Travaillant comme comptable pour une entreprise publique, Mme NTT (à Ha Dong, Hanoi) a décidé d'arrêter pour des raisons familiales.
Après avoir été prête à retourner sur le marché du travail, Mme T. a eu du mal à trouver un nouvel emploi dans son domaine. À cette époque, elle a dû revoir à la baisse ses critères de recherche d’emploi. Elle a choisi de travailler comme assistante de cuisine dans un restaurant.
Après six mois, elle a voulu quitter cet emploi car le salaire était bas et elle n’avait pas de sécurité sociale.
À l’âge de 49 ans, Mme T. a rencontré de nombreux obstacles lorsqu’elle a postulé pour un nouvel emploi. Elle s'est rendue au Centre de services pour l'emploi de Hanoi pour obtenir des conseils et des recommandations d'emploi. Ce travailleur souhaite toujours travailler comme comptable ou employé de bureau, n'ayant besoin que d'un revenu moyen.
L'unité de recrutement interviewe les candidats en ligne (Photo : Thanh Binh).
En août, le Centre de services pour l'emploi de Hanoi s'est coordonné avec les provinces et les villes du nord pour organiser de nombreux salons de l'emploi.
Le directeur adjoint du Centre de services pour l'emploi de Hanoi, Vu Quang Thanh, a déclaré que le centre a augmenté les activités de connexion directe et en ligne pour fournir un soutien maximal à l'offre et à la demande de main-d'œuvre dans la ville en particulier et dans les provinces en général lors de la participation aux salons de l'emploi en ligne.
Le centre répond aux besoins de recrutement des entreprises et des travailleurs en recherche d'emploi. Cette unité a notamment pour fonction d’accompagner les travailleurs sans emploi et sous-employés à trouver rapidement un nouvel emploi dans les entreprises qui recrutent.
Selon M. Thanh, à Hanoi, outre le groupe d'entreprises qui réduisent l'échelle de l'utilisation de la main-d'œuvre, il existe également de nombreuses entreprises et unités nouvellement créées qui ne sont pas affectées, augmentant néanmoins la demande de recrutement de personnel.
Un autre signe positif est que le nombre de personnes qui viennent au centre pour s'inscrire aux assurances chômage a tendance à diminuer, ce qui montre un meilleur développement du marché du travail de la capitale.
Selon le rapport du Département du Travail, des Invalides de Guerre et des Affaires Sociales de Hanoi, au cours des 8 premiers mois de l'année, 155 679 travailleurs ont été employés, atteignant 96,1% du plan annuel.
Au cours du seul mois d’août, la ville a créé des emplois pour 22 889 travailleurs.
Outre le soutien à l’emploi, le ministère se concentre également sur la promotion de l’assurance chômage et de l’orientation professionnelle pour les chômeurs.
Plus précisément, en août, le Ministère a reçu 8 061 demandes de prestations d’assurance-chômage ; Évaluer et décider de l’assurance chômage pour 7 805 personnes. Le montant de l’aide est de 212,9 milliards de VND.
En outre, grâce aux activités du Centre de services pour l'emploi de Hanoi et d'un certain nombre d'unités, le Département a fourni des conseils et une introduction à l'emploi à 8 061 personnes et a soutenu la formation professionnelle de 30 personnes. Le montant du soutien à la formation professionnelle est de 138 millions de VND.
En outre, au cours des 8 premiers mois de l’année, le Département du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales de la ville a également reçu et évalué 57 351 demandes de prestations d’assurance chômage ; Il a été décidé d'accorder une assurance chômage à 56 858 personnes avec un montant de soutien de 1 568 milliards de VND.
Cette unité soutient également la formation professionnelle de 615 personnes, avec un montant de soutien de 2,7 milliards de VND. Le nombre de chômeurs bénéficiant d'une assurance chômage a diminué de 12,6 % par rapport à la même période en 2022.
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