Constituer une équipe de collaborateurs pour répondre aux exigences de la nouvelle ère

Retenir les talents

L’une des tâches clés actuelles est de perfectionner l’organisation des collectivités locales dans le sens de la rationalisation, de l’efficacité et de l’efficience. Cela exige que les comités du Parti à tous les niveaux soient proactifs dans l’organisation, l’affectation et l’utilisation des cadres, des fonctionnaires et des employés publics, en veillant à ce que le fonctionnement de l’appareil ne soit pas interrompu, tout en conservant les personnes talentueuses qui se consacrent à la cause de la construction et du développement locaux.

Dans la commune de Thien Ke (Son Duong), l’innovation et l’amélioration de la qualité et de l’efficacité du travail du personnel sont toujours une préoccupation locale. La preuve en est que le Comité du Parti de la Commune a hardiment assigné de nouvelles tâches, exigeant créativité et détermination, à de jeunes cadres. De 2021 à aujourd'hui, le Comité du Parti de la Commune a confié plus de 40 tâches décisives à 16 cadres qui sont membres du Comité du Parti de la Commune, présidents du Front de la Patrie et chefs d'organisations sociopolitiques.

La réalisation de tâches révolutionnaires a créé les conditions pour que les cadres osent penser, osent agir, osent percer et osent prendre leurs responsabilités. Le Comité du Parti de la commune accorde une attention particulière à la planification du personnel, en assurant la succession et le développement de l'équipe de direction. Jusqu’à présent, 100% des fonctionnaires communaux ont des diplômes universitaires et des connaissances en théorie politique.

La province accorde toujours une attention particulière à la formation du personnel.

Le camarade Truong Viet Hung, secrétaire du Comité du Parti de la commune de Thien Ke, a déclaré : « Nous accordons une attention particulière à la sélection et à l'intégration de cadres dotés d'une forte volonté politique, qui osent réfléchir et agir. En particulier dans la phase actuelle de préparation de la fusion des communes, le Comité du Parti et le gouvernement communal ont activement recueilli les informations et ont pleinement informé tous les cadres, les membres du Parti et la population des objectifs et de l'importance de la fusion. »

Parallèlement, nous avons également examiné notre personnel, évalué sa capacité à répondre aux exigences du poste après la fusion et mis l’accent sur un personnel jeune, compétent et dévoué. Parallèlement, la commune se concentre également sur la mise en œuvre de politiques et de réglementations pour les cadres susceptibles d’être affectés par la fusion, garantissant ainsi leurs droits légitimes.

« Atteindre les normes les plus élevées est dû aux exigences du poste »

Concernant la préparation du personnel pour les congrès du Parti à tous les niveaux et le 14e Congrès national du Parti, le secrétaire général To Lam a souligné : « Les normes les plus élevées sont basées sur les exigences du poste, puis d'autres critères viennent ensuite. »

Cet esprit est pleinement compris par les comités et organisations du Parti à tous les niveaux dans la province de Tuyen Quang. Le travail de révision, d’évaluation et de planification du personnel est effectué de manière stricte, objective et transparente. Les normes de qualités politiques, d’éthique, de style de vie, de qualifications professionnelles, d’expertise et d’expérience pratique sont prises en compte de manière exhaustive. En particulier, le facteur « être proche du peuple, servir le peuple dans l'esprit de « se concentrer sur le peuple et le pratiquer comme racine », doit véritablement être le « bras étendu » du Parti à chaque foyer et à chaque personne » est particulièrement souligné.

Dans la commune de Xuan Van (Yen Son), ce critère est spécifié en évaluant les cadres à travers la confiance de la population, à travers les résultats de la résolution des opinions et des recommandations de la population et à travers l'efficacité de l'exécution des tâches assignées. Les cadres qui restent régulièrement proches de la base, écoutent et résolvent rapidement les problèmes urgents des gens sont toujours très appréciés et ont des opportunités de développement.

Le Comité du Parti de la commune de Xuan Van a activement examiné et évalué les capacités et les qualifications du personnel et des fonctionnaires. Parallèlement, la commune a également préparé des plans pour organiser et affecter le personnel en fonction de la nouvelle situation, afin de garantir que la vie et le travail du personnel et de la population ne subissent aucune perturbation majeure. La position constante du Comité du Parti de la commune est de privilégier les cadres dotés de capacités, de responsabilités et de prestige auprès de la population pour occuper les postes clés du nouvel appareil administratif.

Selon le chef du comité d'organisation du comité provincial du Parti, pour que l'organisation et la fusion des unités administratives se déroulent de manière fluide et efficace, la province prépare activement une base juridique complète et publie des documents d'orientation spécifiques et détaillés. Les départements et branches fonctionnels renforcent également le travail de propagande et de mobilisation pour créer un consensus parmi la population.

La province accorde également une attention particulière à l’organisation, à l’affectation et à l’utilisation proactives des cadres, des fonctionnaires et des employés publics, à la garantie de la rétention des personnes talentueuses et à la mise en œuvre de politiques et de régimes pour les personnes concernées. Les politiques de soutien en matière de formation, de développement, de transfert d’emploi et de rémunération font l’objet de recherches et d’élaborations approfondies afin de garantir l’humanité et la stabilité du personnel.

Grâce à des politiques synchrones, des solutions et une grande détermination de l'ensemble du système politique, la province de Tuyen Quang réalise progressivement l'objectif de constituer une équipe de cadres « à la fois rouges et professionnels », répondant aux exigences des tâches dans la nouvelle situation, contribuant de manière significative au succès des Congrès du Parti à tous les niveaux et du 14e Congrès national du Parti, faisant bientôt de Tuyen Quang une province assez développée dans la région montagneuse du nord.

Source : https://baotuyenquang.com.vn/xay-dung-doi-ngu-can-bo-dap-ung-yeu-cau-ky-nguyen-moi-210142.html