ハノイ工科大学、人材選抜方式に基づく入学スコアを発表

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ハノイ工科大学は、これは人材選抜に基づく早期入学の結果であると指摘した。受験者は依然として、教育訓練省のシステムに2024年の大学入学希望を登録する必要がある。

ハノイ工科大学は6月14日、2024年度入学者目標の約20％を対象に、人材選抜方式による入学試験点数を発表した。

データサイエンスと人工知能 (IT-E10) は、最大しきい値 110 ポイントのうち 104.58 ポイントという最高のベンチマークスコアを獲得しました。

ハノイ工科大学入学・キャリア指導部によると、今年は5,791人の志願者が人材選抜方式で登録している。そのうち、教育訓練省の規定による優秀学生の直接入学カテゴリー1.1の応募者は295名です。エリア 1.2、国際証明書 SAT、ACT、A-Level、AP、IB に基づく入学希望者は 928 名です。エリア 1.3、4,568 人の候補者の面接と合わせて、定員プロファイルに基づいて入学が決定されます。これは、人材選考に最も多くの候補者が選択した方法であり、人材選考方法に参加した候補者の総数の 79% を占めています。

カテゴリー 1.2 の場合、コンピュータサイエンス (IT1)、データサイエンスおよび人工知能上級プログラム (IT-E10) に入学するには、SAT スコアと外国語の証明書を組み合わせて使用する場合は 1,630/1,680 ポイントを獲得する必要があり、SAT 数学は 750/800 ポイントを獲得する必要があります。

カテゴリー1.3での入学を検討する際に最高のベンチマークスコアを獲得した上位5つの専攻には、最高のベンチマークスコア104.58/110ポイント（2023年と比較して6.16ポイント増加）を獲得したデータサイエンスと人工知能（IT-E10）が含まれます。コンピュータサイエンス（IT1）103.89/110ポイント（13.72ポイント増）グローバルICT情報技術（IT-E7）102.67/110ポイント（20.67ポイント上昇）サイバーセキュリティ（IT-E15）102.6/110ポイント（20.56ポイント増）コンピュータエンジニアリング（IT2）98.3/110点（12.95点増加）。 2023年には、これら5つの業界が人材採用のベンチマークも最も高くなりました。

特に、2024年には、マイクロチップおよび半導体業界グループ（MS2）など、今後の求人需要の動向を示す高いベンチマークスコア（90以上）を獲得した業界が数多く登場しました。健康科学技術（ET2、ET-E5、CH-E11）ロジスティクスとビジネス分析（EM-E13、EM-E14）。

ベンチマークスコアのほとんどは、2023 年と比較して増加しています。この増加は、2024 年の人材採用応募数が昨年と比較してほぼ 2 倍に増加したことで説明されます。優秀な候補者が多数応募したため、最初から激しい競争になることは明らかでした。一方、時代の流れとして人材需要が大きい業界群でもあり、多くの応募者の注目を集めています。

ハノイ工科大学は、これは人材選抜方式（大学の要件を満たす）に基づく早期入学の結果であると指摘した。志願者は、7月18日から30日までの間に、教育訓練省の総合仮想フィルタリングシステムに2024年の大学入学希望を登録する必要がある。

候補者は高校卒業後、ハノイ工科大学に正式に入学し、一般仮想フィルタリングシステムに登録する際に、この早期入学の結果として第一志望を設定します。

2024年、ハノイ工科大学は、人材選抜（約20％）を含む3つの方法で9,260人の学生を募集する予定です。思考力評価テストの結果に基づいて合否を判定します（約30％）。 2024年度高等学校卒業程度認定試験の成績により合否を判定します（約50％）。

各候補者の選考結果は、登録アカウントの「検索」セクション（http://tsa.hust.edu.vn/xttn）で確認できます。