El trabajador despedido sólo ha pagado el seguro social durante 7 años, ¿cómo puede obtener una pensión?

(Dan Tri) - La madre de la Sra. Van sólo ha pagado el seguro social obligatorio durante 7 años y todavía le faltan 8 años para jubilarse, pero pronto podría ser despedida. Ella quiere seguir pagando el seguro para que su madre tenga una pensión.

La Sra. Van dijo que su madre nació en septiembre de 1973, es trabajadora escolar y ha trabajado durante 7 años (2017-2024). Durante ese tiempo, la madre de la Sra. Van participaba en el seguro social obligatorio pagado por su lugar de trabajo.

Según la Sra. Van, el plan de la unidad es despedir a algunos empleados en un futuro próximo, incluida su madre. La Sra. Van quiere que su madre tenga una pensión en el futuro para aliviar su carga y sentirse segura en su vejez, por lo que tiene la intención de pagar un seguro social voluntario para su madre.

La Sra. Van preguntó: "¿Se verá afectada la edad de jubilación de mi madre si participa tanto en el seguro social obligatorio como en el voluntario? Si no se ve afectada, ¿podrá mi madre solicitar prestaciones de jubilación cuando cumpla 59 años en septiembre de 2032?"

También quiere saber cómo se calcula la pensión de su madre. Durante los últimos 7 años de participación en el régimen de seguro social obligatorio, el salario de su madre para el pago del seguro social fue de 5,5 millones de VND. Ella planea permitir que su madre participe en el seguro social voluntario por otros 8 años y el ingreso usado como base para el pago también será de 5,5 millones de VND.

Según la Seguridad Social de Vietnam, el artículo 98 de la Ley de Seguridad Social Nº 41/2024/QH15 (vigente a partir del 1 de julio de 2025) estipula: "Los participantes del seguro social voluntario tienen derecho a una pensión cuando alcanzan la edad de jubilación según lo prescrito en la Cláusula 2, Artículo 169 del Código del Trabajo y han pagado el seguro social durante 15 años o más".

Según el Decreto No. 135/2020/ND-CP del Gobierno, la edad de jubilación de las trabajadoras nacidas en septiembre de 1973 es de 59 años, el momento para recibir la pensión cuando se tienen 15 años de contribución al seguro social o más es a partir de octubre de 2032.

Así, si la madre de Van ha cotizado al seguro social durante 15 años o más, tendrá derecho a recibir una pensión a partir de octubre de 2032.

Respecto al cálculo de la pensión mensual en el caso de la madre de la Sra. Van, la Seguridad Social de Vietnam dijo que está estipulado en el artículo 99 de la Ley de Seguro Social de 2024.

En consecuencia, la pensión mensual de las trabajadoras es igual al 45% del ingreso promedio tomado como base para las cotizaciones a la seguridad social correspondiente a 15 años de cotizaciones a la seguridad social, luego por cada año adicional de cotizaciones se calcula un 2% adicional, con un máximo del 75%.

Nivel de pensión mensual a partir del 1 de julio de 2025 (Gráfico: Tung Nguyen).

La base para el pago del seguro social en el caso de la madre de la Sra. Van está estipulada en el artículo 104 de la Ley de Seguro Social de 2024.

En consecuencia, el nivel de ingresos medio utilizado como base para las contribuciones voluntarias al seguro social se calcula como el promedio de los niveles de ingresos utilizados como base para las contribuciones al seguro social durante todo el período de contribución.

Los ingresos mensuales por los cuales se ha pagado el seguro social que se utilizarán como base para calcular el ingreso promedio por el cual se ha pagado el seguro social a los empleados se ajustan con base en el índice de precios al consumidor de cada período de acuerdo con las regulaciones gubernamentales.

La Seguridad Social de Vietnam dijo: "De acuerdo con las disposiciones de la Ley de Seguridad Social de 2024, para tener derecho a una pensión, su madre debe haber pagado el seguro social durante 15 años y tener 59 años".

Según esta agencia, si la madre de la Sra. Van continúa pagando el seguro social voluntario durante 15 años, al calcular el salario mensual promedio pagado por el seguro social, se incluirá el salario de 7 años de participación en el seguro social obligatorio y los ingresos mensuales pagados por el seguro social de 8 años de participación en el seguro social voluntario como base para calcular la pensión.

Sin embargo, el cálculo de los beneficios de pensión de los empleados se basa en el desarrollo del salario y el ingreso mensual utilizado como base para las contribuciones al seguro social de todo el proceso de contribución al seguro social registrado en el libro de seguro social, el período total de contribución al seguro social real hasta la edad de jubilación, el nivel de ajuste del salario y el ingreso mensual para las contribuciones al seguro social en el momento de la elegibilidad para los beneficios de pensión...

Fuente: https://dantri.com.vn/an-sinh/nhan-vien-bi-tinh-gian-moi-dong-bhxh-duoc-7-nam-lam-sao-de-co-luong-huu-20250109102756775.htm