なぜ学年度末前に、ある学区の校長が次々と異動になったのでしょうか?

学年はまだ終わっていないが、ダクトゥ地区（ コントゥム）人民委員会は、地域内の幼稚園、小学校、中学校の校長15人を動員し、交代させた。

2月10日、ダクトゥ県（コントゥム）人民委員会は、同地域内の幼稚園、小学校、中学校の校長15人を異動させたことを確認した。

ダク・ト地区校長15名の異動および交代に関する決定書の交付式

以前、2024年8月にダク・ト地区人民委員会は、地区人民委員会の管轄下にある学校の指導者と管理者を動員し、交代させる計画を発表しました。

計画によると、ローテーションの対象となる管理職は、所属する学校単位の校長で、当該単位において継続して５年以上の勤務経験がある者とする。 5 年未満の場合には、地区人民委員会がそれぞれの具体的なケースを検討して決定します。実施時期：2024年10月。

2024年12月末までに、ダク・ト地区党委員会常任委員会は政策に同意し、その地域の学校の校長15人を動員して任命した。その後、ダク・ト地区人民委員会は、2025年1月3日から5年間の任期で15名の校長を任命し異動させる決定を下した。

このうち、この地区の幼稚園の校長4名、小学校の校長4名、中学校の校長7名は他の職に異動しなければなりません。

一連の校長らが転勤決定を受けた直後、事件に関して相反する意見が多く出た。

具体的には、以前、コントゥム省人民委員会は、同省の教師、職員、教育管理者のチームの安定化に関する2018年8月2日付文書第2160/UBND-THを発行しました。

転勤した15名の教師はダク・ト地区の幼稚園、小学校、中学校の校長である。

この文書によると、コントゥム省人民委員会は、教育訓練局と各区市人民委員会に対し、旧学年度終了後から新学年度開始前までの期間（毎年6月1日後から9月1日まで）に限り、自らの管理権限下にある教師の異動を行うよう義務付けている。

次のような特別な場合を除き、年度途中のローテーションは認められます。新校舎の設立、クラス数や生徒数の急増により緊急の教育上の必要性が生じた場合。所轄官庁の決定に従って懲戒処分を受け、職務を異動させられる。政府法令により発行された42の重篤な疾病のリストに記載されている重篤な疾病に本人、配偶者、父、母、実子、または妻の実父母が罹患している場合に転職を希望する者。その他不可抗力により現地の教育資源が要件を満たすことができない場合には、転籍者は書面で同意する必要があります。

ダク・トゥ県内務局長ファム・クアン・フック氏は、コントゥム省人民委員会の指示文書では、学年中に教師を交代させることはできないと述べた。ただし、現地で交代する教員は管理職であるため、教職業務に影響はありません。このローテーションは事前に計画されており、授業には影響しません。

「教員の供給源は、同じ部署で長く勤務してきた管理職であるため、ローテーションを余儀なくされています。あまり長く放置すると、部署長の任期が2期を超えて務めることができないという規定があるため、保証がなくなることを懸念しているのです。学区は、校内で不和の兆候が見られる一部の学校に対して、この選択肢を検討するよう指示しています。明確な校内不和の兆候は見られませんが、あまり長く放置すると多くの問題が発生することを懸念し、ローテーションを余儀なくされています」とフック氏は述べた。

出典: https://thanhnien.vn/vi-sao-chua-het-nam-hoc-hang-loat-hieu-truong-tai-mot-huyen-bi-luan-chuyen-185250210145703492.htm