대학생들은 학교에 입학하자마자 즉시 채용됩니다.

[광고_1]

기업 강의실

Goertek Vietnam Group의 기술 기술 교육 센터( 박닌성 Que Vo 산업단지, 정밀 구조 부품, 스마트 기기 등의 제품 연구 및 제조 전문)를 방문했을 때, 수십 헥타르 규모의 부지 한가운데에 건설에 투자한 현대적인 폐쇄형 강의실을 보고 놀랐습니다. 이는 그룹과 단과대학 간의 공동 교육 모델을 구현하기 위한 것입니다.

Một mô hình đào tạo giúp sinh viên trường nghề được tuyển dụng ngay từ đầu khóa - Ảnh 1. — 학생들이 Goertek 그룹 교육 센터의 강의실에서 공부하고 있습니다.

조용하지만 열정적인 분위기의 교실에서 수십 명의 학생들이 강사가 그룹 작업에 접근하고 실행하는 단계, 즉 '형성'에서 '갈등', '정상화'를 거쳐 마지막으로 '원활한 운영'에 대해 공유하는 것을 주의 깊게 듣고 있습니다.

또 다른 강의실에서는 학생들과 강사들이 정밀 구조 부품 생산 라인에서 작업할 때 중요한 기술, 기업 문화 등에 대해 토론하고 있습니다.

이들은 박장성 에 있는 베트남-한국기술대학 3학년에 재학 중인 학생으로, 고어텍 그룹에서 정규 인턴으로 근무하고 있는 것으로 알려졌습니다.

전자공학 전공 3학년인 응우옌 반 푸옥(Nguyen Van Phuoc) 씨는 이렇게 말했습니다. "여기서 인턴으로 일하려면 면접을 봐야 합니다. 월요일부터 토요일까지 공장에서 공부하고 현장 경험을 쌓으며, 각자의 전문 분야에 맞춰 소프트 스킬과 기계 조작 기술을 배우게 됩니다. 사업 환경이 매우 전문적이고 발전되어 있기 때문에 지식과 기술이 크게 향상됩니다."

Một mô hình đào tạo giúp sinh viên trường nghề được tuyển dụng ngay từ đầu khóa - Ảnh 2. — 기술교육센터는 2,000㎡가 넘는 부지에 건설되었습니다.

교육센터는 ^2,100m² 가 넘는 부지에 15개의 강의실을 갖추고 있으며, 각 생산단위, 각 전공의 필요에 따른 전문 교육실을 갖추고 있는 것으로 알려졌습니다. 이론 및 실습 교육실 회의실; 거실...

고어텍 관계자는 "그룹 내 숙련된 엔지니어 중에서 선발된 총 30명의 정규직 및 시간제 강사가 있습니다. 이 강사들은 교육학적 기술을 훈련받았으며, 동시에 400명의 학생을, 연간 1,200명의 학생을 교육할 수 있습니다."라고 밝혔습니다.

이 대표는 Goertek이 현재 5개 대학(박닌성 3개, 박장성 1개, 타이응우옌성 1개)과 협력하고 있으며, 1+1+1 모델에 따라 인턴십과 교육을 포함한 2개 프로그램을 운영하고 있다고 덧붙였습니다.

입학 요건을 충족하고 채용된 것으로 간주됨

박닌 전자기계 및 건설대학은 현재 2022년부터 1+1+1 모델에 참여하는 학생이 50명이며, 2023년에는 산업 전자 분야에 참여하는 학생이 100명인 것으로 알려졌습니다. 학교 부교장인 Truong Van Tam 씨는 "저희와 기업은 프로그램을 구축하고, 강사를 조정하고, 시설을 마련하기 위해 함께 노력해 왔습니다. 2022년에 2학년 학생은 모두 Goertek으로부터 1,000만~1,200만 VND의 추가 장학금을 받고 3학년 인턴으로서 급여 지원을 받게 됩니다.

Một mô hình đào tạo giúp sinh viên trường nghề được tuyển dụng ngay từ đầu khóa - Ảnh 3. — 학생들은 훈련 센터에서 연습하고 있습니다.

박장 베트남-한국 기술대학의 또 지앙(To Giang) 부교장은 다음과 같이 밝혔습니다. "2023-2024학년도에 본교는 1+1+1 모델에 따라 산업 전자공학과에 50명의 학생을 모집하여 교육을 제공할 예정입니다. 이 교육의 조건은 학생들이 고등학교를 졸업하고 고에텍(Goetek) 그룹 예선에 합격하는 것입니다. 앞으로 정보 기술 및 산업 전기 관련 직업 교육을 계속할 것입니다."

지앙 스승님의 말씀에 따르면, 입학 요건을 충족하는 학생은 채용된 것으로 간주됩니다. 즉, 대학에서 1년간 공부하고, 괴르텍 교육센터에서 2년간 전공을 공부하고, 그룹 공장에서 3년간 인턴십을 하는 과정을 마치면 학생들은 정식 직원이 됩니다.

Goertek 관계자는 베트남 교육센터 설립 및 대학과의 협력에 대해 다음과 같이 설명했습니다. "베트남 직업교육 발전 전략에 부응하고, 교육의 급속한 발전을 촉진하며, 시장 수요와 기업의 지속 가능한 사업 개발 니즈를 모두 충족하고자 합니다. 1+1+1 교육 모델을 통해 기존 교육 모델의 한계를 극복하고, 학교와 기업의 자원을 최대한 활용하며, 교육 기간을 단축하고, 학생들이 처음부터 직업에 접근하여 졸업 후 바로 취업할 수 있도록 돕고자 합니다."

[광고_2]
소스 링크