Die Dat Xanh Group wurde 2024 von Bewerbern in der Branche als einer der zehn beliebtesten Arbeitgeber, in der Immobilien- und Vermietungsbranche als einer der drei beliebtesten Arbeitgeber und in der Großunternehmensbranche als einer der 100 beliebtesten Arbeitgeber ausgezeichnet.

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Quelle: Dat Xanh Group

Das Umfrageprogramm wurde vom 7. Juli 2024 bis zum 31. Oktober 2024 gemeinsam von CareerViet und der Amco Vietnam Market Research Company durchgeführt und umfasste mehr als 3,8 Millionen Interessenten, 84.221 Umfrageteilnehmer und mehr als 5.720 führende Unternehmen aus vielen verschiedenen Bereichen.

Die Tatsache, dass die Dat Xanh Group in den Rankings viele Jahre in Folge kontinuierlich einen hohen Rang einnimmt, spiegelt das Vertrauen und die Wertschätzung der Mitarbeiter für das Unternehmen vor dem Hintergrund eines immer härter werdenden Wettbewerbs bei der Gewinnung und Bindung talentierter Mitarbeiter wider. Dadurch wird der Markenwert von Dat Xanh im Bemühen, ein professionelles und menschliches Arbeitsumfeld aufzubauen und zu erhalten, bekräftigt.

Obwohl der Immobilienmarkt der Dat Xanh Group in den letzten Jahren mit vielen Herausforderungen konfrontiert war, blieb der Vorstand während der gesamten Reise seit der Gründung und Entwicklung stets dem Ziel treu: „Die Humanressourcen sind das wertvollste Kapital des Unternehmens.“ Die Dat Xanh Group legt stets Wert darauf, in kulturelle Schulungsaktivitäten für die Menschen in Dat Xanh sowie in die berufliche Weiterbildung und die Selbstentwicklung der Mitarbeiter im gesamten System zu investieren.

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Die Dat Xanh Group belegte in der Liste der beliebtesten Arbeitgeber 2024 – Große Unternehmen – den 35. Platz. Foto: Dat Xanh Group

Der Vorstand der Dat Xanh Group kam Anfang 2024 zu der Einschätzung, dass die Dat Xanh Group angesichts der Herausforderungen und Anforderungen der neuen Ära maximale Ressourcen einsetzen, die Fertigstellung von Technologieplattformen vorantreiben und gleichzeitig am Aufbau und der Schulung von Humanressourcen arbeiten wird – zwei wichtige Grundlagen, die jedes Unternehmen im 4.0-Zeitalter benötigt.

Durch kontinuierliche Bemühungen zur Verbesserung von Prozessen, zur Förderung der Technologieanwendung und zur Förderung der digitalen Transformation in Unternehmen schafft die Dat Xanh Group ein hochwertiges und effektives Arbeitsumfeld und unterstützt so die Mitarbeiter bei der Definition von Zielen, der Nutzung von Aufstiegschancen und der Entwicklung ihrer Karriere.

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Die Schaffung einer effektiven, professionellen und menschlichen Arbeitsumgebung ist die Voraussetzung dafür, dass die Dat Xanh Group den Titel „Beliebtester Arbeitgeber“ viele Jahre in Folge behalten kann. Foto: Dat Xanh Group

Darüber hinaus erhalten die Mitarbeiter der Dat Xanh Group umfassende Sozialleistungen in den Bereichen Gesundheit, Leben und Geist. Zusätzlich zu den Vorteilen regelmäßiger Gesundheitsuntersuchungen und vorgeschriebener Versicherungspolicen erhalten die Mitarbeiter von Dat Xanh auch ein Krankenversicherungspaket, das rund um die Uhr verfügbar ist. Die Dat Xanh Group organisiert außerdem regelmäßig Teambuilding-Aktivitäten, jährliche Sportveranstaltungen zur Stärkung der Solidarität und des Teamzusammenhalts oder Aktivitäten zur Ehrung und zum Ausdruck der Dankbarkeit am ersten Arbeitstag, Glückwünsche zu Feiertagen, Tet, Geburtstagen usw. für Mitarbeiter, die sich entschieden haben, dem Unternehmen treu zu bleiben und es zu begleiten.

Mit guter Vorbereitung in den Bereichen Humanressourcen, Kapital, Produkte, Technologie und einer starken Marke bekräftigen die Dat Xanh Group und das Dat Xanh-System landesweit ihre Bereitschaft, alle Herausforderungen zu meistern und das Ziel einer nachhaltigen Entwicklung im Zeitraum 2024–2030 zu erreichen. Dadurch festigt die Marke Dat Xanh Group zunehmend ihre Position und steigert ihre Attraktivität auf dem vietnamesischen Personalbeschaffungsmarkt.

Hang Nguyen