របៀបគណនាប្រាក់សោធននិវត្តន៍ និងអត្ថប្រយោជន៍ចាប់ពីខែកក្កដា នៅពេលដែលការកើនឡើងគឺ 15%

ប្រាក់សោធននិវត្តន៍ និងអត្ថប្រយោជន៍ថ្មីចាប់ពីខែកក្កដា កើនឡើង 15% បើធៀបនឹងខែមិថុនា ឆ្នាំ 2024។ ដូច្នេះកម្រិតប្រាក់សោធននិវត្តន៍និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភខែកក្កដា = កម្រិតប្រាក់សោធនប្រចាំខែនៃខែមិថុនា x 1.15 ។

យោងតាមក្រឹត្យកែសម្រួលប្រាក់សោធននិវត្តន៍ អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គម និងអត្ថប្រយោជន៍ប្រចាំខែ សម្រាប់អ្នកដែលទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍មុនថ្ងៃទី 1 ខែមករា ឆ្នាំ 1995 បន្ទាប់ពីការកែតម្រូវ 15% ប្រសិនបើកម្រិតអត្ថប្រយោជន៍ទាបជាង 3.5 លានដុង/ខែ វានឹងត្រូវកែសម្រួលដើម្បីបង្កើន។

តាមនោះ ប្រាក់បន្ថែម 300.000 ដុង/ម្នាក់/ខែ នឹងត្រូវបានបន្ថែមសម្រាប់អ្នកដែលមានកម្រិតអត្ថប្រយោជន៍ក្រោម 3.2 លានដុង/ម្នាក់/ខែ។ កើនឡើងដល់ 3.5 លានដុង/ម្នាក់/ខែ សម្រាប់អ្នកដែលមានអត្ថប្រយោជន៍ចាប់ពី 3.2 លានដុង/ម្នាក់/ខែ ដល់តិចជាង 3.5 លានដុង/នាក់/ខែ។

យោងតាមស្ថិតិពីសន្តិសុខសង្គមវៀតណាម ប្រជាជនជាង 3.3 លាននាក់នឹងមានការកែសម្រួលប្រាក់សោធននិវត្តន៍ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែរបស់ពួកគេ។

គេរំពឹងថា ថវិកាបន្ថែមសម្រាប់ទូទាត់ប្រាក់សោធននិវត្តន៍ និងអត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គមប្រចាំខែក្នុងរយៈពេល 6 ខែចុងក្រោយនៃឆ្នាំ 2024 ពីថវិការដ្ឋនឹងមានប្រហែល 3.700 ពាន់លានដុង ហើយពីមូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គមនឹងមានចំនួនជាង 12.500 ពាន់លានដុង។ ថវិកាប៉ាន់ស្មានសរុបដើម្បីបង្កើនប្រាក់សោធននិវត្តន៍ អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គម និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់រយៈពេល 6 ខែចុងក្រោយនៃឆ្នាំ 2024 មានចំនួនជាង 16.200 ពាន់លានដុង។

ដូច្នេះ​ចាប់ពី​ឆ្នាំ ១៩៩៥ ដល់​បច្ចុប្បន្ន ប្រទេស​យើង​បាន​កែសម្រួល​ប្រាក់​សោធន​និវត្តន៍​ចំនួន ២៤ ដង។ បន្ទាប់ពីការកែតម្រូវជាច្រើនកម្រិតប្រាក់សោធននិវត្តន៍បច្ចុប្បន្នរបស់អ្នកចូលនិវត្តន៍បានកើនឡើងពី 21 ទៅ 26 ដងបើប្រៀបធៀបទៅនឹងកម្រិតសោធននិវត្តន៍ក្នុងឆ្នាំ 1995 ។

អ្នកដែលមានប្រាក់សោធនខ្ពស់បំផុតគឺលោក PPNT នៅទីក្រុងហូជីមិញ ដោយចំនួនទឹកប្រាក់ដែលទទួលបានពីខែកក្កដាគឺប្រហែល 161 លានដុង/ខែ កើនឡើងប្រហែល 21 លានដុងធៀបនឹងចំនួនដែលទទួលបានក្នុងខែមិថុនា។

ចំនួនប្រាក់សោធនប្រចាំខែទាបបំផុតសម្រាប់អ្នកទទួលផលបច្ចុប្បន្នគឺ 2.34 លានដុង/នាក់/ខែ (ព្រោះប្រាក់ខែគោលចាប់ពីខែកក្កដាគឺ 2.34 លានដុង) លើកលែងតែអ្នកដែលធ្វើការក្រៅម៉ោងនៅតាមឃុំ សង្កាត់ និងទីប្រជុំជន។

ប្រភព៖ https://dantri.com.vn/an-sinh/cach-tinh-luong-huu-tro-cap-tu-thang-7-khi-muc-tang-15-20240702101455990.htm