មិនត្រូវបានធានារ៉ាប់រងដោយ "ភាពជាដៃគូ"
អស់រយៈពេលជាង 5 ឆ្នាំមកហើយ ដែលធ្វើការជាអ្នកបើកបច្ចេកវិជ្ជាពេញម៉ោង ទោះបីជាដឹងថាការងារពិបាកក៏ដោយ ក៏លោក Nguyen Van Phong (Kim Thanh, Hai Duong) តែងតែធ្វើការលើសពី 12 ម៉ោង ស្ទើរតែគ្មានថ្ងៃសម្រាក។
មតិជាច្រើនបាននិយាយថា ក្រុមហ៊ុនរថយន្តបច្ចេកវិជ្ជា គួរតែត្រូវបានបង្ខំឱ្យបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គមសម្រាប់អ្នកបើកបរ (រូបថតបង្ហាញ)។
Phong ចែករំលែកថា "អ្នកបើកបរបច្ចេកវិទ្យាមិនមានការធានារ៉ាប់រងសង្គមទេ ទោះបីជាក្រុមហ៊ុនប្រមូលកម្រៃជើងសារ និងពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនពីការជិះក៏ដោយ។ ខ្ញុំព្រួយបារម្ភយ៉ាងខ្លាំងអំពីជីវិតនាពេលអនាគតរបស់ខ្ញុំ" Phong បានចែករំលែក។
យោងតាមការស្ទង់មតិរបស់សហព័ន្ធការងារវៀតណាម បានឱ្យដឹងថា ប្រទេសនេះមានអ្នកបើកបររថយន្ត និងម៉ូតូប្រហែល 200,000 នាក់ ដែលជាដៃគូរបស់កម្មវិធី Grab ride-hailing app ដែលភាគច្រើនមានអាយុចន្លោះពី 25 ទៅ 40 ឆ្នាំ ដោយមិនរាប់បញ្ចូលក្រុមហ៊ុនផ្សេងទៀតឡើយ។ ក្នុងចំណោមនោះ មានតែ ៧% ប៉ុណ្ណោះដែលចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត។ អ្នកបើកបរជាច្រើនរំពឹងថាក្រុមហ៊ុននឹងបង់វិភាគទានធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់ពួកគេ ដូចជាអ្នកបើកបរតាក់ស៊ីផ្សេងទៀត។
យោងតាមការស្ទង់មតិនេះ ដោយសារតែលក្ខណៈនៃការងាររបស់ពួកគេ អ្នកបើកបរបច្ចេកវិជ្ជាប្រឈមមុខនឹងសម្ពាធការងារខ្ពស់ និងគ្រោះថ្នាក់ការងារ ដោយមិនមានការឧបត្ថម្ភអាហារ វិស្សមកាល ឬការពិនិត្យសុខភាពជាប្រចាំ។ ប្រាក់ចំណូលរបស់ពួកគេភាគច្រើនគឺនៅសល់បន្ទាប់ពីការកាត់កងសម្រាប់ក្រុមហ៊ុន និងប្រាក់រង្វាន់សម្រាប់ការលើសពីកូតា។
លោក Khuat Viet Hung នាយកវិទ្យាស្ថានយុទ្ធសាស្ត្រដឹកជញ្ជូន (ក្រសួងដឹកជញ្ជូន) បាននិយាយថា ជាមួយនឹងមហិច្ឆិតាក្នុងការគ្រប់គ្រងទីផ្សារ Grab បានអនុវត្តដំណោះស្រាយជាច្រើន ដែលនាំឱ្យរយៈពេលជាច្រើននៃការអភិវឌ្ឍន៍ក្តៅ។ អ្នកបើកបរជាច្រើនយកប្រាក់កម្ចីទិញរថយន្ត ប៉ុន្តែពិបាកក្នុងការសងបំណុល បង្កើតផលវិបាកជាច្រើនដល់សង្គម។ រថយន្តបច្ចេកវិជ្ជាក៏មិនមានការធានារ៉ាប់រងដែរ ហើយក៏មិនខ្វល់ពីអាយុជីវិតដែរ។
យោងតាមលោក Nguyen Cong Hung ប្រធានសមាគមតាក់ស៊ីទីក្រុងហាណូយ Grab មានអ្នកបើកបររាប់សែននាក់នៅទូទាំងប្រទេស ប៉ុន្តែពួកគេភាគច្រើនមិនបានបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គម ដែលប៉ះពាល់ដល់សន្តិសុខសង្គមយ៉ាងខ្លាំង។ បញ្ហាធំបំផុតគឺថាអ្នកផ្តល់កម្មវិធីដូចជា Grab ចាត់ទុកអ្នកបើកបរជា "ដៃគូ" ហើយមិនមានកិច្ចសន្យាការងារ ដូច្នេះអ្នកបើកបរមិនស្ថិតនៅក្រោមការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ចទេ។
អ្នកបើកបរសម្លឹងទៅមុខ
