ការកសាងបរិយាកាសវប្បធម៌សារព័ត៌មានប្រកបដោយនិរន្តរភាព

គណៈប្រតិភូបានពិភាក្សាលើបញ្ហានៃការកសាងបរិយាកាសវប្បធម៌សម្រាប់វិស័យសារព័ត៌មាន។

អញ្ជើញចូលរួមសម័យប្រជុំមានអ្នកកាសែត Le Quoc Minh និពន្ធនាយកកាសែត Nhan Dan ប្រធានសមាគមអ្នកកាសែតវៀតណាម និងវាគ្មិនជាអ្នកសារព័ត៌មានដ៏មានកិត្យានុភាព។

ការកសាងសារព័ត៌មានវិជ្ជមាន

អ្នកសារព័ត៌មាន Nguyen Duc Loi ជឿជាក់ថា ជីវិតសារព័ត៌មានកាន់តែផ្លាស់ប្តូរ បរិយាកាសវប្បធម៌សារព័ត៌មានកាន់តែច្រើន ត្រូវតែជាមូលដ្ឋានគ្រឹះដ៏រឹងមាំសម្រាប់សារព័ត៌មានវៀតណាម អភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយសុខុមាលភាព តាមទិសដៅត្រឹមត្រូវ វិជ្ជាជីវៈ ទំនើប ប៉ុន្តែត្រូវតែជាមនុស្សពិតប្រាកដ។

“បាតុភូតដ៏គួរឱ្យព្រួយបារម្ភបំផុតនោះគឺថា ផ្នែកមួយនៃសារព័ត៌មានបានវង្វេងចេញពីគោលការណ៍ និងគោលដៅរបស់ខ្លួន ព្រងើយកណ្តើយចំពោះទស្សនិកជនគោលដៅរបស់ខ្លួន ស្វែងរករសជាតិមិនច្បាស់លាស់ ផលិតខ្លឹមសារជាចម្បងដើម្បីបង្កើនចរាចរណ៍ សម្របសម្រួលភាពស្មោះត្រង់ និងវត្ថុបំណងដើម្បីសម្រេចបាននូវគោលដៅសេដ្ឋកិច្ច…” អនុប្រធានអចិន្ត្រៃយ៍នៃសមាគមអ្នកកាសែតវៀតណាម លោក Nguyen Duc Loi ព្រួយបារម្ភ។

អនុប្រធានអចិន្ត្រៃយ៍នៃសមាគមអ្នកកាសែតវៀតណាម លោក Nguyen Duc Loi ថ្លែងមតិក្នុងកិច្ចប្រជុំពិភាក្សា

ដើម្បីកែតម្រូវក្រមសីលធម៌អ្នកសារព័ត៌មាន និងរួមចំណែកដល់ការសម្រេចគោលដៅនៃការកសាងសារព័ត៌មានប្រកបដោយវិជ្ជាជីវៈ មនុស្សធម៌ និងទំនើបកម្ម ការអភិរក្ស និងផ្សព្វផ្សាយវប្បធម៌សារព័ត៌មានត្រូវតែបន្តផ្សព្វផ្សាយ និងចម្លងឲ្យបានទូលំទូលាយ។ នាយកដ្ឋានឃោសនាមជ្ឈិម ក្រសួងព័ត៌មាន និងទំនាក់ទំនង សមាគមអ្នកសារព័ត៌មានវៀតណាម និងកាសែត Nhan Dan បានរួមគ្នាចាប់ផ្តើមចលនាត្រាប់តាម "ការកសាងបរិយាកាសវប្បធម៌នៅក្នុងទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មាន"។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ការកំណត់លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យអនុវត្ត “ទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មានវប្បធម៌ និងវប្បធម៌អ្នកកាសែតវៀតណាម” ត្រូវបានប្រកាស ក្នុងនោះ ៦ ចំណុចសម្រាប់ទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មាន និង ៦ ចំណុចសម្រាប់អ្នកសារព័ត៌មាន។

បន្ទាប់ពីបានដំណើរការអស់រយៈពេលជាងមួយឆ្នាំ ចលនានេះបានចូលក្នុងជីវិត និងសកម្មភាពការងាររបស់អ្នកសារព័ត៌មានយ៉ាងពិតប្រាកដ។ បាតុភូត​អ្នក​សារព័ត៌មាន​មាន​អាកប្បកិរិយា​អសីលធម៌​ក្នុង​សកម្មភាព​ការងារ​ត្រូវ​បាន​ជម្នះ និង​មាន​កម្រិត។ ជាពិសេស ខ្លឹមសារវប្បធម៌ក្នុងការងារសារព័ត៌មានត្រូវបានកែលម្អគួរឲ្យកត់សម្គាល់។

