ព័ត៌មានមិននឹកស្មានដល់អំពីកម្មកររាប់រយនាក់ដែលឈប់ពីការងារ ដោយសារប្រាក់រង្វាន់ខែទី ១៣ ត្រូវបានកាត់ចោល

ទាក់ទិននឹងករណីកម្មកររាប់រយនាក់ឈប់ពីការងារដោយសារក្រុមហ៊ុនកាត់ប្រាក់រង្វាន់ខែទី១៣នោះ នៅរសៀលថ្ងៃទី៧ ខែកក្កដា បាននិយាយជាមួយអ្នកយកព័ត៌មាន Dan Tri ប្រធានសហជីពទីក្រុង Tan Uyen (Binh Duong) មានប្រសាសន៍ថា បន្ទាប់ពីពិភាក្សាជាមួយកម្មករជាច្រើនថ្ងៃ សហជីពរបស់ក្រុមហ៊ុនបានធ្វើការពន្យល់ដល់ក្រុមប្រឹក្សាភិបាល ហើយក្រុមហ៊ុនបានយល់ព្រមរក្សាប្រាក់បន្ថែម ១ខែកន្លះ (១ខែ)។

បើតាមបុគ្គលរូបនេះ បន្ទាប់ពីការសន្ទនាជាច្រើនថ្ងៃជាមួយកម្មករនៃក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនរួម GRF (សង្កាត់ Uyen Hung ទីក្រុង Tan Uyen) និងបានស្តាប់ការចែករំលែកពីអាជ្ញាធរមូលដ្ឋាន ទើបព្រឹកនេះ ក្រុមហ៊ុនបានធ្វើសម្បទាន ហើយកម្មករបានត្រឡប់ទៅផ្ទះវិញ។

សហព័ន្ធក្រុងតែងតែធ្វើការតស៊ូមតិ និងចែករំលែកជាមួយកម្មករអំពីការលំបាករបស់ក្រុមហ៊ុនក្នុងអំឡុងពេលនេះ និងអំពាវនាវឱ្យកម្មករត្រឡប់ទៅរោងចក្រវិញដើម្បីធ្វើការ។ ស្អែកកម្មករនឹងមកធ្វើការនៅក្រុមហ៊ុនដូចធម្មតា។

Thông tin bất ngờ vụ hàng trăm công nhân nghỉ việc vì bị cắt thưởng tháng 13 - 1 — ក្រុមហ៊ុនសម្រេចផ្តល់ប្រាក់រង្វាន់ខែទី ១៣ (រូបថត៖ កាត់តពីឃ្លីប)។

មុននេះ កាលពីថ្ងៃទី៦ ខែកក្កដា សហព័ន្ធការងារទីក្រុង Tan Uyen (Binh Duong) និងក្រុមប្រឹក្សាភិបាលនៃក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនរួម GRF ក៏បានធ្វើការសន្ទនាជាមួយតំណាងនិយោជិតអំពីការប្រកាសកាត់ និងកាត់បន្ថយប្រាក់រង្វាន់នៅចុងឆ្នាំ 2023។

នៅក្នុងកិច្ចសន្ទនានេះ តំណាងកម្មករ (អ្នកគ្រប់គ្រងរោងចក្រ) បានចែករំលែកពីការលំបាករបស់អាជីវកម្ម។ យ៉ាងណាក៏ដោយ កម្មករមានការពិបាកចិត្តជាខ្លាំងនៅពេលដែលក្រុមហ៊ុនកាត់ប្រាក់រង្វាន់ដោយគ្មានការព្រមព្រៀងឬការពន្យល់។ កម្មករមិនយល់ស្របនឹងការកាត់ប្រាក់រង្វាន់ខែទី១៣។

ពីដំបូង ក្រុមហ៊ុនគ្រោងនឹងកាត់បន្ថយកម្មករចំនួន ៥០០នាក់ ប៉ុន្តែបន្ទាប់ពីកិច្ចប្រជុំមួយ ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលបានសម្រេចរក្សាកម្មករចំនួន ១៦០០នាក់ កាត់បន្ថយប្រាក់លើកទឹកចិត្តខែទី១៣ ពី១ខែមកពាក់កណ្តាលខែ និងរក្សាប្រាក់អតីតភាពការងារដដែល។

ចាប់ពីឆ្នាំ 2024 បើមានការបញ្ជាទិញម្តងទៀត ក្រុមហ៊ុននឹងផ្តល់ប្រាក់រង្វាន់ខែទី 13 ដូចកាលពីមុន។ ដោយមិនយល់ស្រប កម្មករក៏ចាកចេញទៅមិនធ្វើការ។

ដូចដែល Dan Tri បានរាយការណ៍កាលពីថ្ងៃទី 5 ខែកក្កដា វីដេអូដែលមានរយៈពេលជាង 7 នាទីបានលេចចេញនៅលើបណ្តាញសង្គម ដោយបានកត់ត្រាកម្មកររាប់រយនាក់ដែលឈប់ធ្វើការ និងដើរដង្ហែទៅកាន់ការិយាល័យក្រុមហ៊ុនដើម្បីទាមទារសិទ្ធិរបស់ពួកគេ។

មូលហេតុគឺក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនរួម GRF (Uyen Hung Ward, Tan Uyen, Binh Duong) បានប្រកាសលុបចោលប្រាក់រង្វាន់ខែទី 13 ហើយរក្សាតែប្រាក់បំណាច់អតីតភាពការងារប៉ុណ្ណោះ។

យោងតាមការប្រកាសរបស់ក្រុមហ៊ុន ដោយសារតែឥទ្ធិពលនៃសេដ្ឋកិច្ចពិភពលោក ការបញ្ជាទិញរបស់ក្រុមហ៊ុនក៏មានការថយចុះផងដែរនៅក្នុងប៉ុន្មានឆ្នាំថ្មីៗនេះ។

ចាប់តាំងពីខែមករាមក ក្រុមហ៊ុនបាននិងកំពុងបាត់បង់ប្រាក់ចំណូល ដូច្នេះក្រុមហ៊ុននឹងសម្រេចលុបចោលប្រាក់រង្វាន់ខែទី 13 (26 ថ្ងៃ) នៅដំណាច់ឆ្នាំ ហើយរក្សាតែប្រាក់បំណាច់អតីតភាពការងារប៉ុណ្ណោះ។

ប្រភពតំណ