7개 보드 남음 4개 보드

(NLDO) - 이 조치는 호치민시 노동조합의 활동을 점차 효과적으로 만들고 노조원과 근로자에 ​​대한 실질적인 배려를 늘리는 것을 목표로 합니다.

3월 12일 오후, 호치민시 노동조합총연맹은 산하 단위를 설립하고 편성하기로 결정했다고 발표하고 인계했다. 이 결정에 따라 조직위원회와 감사위원회 사무국은 감사조직위원회로 통합됩니다. 법률정책위원회, 선전위원회, 여성위원회를 시노동연맹 전문가위원회로 통합합니다.

호치민시 노동조합은 시 노동조합 전문가위원회를 설립하기로 결정했다고 발표했습니다.

부위원장 임명을 기다리는 동안, 시노동연맹 상임위원회는 시노동연맹 부위원장인 레티킴투이 여사를 검사조직위원회 책임자로 임명했습니다. 시 노동 연합의 전문 부서를 담당하는 Pham Chi Tam 부회장; 시 노동 연합 부회장인 풍 타이 꽝(Phung Thai Quang) 씨는 재정을 담당하고, 시 노동 연합 사무실 부장인 레 티 디엠 응안(Le Thi Diem Ngan) 씨는 시 노동 연합 사무실을 담당합니다.

시 노동조합은 또한 12개의 기초 단위 노조를 해산하기로 결정했습니다. 기초 단위 노조는 시 공무원 노조, 시 교통부 노조, 시 노동부, 보훈사회부 노조, 시 보건 부문 노조, 시 교육부 노조, 시 섬유 및 의류 노조, 문화체육관광부 기초 단위 노조, 천연자원환경부 기초 단위 노조, 보건부 기초 단위 노조, 농업농촌개발부 기초 단위 노조, 호치민시 중앙상업기업 노조, 호치민시 무역 및 서비스 공공 서비스 기업 노조입니다.

이번 기회에 시노동조합총연맹은 시당기관노동조합을 설립하기로 결정했다고 발표했습니다. 시 노동조합 연맹 사무국장인 까오 반 탕 씨가 시당 기관 노동조합 위원장으로 임명되었습니다.

시노동조합총연맹은 또한 시인민위원회 노동조합의 설립을 발표했습니다. 시 공무원 노동조합 위원장인 루옹 투안 아인 씨가 시 인민위원회 노동조합 위원장으로 임명되었습니다.

호치민시 노동조합총연맹은 또한 시인민위원회 노동조합의 설립을 발표했습니다.

회의에서 시 노동 연합 회장인 보 카크 타이 씨는 당위원회와 시 노동 연합 상임위원회로부터 설립 및 배치에 대한 높은 합의가 이루어졌다고 말했습니다. 시노동연맹은 7개 위원회 중에서 4개 위원회만 남았습니다. 이 조치는 시 노동조합 활동의 효율성을 점진적으로 높이고 노조원과 근로자에 ​​대한 실질적인 배려를 강화하는 것을 목표로 합니다. 그 중 당기관 노동조합과 시인민위원회 노동조합에는 다수의 기층 노동조합과 다수의 조합원이 있습니다.

"기초 노동조합은 조국통일 50주년(1975년 4월 30일~2025년 4월 30일)과 노동자의 달 2025년을 기념하는 활동을 조직하기 위해 신속하게 안정화하고 통합해야 합니다..." - 보 카크 타이 씨가 강조했습니다.

출처: https://nld.com.vn/cong-doan-tp-hcm-7-ban-con-4-ban-196250312163117782.htm