អ្នកកាសែត Nguyen Duc Loi បានជូនដំណឹងថា ក្នុងឆ្នាំ ២០២៣ រឿងមួយដែលធ្វើឱ្យអ្នកសារព័ត៌មានមានអារម្មណ៍ព្រួយបារម្ភបំផុតនោះគឺមានករណីជាច្រើនដែលអ្នកសារព័ត៌មាននិងអ្នកសហការនៅកាសែត និងទស្សនាវដ្តីត្រូវបានកាត់ទោសពីបទឧក្រិដ្ឋ “ជំរិតយកទ្រព្យសម្បត្តិ”។ លើសពីនេះ នៅមានអ្នកសារព័ត៌មានជាច្រើនដែលមិនគោរពក្រមសីលធម៌វិជ្ជាជីវៈ និងផលវិបាកទាំងអស់ ដើម្បីរាយការណ៍ និងថតរូបមនុស្ស និងព្រឹត្តិការណ៍ជាច្រើន ដើម្បីទាក់ទាញទស្សនៈ។ នៅ​មាន​បាតុភាព​អ្នក​កាសែត​ជា​ច្រើន​សរសេរ​ខុស​ដោយ​មិន​បាន​សុំ​ទោស ឬ​កែ​តម្រូវ; សរសេរព័ត៌មានក្នុងរចនាប័ទ្ម "ស្តាប់បង្គាប់"; មិន​ឃើញ​ដោយ​ភ្នែក ឮ​ដោយ​ត្រចៀក...

ដើមចមនៃស្ថានការណ៍សោកសៅនេះ បើតាមអ្នកកាសែត Nguyen Duc Loi គឺដោយសារតែការគ្រប់គ្រងរបស់ទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មានដ៏ខ្ជិលច្រអូស ឥទ្ធិពល និងឥទ្ធិពលនៃសេដ្ឋកិច្ចទីផ្សារក្នុងលក្ខខណ្ឌចំណូលទាបរបស់អ្នកសារព័ត៌មានមិនគ្រប់គ្រាន់ក្នុងការរស់នៅ សម្ពាធក្នុងការផ្សាយពាណិជ្ជកម្ម ឧបត្ថម្ភ... ប៉ុន្តែក្រៅពីនោះ មិនអាចបដិសេធបានថា វាគឺដោយសារតែកង្វះសមត្ថភាពនយោបាយ និងវប្បធម៌ របៀបរស់នៅរបស់អ្នកកាសែត ខូចគុណភាព និងសីលធម៌។

គណៈប្រតិភូចូលរួមកិច្ចប្រជុំពិភាក្សា "ការកសាងបរិយាកាសវប្បធម៌សម្រាប់សារព័ត៌មាន" ក្នុងក្របខ័ណ្ឌនៃវេទិកាសារព័ត៌មានជាតិឆ្នាំ 2024

ដើម្បីទប់ស្កាត់ និងជំនះបញ្ហានេះ អ្នកកាសែត Nguyen Duc Loi បន្ថែមថា បន្តពង្រឹងការអប់រំនយោបាយ មនោគមវិជ្ជា និងសីលធម៌សម្រាប់អ្នកសារព័ត៌មាន តម្រូវឱ្យអ្នកសារព័ត៌មានគោរពច្បាប់ ច្បាប់សារព័ត៌មាន និងអនុវត្តយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់នូវបទបញ្ញត្តិក្រមសីលធម៌វិជ្ជាជីវៈអ្នកសារព័ត៌មានទាំង ១០ នោះ “ភារកិច្ចបន្ទាន់” មួយទៀតគឺបន្តនាំចលនាត្រាប់តាម “ការកសាងស្ថាប័នសារព័ត៌មាន” កាន់តែស៊ីជម្រៅថែមទៀត បង្កើតបរិយាកាសសារព័ត៌មានកាន់តែទូលំទូលាយនៅទីនោះ។ ប្រសិទ្ធភាព និងលទ្ធផលជាក់ស្តែង។

អ្នកកាសែត Nguyen Duc Loi ជឿជាក់ថា ទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មានទាំងអស់ត្រូវតែដឹងយ៉ាងច្បាស់ថា ចលនាត្រាប់តាម “ការកសាងបរិយាកាសវប្បធម៌នៅក្នុងទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មាន” គឺជាចលនាដ៏ធំមួយ មិនមែនបណ្តោះអាសន្នទេ ប៉ុន្តែត្រូវតែក្លាយជារបៀបរស់នៅចាំបាច់ ទៀងទាត់ និងយូរអង្វែង។

