Viet Glory Company Limited(수출용 가죽신 제조 전문 기업, 디엔쯔엉사, 디엔쩌우구, 응에안성 소재)는 회사 직원에게 3회 연속으로 공지문을 발송했습니다. 이번 조치는 5,000명이 넘는 근로자가 6일 연속으로 집단적으로 작업을 중단한 이후에 내려졌습니다.
이 발표에서 회사는 국제 주문 상황이 회복 조짐을 보이고 있지만 아직 긍정적이지는 않으며, 고객은 회사에 더 경쟁력 있는 가격과 더 나은 제품 품질을 요구하고 있다고 밝혔습니다. 주문이 부족해 회사는 근무 시간을 줄여야 했고, 근로자들의 소득도 영향을 받았습니다.
Viet Glory Company Limited의 수천 명의 근로자가 10월 2일 정오부터 집단적으로 작업을 중단했습니다(사진: 황람).
회사는 임원과 직원이 시장 과제에 맞서 나란히 서서 단결하고 협력하며 함께 전진하기를 바랍니다.
회사는 직원들의 생활을 돌보기 위해 식사 수당과 주유 수당을 조정하기로 했습니다. 구체적으로, 휘발유 보조금은 한 달에 26만 동/월에서 39만 동/인/26개 근무일로 조정됩니다.
식사 수당은 1인당 1일 20,000동에서 24,000동으로 조정되며, 한 달에 26일을 기준으로 계산됩니다.
이와 함께 Viet Glory 회사는 직원과 근로자가 좋은 품질의 제품을 생산하도록 장려하기 위해 생산 보너스를 늘리는 조치를 취했습니다. 조정 수준은 각 수준별로 계산되며, 각각 20,000 VND에서 50,000 VND(수준 1), 25,000 VND에서 55,000 VND(수준 2), 30,000 VND에서 60,000 VND(수준 3)입니다.
이러한 조정은 2023년 10월 1일부터 적용됩니다.
디엔쩌우 지방 당국 대표들은 집단 노동 파업이 6일째에 접어든 10월 7일 근로자들에게 복귀를 독려했다(사진: 황람)
회사는 이전에 모든 근로자에게 10월 6일에 정상적으로 근무하도록 요청했습니다. 근로자가 출근하지 않을 경우 10월 2일부터는 휴가로 간주됩니다. 5일간의 휴가가 지난 후, 회사는 근로법 제36조 제1항 e호의 고용주의 일방적 근로 계약 해지권에 대한 규정을 준수합니다.
실제로 10월 5일까지 Viet Gloy Company Limited의 노동자 약 1,000명이 공장에 출근해 일을 했습니다. 10월 7일 복귀 근로자 수가 1,500명 이상으로 늘어났습니다.
최근 문서에서 Viet Glory Company Limited는 10월 9일 오전까지 일방적인 근로 계약 해지를 일시적으로 연기한다고 발표했습니다. "10월 9일 오전부터 출근하지 않는 근로자는 법에 따라 처리될 것입니다."라고 공고에 명시되어 있습니다.
당국의 많은 노력 끝에 1,500명이 넘는 근로자가 10월 7일에 직장에 복귀했습니다(사진: 두이 투).
댄 트리의 보도에 따르면, 10월 2일 점심 식사 후, Viet Glory Company Ltd.의 근로자 5,000명 이상이 대거 퇴근하여 오후 교대로 직장에 복귀하지 않았습니다. 노동자들은 자신들이 너무 많은 것을 생산하도록 강요받고 있으며, 일부 복지 혜택은 너무 낮고, 경영진으로부터 존중받지 못한다고 말합니다.
이후 발표에서 Viet Glory Company Limited는 노동 기준을 수립하는 과정에 대한 구체적인 정보를 제공했으며, 현재 자사 근로자에게 적용되는 기준이 그룹 내 다른 회사보다 낮다고 확인했습니다.
또한, 경영진의 태도, 출퇴근 기록 장치, 회의 시간 등에 대한 권고안을 접수하여 조정했습니다.
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