យោងតាមការស្រាវជ្រាវរបស់ PV បច្ចុប្បន្នកម្មវិធីជិះឡានដូចជា Grab, Be, និង Gojek គាំទ្រតែការធានារ៉ាប់រងគ្រោះថ្នាក់ប៉ុណ្ណោះ ហើយគាំទ្រផ្នែកខ្លះនៃថ្លៃធានារ៉ាប់រងសុខភាព។ ការអនុវត្តរបស់ក្រុមហ៊ុននីមួយៗក៏ខុសគ្នាដែរ។
អ្នកបើកបរបច្ចេកវិទ្យាប្រឈមនឹងសម្ពាធការងារខ្ពស់ និងគ្រោះថ្នាក់ការងារ។ រូបភាព៖ តាហៃ។
ដូច Grab មានការធានារ៉ាប់រងគ្រោះថ្នាក់ ប៉ុន្តែវិសាលភាពនៃការធានារ៉ាប់រងគឺចាប់ពីពេលដែលអ្នកបើកបរមានលទ្ធភាពទទួលបានជិះ រួមទាំងពេលវេលាមុន និងអំឡុងពេលជិះ។ លើសពីនេះ Grab មានកញ្ចប់ធានារ៉ាប់រងសុខភាព ហើយគាំទ្រតែផ្នែកមួយនៃការចំណាយប៉ុណ្ណោះ ដែលកំណត់សម្រាប់តំបន់ និងអ្នកបើកបរដែលចូលរួម។
Be កំពុងអនុវត្តការធានារ៉ាប់រងគ្រោះថ្នាក់ដ៏ទូលំទូលាយ រួមទាំងអ្នកបើកបរក្នុងដំណាក់កាលទទួលយក ខណៈពេលដែលកំពុងរង់ចាំ សូម្បីតែនៅពេលបិទកម្មវិធីក៏ដោយ។ ផ្តល់ការធានារ៉ាប់រងសុខភាពសម្រាប់អ្នកបើកបរក្នុងករណីមានជម្ងឺ ជំងឺ... ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ បន្ទាប់ពីរយៈពេល 3 ខែ Be នឹងពិនិត្យមើលការអនុវត្តរបស់អ្នកបើកបរដើម្បីសម្រេចកម្រិតធានារ៉ាប់រង។
ពិភាក្សាលើសេចក្តីព្រាងច្បាប់ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គម (ធ្វើវិសោធនកម្ម) នៅរដ្ឋសភានាពេលថ្មីៗនេះ ប្រតិភូ Tran Thi Dieu Thuy (HCMC) បានស្នើឱ្យបញ្ចូលអ្នកបើកបររថយន្តបច្ចេកវិជ្ជានៅក្នុងក្រុមបន្ថែមដែលចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត។
បើតាមអ្នកស្រី ធុយ អ្នកបើកបរមានកិច្ចព្រមព្រៀងធ្វើការឱ្យក្រុមហ៊ុនរថយន្តបច្ចេកវិទ្យា; បានបង់ ទោះបីជាភាគីទាំងពីរជ្រើសរើសទម្រង់នៃការទូទាត់ដោយផ្អែកលើលទ្ធផលការងារក៏ដោយ។ មានការត្រួតពិនិត្យ និងគ្រប់គ្រងតាមរយៈកម្មវិធីដែលគ្រប់គ្រងដោយក្រុមហ៊ុនដឹកជញ្ជូន។ ដូច្នេះ មុខវិជ្ជាទាំងនេះចាំបាច់ត្រូវបញ្ចូលទៅក្នុងក្រុមមុខវិជ្ជាដែលចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គម ការធានារ៉ាប់រងភាពអត់ការងារធ្វើ និងការធានារ៉ាប់រងសុខភាព។
លោក Nguyen Duc Nghia ដែលជាអ្នកបើកបរផ្នែកបច្ចេកវិទ្យា បាននិយាយថា បើគ្មានការគាំទ្រពីអាជីវកម្ម ការបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិតនៅពេលនេះ គឺពិបាកសម្រាប់គាត់។ ធ្វើការ 12 ម៉ោងក្នុងមួយថ្ងៃ ប្រាក់ចំណូលគឺ 1,000,000 ដុង ដកក្រុមហ៊ុនបញ្ចុះតម្លៃជាង 36% និងការចំណាយផ្សេងទៀត គាត់នៅសល់ជិត 300,000 ដុង។
លោក Nghia បាននិយាយថា "ប្រាក់ចំណូលរបស់ខ្ញុំចំនួន 9,000,000 VND/ខែ នៅតែត្រូវចំណាយលើការរស់នៅរបស់គ្រួសារខ្ញុំ ថ្លៃជួល អាហារ ហើយឥឡូវនេះខ្ញុំមិនអាចមានលទ្ធភាពបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គមបានទេ។ ប្រសិនបើខ្ញុំទទួលបានជំនួយខ្លះ ខ្ញុំសុខចិត្តចំណាយ"។