អ្នកសារព័ត៌មានគ្រប់រូបគឺជាអ្នកនាំសារនៃវប្បធម៌។

ប្រធានសមាគមអ្នកកាសែតខេត្ត Khanh Hoa លោក Doan Minh Long បានចែករំលែកថា ព័ត៌មានមិនពិត និងមិនពិតមិនត្រឹមតែធ្វើឱ្យអ្នកអានចង់ដឹងចង់ឃើញប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងធ្វើឱ្យប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយចុះខ្សោយផងដែរ។ ព័ត៌មានមិនពិត និងខុសមិនត្រឹមតែធ្វើឱ្យអ្នកអាន និងអ្នកទស្សនាយល់ច្រឡំប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងបោកបញ្ឆោតអ្នកសារព័ត៌មានមួយចំនួនទៀត ធ្វើឱ្យអ្នកសារព័ត៌មានក្លាយជាជនរងគ្រោះផងដែរ។

យោងតាមអ្នកកាសែត Doan Minh Long ពីព័ត៌មានដែលមិនបានបញ្ជាក់នៅលើ Viber, Instagram, Facebook, Zalo ... អ្នកសារព័ត៌មាន និងអ្នកយកព័ត៌មានមួយចំនួនបានប្រែក្លាយវាទៅជាផលិតផលសារព័ត៌មាន។ ដូច្នេះ ការលើកកម្ពស់ការយល់ដឹងអំពីវប្បធម៌ ការកសាង និងបង្កើតកន្លែងវប្បធម៌ក្នុងសកម្មភាពអ្នកសារព័ត៌មាន ការកសាងទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មាន និងការទាក់ទាញអ្នកសារព័ត៌មានវប្បធម៌ គឺជាតម្រូវការជាក់ស្តែង និងបន្ទាន់។

ទន្ទឹមនឹងនេះ ប្រសិនបើបុគ្គលម្នាក់ៗ និងសមូហភាព ប្រសិនបើអនុវត្តជាឯកច្ឆ័ន្ទវប្បធម៌ការិយាល័យល្អនៅទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មាន វានឹងរួមចំណែកដល់ការអភិវឌ្ឍប្រកបដោយចីរភាពនៃទីភ្នាក់ងារ និងអង្គភាព បង្កើតបរិយាកាសការងារប្រកបដោយសុខភាពល្អ បង្កើនប្រសិទ្ធភាព និងភាពធ្ងន់ធ្ងរក្នុងការងារព័ត៌មាន និងទំនាក់ទំនង។

សួរសំណួរថាហេតុអ្វីបានជាយើងត្រូវកសាងវប្បធម៌ក្នុងបរិយាកាសសារព័ត៌មាន? និពន្ធនាយកទស្សនាវដ្តីជីវិត និងច្បាប់ លោក Nguyen Tien Thanh មានប្រសាសន៍ថា មានហេតុផលជាច្រើន ប៉ុន្តែឫសគល់នៃបញ្ហាគឺថា សារព័ត៌មានសព្វថ្ងៃបានផ្លាស់ប្តូរទៅតាមនិន្នាការសង្គម និងបច្ចុប្បន្ន។ ផលិតផលសារពត៌មានខ្លួនឯងបានផ្លាស់ប្តូរច្រើនបើប្រៀបធៀបទៅនឹងមុន។ ដូច្នេះហើយ ការកសាងបរិយាកាសវប្បធម៌សម្រាប់វិស័យសារព័ត៌មានត្រូវឆ្លើយតបទៅនឹងទីផ្សារ និងព្រឹត្តិការណ៍បច្ចុប្បន្ន ដើម្បីឲ្យសមស្របនឹងពេលវេលា និងបំពេញតម្រូវការព័ត៌មានរបស់អ្នកអាន។

