Il y aura un vote de confiance pour les dirigeants de l'Autorité de l'aviation civile, ceux ayant obtenu le moins de voix devront démissionner.

En réponse à VTC News le matin du 28 mai, M. Dinh Viet Thang, directeur de l'Autorité de l'aviation civile, a déclaré que l'unité venait de publier un plan visant à procéder à un vote de confiance pour les postes de direction et de gestion dans les agences et unités relevant de cette autorité.

Selon M. Thang, les résultats du vote de confiance servent à évaluer les cadres, à servir de base à la planification, à la mobilisation, à la nomination, à la recommandation de candidats, au licenciement et à la mise en œuvre de régimes et de politiques pour les cadres...

Les cadres ayant une faible crédibilité doivent être rapidement considérés pour un retrait de la planification, une démission, un licenciement ou une affectation à un autre poste inférieur au poste actuel sans attendre la fin de leur mandat ou de leur période de nomination.

Il faudra un vote de confiance pour les dirigeants de l'Administration de l'aviation, ceux qui ont le moins de voix doivent démissionner - 1 — Photographie d'illustration.

Plus précisément, l’Autorité de l’aviation civile procédera à un vote de confiance pour les postes suivants : Directeur ; Directeur adjoint; Directeurs et directeurs adjoints des autorités aéroportuaires du Nord, du Centre et du Sud ; Chef du Centre Médical de l'Aviation.

Le vote de confiance a lieu en juillet et peut être combiné avec la conférence d'évaluation du premier semestre de l'unité. La conférence de vote de confiance ne peut avoir lieu que si au moins les 2/3 des personnes convoquées sont présentes.

Le contenu du vote de confiance comprend : Les qualités politiques, l’éthique, le style de vie, le sens de l’organisation et de la discipline ; résultats de l’exécution des tâches et des fonctions assignées...

L'Autorité de l'aviation civile interdit strictement et traite sévèrement les violations et la falsification des notations de crédit ; ou profiter du vote de confiance pour réduire le prestige des autres, provoquant ainsi division et désunion interne. Les résultats du vote de confiance doivent être communiqués à l'autorité compétente chargée de la gestion du personnel et rendus publics conformément à la réglementation.

Le processus d'organisation du vote de confiance doit être strictement conforme aux règlements du Parti et aux documents connexes, en garantissant le contenu et en contribuant à renforcer la confiance des cadres, des membres du Parti, des fonctionnaires, des employés publics et des travailleurs dans le Parti.

« Ce n’est pas un événement nouveau, mais le Département suit les instructions du gouvernement central et du ministère des Transports. En conséquence, le vote de confiance pour les postes de direction dans les agences et unités relevant de l’Autorité de l’aviation civile en 2023 est basé sur les principes de direction du Parti, de centralisme démocratique, d’autocritique et de critique. « Le vote et l’utilisation des résultats de confiance garantissent la démocratie, l’objectivité, l’impartialité, l’ouverture et la transparence », a déclaré M. Thang.

PHAM DUY

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