ハティン組合役員は労働者に献身的である

労働組合活動および企業における労働者運動で 11 年以上の経験を持つ、サオマイ株式会社 ( ハティン) 労働組合のホアン・アン・サン委員長は、労働者の正当な権利と利益のために心から尽くさなければならないことを常に念頭に置いています。

Sao Mai Joint Stock Company は 2009 年に設立され、2012 年初頭から正式に生産ラインを稼働しており、Bac Cam Xuyen 工業団地に進出した最初の企業の 1 つです。包装製品の製造および取引の分野で事業を展開しています。

ハティン組合役員は労働者に献身している

Sao Mai Joint Stock Company は、Bac Cam Xuyen 産業クラスターに存在する先駆的な企業のひとつです。

事業開始当初は、市場にブランドを確立しておらず、注文も少なかったため、多くの困難に直面しました。一方で、経営陣は経験不足であり、直接生産に従事する労働者は機械や技術を習得していません。

当社では体系的かつ科学的な労働・給与制度をまだ確立しておりません。こうした困難のせいで、労働者は心から信頼し、コミットできなくなっています。労働力の離職が頻繁に発生し、会社の生産および事業計画や進捗に大きな影響を与えます。

カムスエン地区労働連盟は、新興企業の困難に直面し、労働者と企業指導者を積極的に動員し、2012年12月に草の根組合を設立しました。

ハティン組合役員は労働者に献身している

サオマイ株式会社労働組合の会長であるホアン・アン・サン氏は、献身的で責任感があり、労働者の利益のために働く人物です。

ホアン・アン・サン氏（1985年生まれ）は、当社での勤務期間が長くなかったにもかかわらず、すぐにリーダーや同僚の間でその専門能力と評判を確立しました。彼は会社の労働組合の副委員長に選出された。

サン氏は次のように語りました。「私は若く経験も浅いため、組合執行委員会に加わった当初は、戸惑いと不安を禁じ得ませんでした。しかし、指導者たちの支え、組合員の信頼、そして同僚たちの励ましと支援のおかげで、私たちは徐々に運営方法、アプローチ方法、そして直面する問題の解決方法を見出してきました。」

ハティン組合役員は労働者に献身している

サン氏は、従業員の考えや願望を常に気にかけ、深く理解しています。

組合執行委員会は労働者の思想や願望を綿密に把握し、速やかに思想の安定化を図ってきた。従業員を支援し奨励するためのいくつかの方針を速やかに発行するよう取締役会に助言する。チームレベルおよび部門レベルでマネージャーのチームを構築する。労働者の転換と職業訓練を強化する。

併せて、労務管理規定、給与単価の構築、給与体系の完成、従業員の保険料の支払などにも参画します。 2013年、人材管理に関する確かな専門知識を持つSang氏と組合執行委員会は、経営幹部と交渉し、団体労働協約の締結に成功しました。

ハティン組合役員は労働者に献身している

労働組合が積極的に参加することで、労働者は会社に対する責任感をより強く感じます。

ここから組合活動はより実質的かつ体系的なものとなり、組合員と会社内の労働者に多くの利益をもたらします。 2015年、サン氏は同社の労働組合の議長に選出されました。当初の組合員は40名でしたが、現在では215名の組合員が自主的に加入しています。

労働者は徐々に現代の産業環境で働いているという意識を形成し、模倣運動に熱心に反応するようになります。同社はまた、国内外の市場において徐々に自社のブランドと地位を確立してきました。労働者の平均収入は月額680万VNDです。

ハティン組合役員は労働者に献身している

2023年～2028年期のサオマイ株式会社労働組合執行委員会は、2023年5月の大会に紹介される予定です。

サン氏は労働組合の委員長および組織管理部門の責任者として、シフト中の食事手当の増額など、労働者にとって法律よりも有利な多くの規定を盛り込んだ集団労働協約の質の向上に大きく貢献しました。 13 か月目と 14 か月目の給与。妊娠中および授乳中の女性労働者に対する特別優遇措置。規定されたすべてのサポート体制は最高レベルで享受されます...

同社で約10年間勤務するコーナー折り畳み作業員のグエン・ティ・ホンさんは、「組合執行委員会全体、特に組合長は、労働者の正当な権利と利益の保護に非常に尽力しており、困難な状況にある労働者を支援し、励ますことにも尽力しています。私たちは組合組織への信頼を深め、会社への長期的なコミットメントを確信しています」と語りました。

ハティン組合役員は労働者に献身している

企業と草の根労働組合は多くのレベルと分野で認められました。

サオマイ株式会社のグエン・スアン・ハイ取締役は、「ホアン・アン・サン氏と労働組合執行委員会は、責任感、献身性、そして確かな専門知識をもって、特に市場変動やCOVID-19パンデミックなどの困難な時期に、実際の状況を綿密に把握しながら、取締役会に多くの適切な方針について助言してきました。これは、従業員の利益の確保と企業の発展に大きく貢献しています」とコメントしました。

ホアン・アン・サン氏はその貢献により、長年にわたり会社の優秀労働者の称号を授与されています。省労働連盟とカムスエン地区労働連盟から模範的な草の根組合長として表彰されました。サオマイ株式会社は省人民委員会により「優秀企業」として認定されました。長年にわたり、ベトナム労働総連合会およびハティン省労働総連合会は、当社を「労働者のための企業」として認定してきました。

キエウ・ミン

ソース