គណៈប្រតិភូបានពិភាក្សាលើបញ្ហានៃការកសាងបរិយាកាសវប្បធម៌សម្រាប់វិស័យសារព័ត៌មាន។

យោងតាមនិពន្ធនាយកនៃទស្សនាវដ្តីធនធានធម្មជាតិ និងបរិស្ថាន លោក Dao Xuan Hung ស្ថានភាពបច្ចុប្បន្នបង្ហាញថានៅតែមាននិន្នាការក្នុងចំណោមអ្នកសារព័ត៌មានក្នុងការផ្សព្វផ្សាយពាណិជ្ជកម្ម ផលប្រយោជន៍ក្រុម... ដែលប៉ះពាល់ដល់កេរ្តិ៍ឈ្មោះរបស់ទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មាន និងការអភិវឌ្ឍន៍ទូទៅនៃការិយាល័យនិពន្ធ។ ដូច្នេះ ទំនួលខុសត្រូវ និងកាតព្វកិច្ចរបស់អ្នកសារព័ត៌មានក្នុងចលនាកសាងបរិយាកាសវប្បធម៌ក្នុងស្ថាប័នសារព័ត៌មានត្រូវបានបង្ហាញតាមរយៈស្នាដៃអ្នកសារព័ត៌មានដ៏មានតម្លៃ។ ក្នុងលំហូរនៃព័ត៌មានក្នុងសង្គម អ្នកសារព័ត៌មានត្រូវកំណត់ការគោរពខ្លួនឯងប្រកបដោយវិជ្ជាជីវៈ ហើយត្រូវមានវប្បធម៌ សីលធម៌ និងជំនាញជាប្រចាំ ដើម្បីរួមចំណែកក្នុងការកសាងសារព័ត៌មានទំនើប និងមនុស្សធម៌។

អ្នកសារព័ត៌មាន Dao Xuan Hung ជឿជាក់ថា ទំនួលខុសត្រូវរបស់អ្នកសារព័ត៌មានជាដំបូង និងសំខាន់បំផុតក្នុងការដាក់ផលប្រយោជន៍របស់ប្រទេសជាតិ និងប្រជាជនជាចម្បង ដើម្បីពិនិត្យមើលបញ្ហា បាតុភូត និងព្រឹត្តិការណ៍នានាដោយស្មោះត្រង់ និងមនុស្សធម៌។ ទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មាននីមួយៗត្រូវបង្កើតលក្ខខណ្ឌសម្រាប់អ្នកសារព័ត៌មានក្នុងការរស់នៅជាមួយវិជ្ជាជីវៈរបស់ខ្លួន ធ្វើការប្រកបដោយការទទួលខុសត្រូវ និងអស់ពីចិត្ត ដើម្បីកសាងកិត្យានុភាព និងម៉ាកយីហោតាមរយៈការងារសារព័ត៌មានដែលសាធារណជនទទួលបាន។

នៅក្នុងវេទិកានោះ អ្នកគ្រប់គ្រង ថ្នាក់ដឹកនាំស្ថាប័នសារព័ត៌មាន និងអ្នកសារព័ត៌មានក៏បានចែករំលែកនូវទស្សនៈរបស់ពួកគេអំពីស្ថានភាពបច្ចុប្បន្ននៃបរិយាកាសវប្បធម៌នៅក្នុងទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មាន និងវប្បធម៌អ្នកសារព័ត៌មាននាពេលបច្ចុប្បន្ន។ គណៈប្រតិភូបានពិនិត្យ និងវិភាគអំពីមូលហេតុដែលនាំឱ្យ "រសាត់" និងសូម្បីតែការរិចរិលផ្នែកវប្បធម៌នៃទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មានមួយចំនួន និងផ្នែកនៃអ្នកសារព័ត៌មាននាពេលបច្ចុប្បន្ននេះ។

គណៈប្រតិភូក៏បានពិភាក្សា និងស្នើរវិធី និងដំណោះស្រាយដើម្បីកែលម្អវប្បធម៌នៅក្នុងទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មាន ក្នុងសកម្មភាពការងាររបស់អ្នកសារព័ត៌មាន និងបង្កើនខ្លឹមសារវប្បធម៌ក្នុងការងារសារព័ត៌មាន។ ការនាំយកចលនា "ការកសាងបរិយាកាសវប្បធម៌នៅក្នុងទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មាន" ឱ្យកាន់តែស៊ីជម្រៅ និងប្រសិទ្ធភាពបានក្លាយទៅជាកិច្ចការសំខាន់ដែលភ្នាក់ងារសារព័ត៌មានត្រូវតែអនុវត្ត។ ទាំងអស់គឺសំដៅលើការកសាងមូលដ្ឋានគ្រឹះវប្បធម៌នៅក្នុងទីភ្នាក់ងារសារព័ត៌មាន និងអ្នកសារព័ត៌មាន ដូច្នេះការិយាល័យវិចារណកថានីមួយៗពិតជាអាសយដ្ឋានវប្បធម៌ ហើយអ្នកសារព័ត៌មាននីមួយៗជាអ្នកនាំសារវប្បធម៌។

ថាយ ភឿង - ធូ ហួង

ប្រភព: https://www.sggp.org.vn/xay-dung-moi-truong-van-hoa-bao-chi-ben-vung-post730939.html