ត្រូវការបទប្បញ្ញត្តិដើម្បីបង្ខំឱ្យក្រុមហ៊ុនរថយន្តបង់ប្រាក់
យោងតាមលោក Nguyen Cong Hung អ្នកបើកបរជារៀងរាល់ថ្ងៃត្រូវគោរពតាមការណែនាំរបស់ Grab ស្តីពីការបែងចែកថ្លៃឈ្នួល វិន័យការងារ សុវត្ថិភាព ឯកសណ្ឋានម៉ោង ជាដើម ដែលបង្ហាញយ៉ាងច្បាស់អំពីទំនាក់ទំនងការងារនៅសហគ្រាស។ លោក Hung បាននិយាយថា "ប៉ុន្តែដើម្បីជៀសវាងកាតព្វកិច្ចរបស់ពួកគេ ក្រុមហ៊ុនដាក់ស្លាកពួកគេថាជា "ដៃគូ" ដូច្នេះចាំបាច់ត្រូវមានបទប្បញ្ញត្តិបង្ខំឱ្យក្រុមហ៊ុនរថយន្តបង់ប្រាក់ធានារ៉ាប់រងសង្គមសម្រាប់បុគ្គលិករបស់ខ្លួន" ។
យោងតាមលោក Hung ចាំបាច់ត្រូវបញ្ជាក់ឱ្យច្បាស់ពីទំនាក់ទំនងរវាងកម្មករដែលផ្អែកលើបច្ចេកវិទ្យា និងអ្នកផ្តល់សេវា។ អត្រាការរួមចំណែកធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិតនាពេលបច្ចុប្បន្នដែលអាជីវកម្មតាក់ស៊ីកំពុងអនុវត្តគឺ 32% នៃប្រាក់បៀវត្សរ៍របស់និយោជិតដែលក្នុងនោះនិយោជិតបង់ 10.5% និងអាជីវកម្មបង់ 21.5% ។
លោក Hung បាននិយាយថា "អ្នកបើកបរបច្ចេកវិទ្យាកំពុងនាំមកនូវអត្ថប្រយោជន៍ដល់ក្រុមហ៊ុន ដូច្នេះពួកគេត្រូវតែគ្រប់គ្រងនៅក្នុងសេចក្តីព្រាងច្បាប់នេះ។ ប្រសិនបើពួកគេតម្រូវឱ្យបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គម កម្មករដែលធ្វើការលើវេទិកាចែករំលែកបច្ចេកវិទ្យាត្រូវបង់តែផ្នែកមួយនៃប្រាក់ដែលនៅសល់នឹងត្រូវបង់ដោយក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យា" ។
ថ្លែងមតិជាមួយកាសែត Giao thong លោក Nguyen Xuan Thuy អនុប្រធាននាយកដ្ឋានដឹកជញ្ជូន (ក្រសួងដឹកជញ្ជូន) បានឲ្យដឹងថា សេចក្តីព្រាងច្បាប់ស្តីពីផ្លូវថ្នល់ (ធ្វើវិសោធនកម្ម) បានប្រគល់ឲ្យរដ្ឋាភិបាលធ្វើនិយតកម្មអាជីវកម្ម និងលក្ខខណ្ឌសម្រាប់អាជីវកម្មដឹកជញ្ជូន។ បទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការរួមចំណែកធានារ៉ាប់រងសង្គមសម្រាប់អ្នកបើកបរបច្ចេកវិជ្ជានឹងត្រូវបានសិក្សានៅពេលបង្កើតអនុក្រឹត្យណែនាំដោយធានាឱ្យមានភាពស៊ីសង្វាក់គ្នាជាមួយច្បាប់ការងារ និងច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គម។
សេចក្តីព្រាងច្បាប់ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គម (វិសោធនកម្ម) បន្ថែមក្រុមចំនួន ៥ ដើម្បីចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត។ ក្នុងនោះ អ្នកបើកបរបច្ចេកវិទ្យា គឺជាកម្មករក្រៅម៉ោង (កម្មករធ្វើការតាមកាលវិភាគការងារដែលអាចបត់បែនបាន)។ ក្នុងករណីមិនបញ្ចប់កិច្ចសន្យាការងារ ឬកិច្ចព្រមព្រៀងជាមួយឈ្មោះផ្សេង ប៉ុន្តែមានខ្លឹមសារបង្ហាញពីការងារ ប្រាក់ខែ និងការគ្រប់គ្រង ប្រតិបត្តិការ និងការត្រួតពិនិត្យភាគីម្ខាងស្របតាមក្រមការងារ។
ប្រភព៖ https://www.baogiaothong.vn/can-buoc-hang-xe-cong-nghe-dong-bao-hiem-cho-tai-xe-192240610234725537.htm
Kommentar (0)