서 열렬한 지지와 반응을 얻었습니다. 모든 사람이 자발적으로 참여하여 지식을 업데이트하고 전파하고자 합니다." 탄 씨는 다른 사람을 가르치는 것이 세상에서 배우는 가장 좋은 방법이며, 각 개인이 더 깊이 기억하도록 돕는다고 덧붙였습니다.
평생 학습을 위한 AI 도입
토 람 사무총장은 최근 기사에서 평생 학습이 베트남이 새로운 시대로 진입하는 열쇠라고 강조했습니다. 이 정책을 구현하려면 특정한 방법, 기술, 조건이 필요합니다. AI는 인간의 많은 지식을 담고 있기 때문에 핵심 요소입니다.
AI의 사용법을 알면 지식에 대한 접근성이 높아지고, 이는 평생 학습으로 이어집니다. 능숙하지 않으면 스스로 공부하기 어렵습니다.
"수백만 명의 베트남 국민에게 지식을 밝혀주는 인기 교육 프로그램과 마찬가지로 인기 교육 AI 프로그램은 AI가 더 이상 멀리 있지 않은 새로운 시대의 빛을 목표로 합니다. 그곳에서 우리는 글로벌 AI 인력과 어깨를 나란히 하고, 소득을 늘리고, 베트남 정보를 멀리까지 전달하고, 동시에 사회 경제를 촉진할 기회가 있습니다 ."라고 Thanh 씨는 말했습니다.
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인기 교육이 수백만 명의 베트남 국민에게 지식을 전파한 것처럼, 인기 교육 AI도 AI가 더 이상 멀지 않은 새로운 시대의 빛을 목표로 합니다.
르 콩 탄 씨
레 콩 탄 씨에 따르면, 인공지능은 이제 3단계로 발전하여 AI 도구가 자율적으로 작동하고 자동으로 작업을 수행하며, 단순히 사용자 명령을 실행하는 기계가 아닙니다. 이는 AI에 대한 명확한 이해와 AI를 활용할 수 있는 기술이 없다면 모든 산업의 근로자가 쉽게 없어질 것임을 보여줍니다.
특히 미리 정해진 프로세스를 따르는 반복적인 작업은 AI로 대체될 가능성이 가장 높습니다.
일자리를 잃을 수 있다는 두려움은 전 세계적으로 퍼져 있지만, 특히 선진국에서는 그 정도가 심합니다. 시장조사 기관 Ipsos의 2023년 통계에 따르면 호주 근로자의 69%가 AI가 자신의 일자리를 대체할 가능성을 걱정하는 것으로 나타났습니다. 영국에서는 이 수치가 65%, 캐나다와 미국에서는 63%, 인도에서는 58%입니다. 이는 생성 AI에 대한 명확한 이해와 AI를 활용할 수 있는 기술이 없다면 근로자가 쉽게 없어질 것임을 보여줍니다.
최근 몇 년 동안 베트남은 디지털 변혁을 추진해 왔지만, 베트남 국민의 디지털 기술은 여전히 대부분 구세대 소프트웨어에 국한되어 있으며, 아직 AI와 통합되지 않았습니다.
"AI 통합 소프트웨어는 아직 너무 새롭기 때문에 제대로 마스터하지 못했습니다. 따라서 베트남 사람들의 디지털 기술에 일정한 격차가 생깁니다 ." 탄 씨는 인공지능이 새로운 '차량'으로 간주된다면, 사이버 공간에서 이를 제어하고 운영하는 방법을 배워야 할 '운전자'는 근로자라고 말했습니다.
우리가 기술을 완벽하게 터득하면 언어 장벽을 극복하고 새로운 지식과 기회에 쉽게 접근할 수 있습니다. 좋은 "운전자", 좋은 "슈퍼카", 그리고 충분한 "연료"를 갖춘 모든 사업체는 앞으로 강력하게 전진하여 경쟁에서 이길 수 있습니다.
InfoRe의 CEO는 모든 베트남 국민이 기술적 기적에 대한 이야기를 계속 써낼 수 있고, AI가 수백만 근로자의 "두 번째 두뇌"가 되는 미래에 대해 이야기할 수 있으며, 함께 자립, 독립, 그리고 국가의 지식 풍부화라는 열망을 실현할 수 있다고 믿습니다.
IBM의 새로운 연구에 따르면, 생성적 AI와 자동화의 등장으로 인해 전 세계 노동 인구 34억 명 중 14억 명이 재교육을 받아야 할 것으로 나타났습니다. IBM은 28개국에서 3,000명의 임원을 대상으로 한 설문조사와 22개국에서 21,000명의 근로자를 대상으로 한 설문조사를 통해 데이터를 수집했습니다. 결과는 AI가 확실히 노동력과 기업에 변화를 가져올 것이지만, 노동력에 더 나쁜 방식으로는 아닐 것이라는 것을 보여줍니다.
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출처: https://vtcnews.vn/tham-lop-hoc-ai-binh-dan-400-ngan-hoc-vien-o-viet-nam-ar930755.html
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