Das Hanoi Employment Service Center teilte mit, dass sich der Arbeitsmarkt im November weiter erholt habe, da sich die Unternehmen auf die Rekrutierung von Arbeitskräften konzentrierten, um den Produktions- und Geschäftsbedarf zum Jahresende zu decken. Die Stadt verfügt über rund 40.179 Stellen.

Die Unternehmen stellen hauptsächlich Arbeitnehmer mit Hochschulabschluss oder höher ein; diese decken 43,53 % des gesamten Personalbedarfs, gefolgt von ungelernten Arbeitskräften und technischen Arbeitern ohne Hochschulabschluss oder Berufszertifikat.

Was das Gehalt betrifft, zahlen Unternehmen ihren Mitarbeitern hauptsächlich 5–10 Millionen VND, gefolgt von 10–20 Millionen VND (was 15,55 %) entspricht.

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Viele Unternehmen müssen hochbezahlte Arbeitnehmer einstellen. Illustration: Le Anh Dung

Unternehmen, insbesondere in den Bereichen Groß- und Einzelhandel, Industrie (Bauwesen) und Immobilien, haben einen hohen Personalbedarf, um ihre Produktion und Geschäftstätigkeit für die Hochsaison der Feiertage Ende 2024 und Anfang 2025 anzukurbeln.

Darüber hinaus ist der Immobilienmarkt in Hanoi derzeit lebendiger denn je und es gibt positive Signale von Projekten.

Aufgrund der notwendigen Personalaufstockung zur Bewältigung der Einkaufs- und Festsaison besteht in vielen Unternehmen auch Bedarf an Teilzeitkräften. Dies sind die Branchen, in denen sich Arbeitnehmer bewerben können, um schnell einen Job zu finden. Derzeit sind rund 22.065 Arbeitnehmer auf Arbeitssuche.

Basierend auf einer Umfrage und Informationssammlung der Profile von 9.095 Arbeitssuchenden liegt das gewünschte Gehalt der Arbeitnehmer hauptsächlich zwischen 5 und 10 Millionen VND (65,15 %) und zwischen 10 und 20 Millionen VND (26,87 %).

Die Arbeitssuchenden sind vor allem in der Altersgruppe der über 35-Jährigen (47,45 %) und in der Altersgruppe der 15- bis 24-Jährigen (7,82 %) vertreten.

Die technischen Fachkenntnisse der Arbeitssuchenden konzentrieren sich vor allem auf die Gruppe der ungelernten Arbeitskräfte in Berufen wie Produktionsarbeitern und Vertriebsmitarbeitern.

Positiverer Arbeitsmarkt

Das Hanoi Employment Service Center schätzte, dass sich die Wachstumserwartungen allmählich von bescheidenen zu positiveren Szenarien verschieben. Auch internationale Organisationen schätzen das starke Wachstum der vietnamesischen Wirtschaft sehr.

Die schnelle wirtschaftliche Erholung, die auf drei Hauptsäulen basiert: Export – Konsum – Investitionen, verleiht der Erholung des vietnamesischen Arbeitsmarktes im Allgemeinen und Hanois im Besonderen große Dynamik.

Das Zentrum prognostiziert, dass in einigen Branchen ein hoher Personalbedarf besteht, beispielsweise: Der Groß- und Einzelhandel verzeichnete im Vergleich zum letzten Monat einen Anstieg von 4,5 %; verarbeitende und verarbeitende Industrie; Bank- und Versicherungsfinanzaktivitäten.

Allerdings gibt es einige Branchen, in denen der Personalbedarf zurückgegangen ist, beispielsweise im wissenschaftlichen und technologischen Bereich, im Finanz-, Bank- und Versicherungswesen, in der Verwaltung und bei unterstützenden Dienstleistungen.

Im November lag der Personalbedarf in der gesamten Stadt Hanoi bei etwa 40.179 Stellen. Diese Zahl kann steigen, wenn die Nachfrage nach Arbeitskräften zur Spitzenproduktionszeit des Tet-Festes am größten ist.