Preparando a los ingenieros vietnamitas para “salir al gran mar”

Participar en el registro de ingenieros profesionales de la ASEAN o la APEC brinda muchas oportunidades para los ingenieros, las instituciones de capacitación y los empleadores de ingeniería en Vietnam. [anuncio_1]

Unirse al registro de ingenieros profesionales de la ASEAN o la APEC brinda muchas oportunidades para los ingenieros. (Fuente: Universidad de Danang)

Acceso a nuevos mercados

La migración laboral es una tendencia inevitable que se produce cuando los países y territorios aceptan la integración y la conexión para formar un mercado común debido a la necesidad de promover el desarrollo económico y tecnológico y potenciar las ventajas competitivas en la región.

Además, la movilidad laboral aporta importantes beneficios económicos tanto a las regiones como a los individuos, permitiendo la explotación de recursos recientemente descubiertos, al tiempo que aumenta la eficiencia en el uso de los recursos humanos y mejora las oportunidades profesionales de las personas en zonas con menos o peores oportunidades.

A diferencia del trabajo manual, la movilidad laboral requiere que los ingenieros alcancen estándares de competencia antes de ejercer o usar su título profesional.

En el Taller sobre el Proceso de Incorporación de Ingenieros de APEC: Intercambio de Experiencias y Prácticas en la Capacitación de los Sectores de Ingeniería en las Regiones de ASEAN y APEC , el Profesor Asociado, Dr. Pham Ngoc Linh, Vicepresidente de la Unión de Asociaciones de Ciencia y Tecnología de Vietnam (VUSTA), dijo que la Federación de Ingenieros de APEC es una prestigiosa organización que reúne a ingenieros de toda la región de Asia y el Pacífico.

“Unirse a esta federación puede traer muchos beneficios a nuestros ingenieros, organizaciones científicas y tecnológicas, y asociaciones técnicas, incluyendo el acceso a nuevos mercados, oportunidades de networking y la posibilidad de compartir conocimientos y experiencia con otros expertos”, enfatizó el Profesor Asociado, Dr. Pham Ngoc Linh.

Actualmente, Vietnam tiene 639 ingenieros en diversas profesiones registrados como ingenieros profesionales de la ASEAN y los estamos alentando a convertirse en ingenieros profesionales estándar de la ASEAN. Como todos los países de la ASEAN están orientados hacia la integración con la región más amplia de APEC (Cooperación Económica Asia-Pacífico), han acordado construir un nuevo sistema de registro que sea más consistente con el sistema de registro de ingenieros de APEC.

En 2023, la Unión de Asociaciones de Vietnam planea investigar y participar en mecanismos de asociación profesional en la región Asia-Pacífico (APEC) para conectar y crear condiciones para que los ingenieros vietnamitas accedan a los estándares profesionales de nivel APEC. El Acuerdo sobre Reconocimiento Mutuo de las Cualificaciones de Ingenieros de APEC fue propuesto por la Federación Internacional de Ingeniería (AIE) e implementado en las economías de APEC, de las cuales 12 países y territorios ya han alcanzado los estándares del acuerdo de APEC.

La tendencia de la migración laboral técnica es tanto una oportunidad como un desafío para los ingenieros vietnamitas. (Fuente: Facultad de Tecnología de Hanoi)

Numerosas experiencias en el registro de ingenieros profesionales de la ASEAN

GS. Norlida Buniyamin, presidenta de la Institución de Ingenieros de Malasia (IEM), presidenta de la Federación de Organizaciones de Ingeniería del Sudeste Asiático (AFEO), informó que los criterios para convertirse en ingeniero de APEC deben cumplir con los requisitos. En concreto, al momento de la inscripción, es necesario haber alcanzado un nivel académico equivalente al de un egresado con título de ingeniería reconocido por una institución miembro oficial y de acuerdo con los términos del Acuerdo de Washington. Al mismo tiempo, ser evaluado a nivel nacional como calificado para ejercer de forma independiente; tener al menos 7 años de experiencia profesional desde su graduación. Además, deberá tener al menos 2 años de experiencia laboral técnica; Mantener el desarrollo profesional continuo según sea necesario.

Al presentar el contexto y la necesidad de investigar y participar en los estándares internacionales sobre la capacitación de los sectores de ingeniería vietnamitas actuales, el Dr. Dang Viet Dung, presidente de la Asociación de Construcción de Vietnam, dijo que en Vietnam, actualmente hay dos tipos de registros de ingenieros profesionales en paralelo: ingenieros profesionales de la ASEAN e ingenieros profesionales estándar de la ASEAN. La Unión de Asociaciones de Ciencia y Tecnología de Vietnam es responsable del registro de ingenieros de la ASEAN y el Ministerio de Construcción es responsable del registro de ingenieros estándar de la ASEAN.

Según el Sr. Dang Viet Dung, participar en el registro de ingenieros profesionales de la ASEAN o la APEC brinda muchas oportunidades. Para los ingenieros, es una oportunidad laboral en un entorno laboral profesional, dinámico y con muchas perspectivas, oportunidades de avance profesional, experiencia técnica y oportunidades de ingresos.

Para las instituciones de formación, es una oportunidad para ampliar el mercado de la formación, una oportunidad para mejorar los rankings internacionales y una oportunidad para construir programas de formación especializados e integrados internacionalmente. Para las unidades que emplean ingenieros, es una oportunidad de reclutar una fuerza laboral altamente capacitada, calificada y disciplinada.

“Además, tenemos que enfrentar una serie de desafíos como la necesidad de innovar las actividades de capacitación de recursos humanos de acuerdo con los estándares profesionales de los países avanzados de la región e internacionalmente, mejorar el contenido de los programas de capacitación profesional para ingenieros, las barreras en el idioma, la cultura, la religión, las habilidades para la vida, las habilidades de trabajo en equipo o la alta intensidad laboral para los ingenieros vietnamitas”, enfatizó el Dr. Dang Viet Dung.

En particular, el requisito de cumplir con la política de desarrollo profesional continuo, es decir, cada año los ingenieros profesionales deben continuar estudiando, investigando, enseñando, practicando y participando en programas de capacitación para servir al nuevo reconocimiento de los ingenieros profesionales de ASEAN o APEC y la confirmación de los estándares de ética profesional de las asociaciones profesionales.

El mundo ha sido testigo de avances a pasos agigantados en la tecnología de la información, Internet, la automatización y el desarrollo basado en el conocimiento y la inteligencia artificial. Las perspectivas de la economía mundial cambiarán drásticamente en los próximos 10 a 15 años. Las nuevas tecnologías seguirán logrando grandes avances, especialmente en términos de productividad y eficiencia laboral, al tiempo que crearán un fuerte cambio en el trabajo técnico.

La tendencia a la rotación de personal técnico es inevitable; los beneficios de este proceso son innegables. Preparar a la fuerza laboral técnica de Vietnam para participar en este proceso mediante el registro de ingenieros es responsabilidad de las instituciones de formación en ingeniería, las asociaciones profesionales y de cada ingeniero en particular, afirmó el Dr. Dang Viet Dung.

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