تحسين جودة العمل لخلق مصادر لتنمية الحزب

ويشارك في البرنامج قيادات اتحاد الشباب من المناطق والبلدات واتحادات المدن؛ كوادر نقابات البلديات والأحياء والمدن وكوادر نقابات المدارس الثانوية والكليات والمدارس المتوسطة في المحافظة.

منظر للبرنامج الحواري.

وفي الندوة، أفادت اللجنة الدائمة لاتحاد الشباب الإقليمي أن عمل خلق الموارد وتطوير الحزب من أعضاء الاتحاد المتميزين في النصف الأول من مؤتمر اتحاد الشباب الإقليمي الرابع عشر قد حقق نتائج معينة.

وعليه، فقد كان عمل التفتيش والإشراف والنقد الاجتماعي على عمل تكوين المصادر وتطوير الحزب من الأعضاء النقابيين المتميزين في الآونة الأخيرة محل اهتمام جميع مستويات النقابة، مما يضمن التنفيذ السليم للعمليات والإجراءات وفقاً للوائح تنفيذ ميثاق الحزب، مع التنسيق الوثيق بين منظمة النقابة والكوادر التي تقوم بأعمال بناء الحزب. منذ بداية الفترة، تم قبول 1821 عضوًا نقابيًا بارزًا في الحزب على مستوى المحافظة بأكملها، ليصل عددهم إلى 73.81% من إجمالي عدد أعضاء الحزب المقبولين في المحافظة بأكملها (2467 عضوًا حزبيًا).

خلال المناقشة، ناقشت اللجنة الدائمة للاتحاد الشبابي الإقليمي ومنظمات الاتحاد الشبابي وشاركت نماذج جديدة وممارسات جيدة مثل: تقديم المشورة لمنظمة الاتحاد الشبابي مع لجنة الحزب في إنشاء المصادر وتجنيد أعضاء جدد للحزب من أعضاء الاتحاد الشبابي؛ الحلول لتنفيذ فعال لتدريب ورعاية العمال الشباب الأساسيين في المؤسسات غير الحكومية وفي المناطق السكنية، وخلق الظروف لرعاية وتنمية أعضاء الحزب من العمال الشباب؛ حلول لتحسين عمل تطوير الحزب بين الطلاب.

وأشار في الوقت نفسه إلى القيود والصعوبات والعقبات والقضايا التي تعترض عمل خلق المصادر وتنمية الحزب من أعضاء النقابات والشباب في محافظة تاي نينه؛ اقتراح الاتجاهات والحلول في الفترة المقبلة لتحقيق نتائج قرار مؤتمر اتحاد شباب مقاطعة تاي نينه الرابع عشر، للفترة 2022-2027.

السيد لي تان فات - سكرتير اتحاد شباب مدينة تاي نينه ساهم في تقديم حلول بشأن التشاور بين منظمة اتحاد الشباب ولجنة الحزب في إنشاء المصادر وتجنيد أعضاء جدد للحزب من بين أعضاء الاتحاد.

المندوبون هم مسؤولون في اتحاد المدرسة يساهمون بأفكارهم بشأن تطوير أعضاء الحزب بين الطلاب.

وفي حديثه في الندوة، أكد السيد نجوين ثانه تونج - سكرتير اتحاد الشباب الإقليمي أن العمل إن تدريب وتأهيل الأعضاء المتميزين للحزب للنظر فيهم وقبولهم، وكذلك تدريب الجيل القادم للثورة الفيتنامية، هو أحد أهم مهام اتحاد الشباب الشيوعي في مدينة هوشي منه بشكل عام واتحاد الشباب الشيوعي في مدينة هوشي منه في مقاطعة تاي نينه بشكل خاص.

وأشاد سكرتير اتحاد الشباب الإقليمي بجهود منظمات اتحاد الشباب في تثقيف التقاليد الوطنية والمثل الثورية والفخر الوطني لأعضاء اتحاد الشباب في المحليات. وبالتالي المساهمة في رعاية البذور الحمراء، ومصدر لأعضاء النقابات الممتازين الذين هم من الحزب والمحترفين، وقوة احتياطية موثوقة للحزب، مكرسة بكل قلبها للشعب.

ألقى السيد نجوين ثانه تونغ - أمين اتحاد الشباب الإقليمي كلمة في الندوة.

ولتحقيق نتائج قرار المؤتمر الرابع عشر لاتحاد شباب مقاطعة تاي نينه، للفترة 2022-2027، اقترح سكرتير اتحاد الشباب الإقليمي أن منظمات اتحاد الشباب بحاجة إلى التعرف على أسباب عدم القيام بعمل جيد في تدريب وتعريف أعضاء اتحاد الشباب المتميزين بالحزب من العديد من وجهات النظر، وبالتالي اقتراح حلول مناسبة لحل القيود التي تواجهها منظمات اتحاد الشباب.

وفي الوقت نفسه، من أجل إنشاء مصدر للتنمية الحزبية النوعية بين أعضاء النقابات والشباب ، طلب سكرتير اتحاد الشباب الإقليمي من المنظمات النقابية تعزيز تنظيم التدريب والدراسة والتثقيف بشأن التقاليد الثورية والوطنية والفخر الوطني بين الشباب.

إن إنشاء البذور الحمراء لا ينبغي أن يتم فقط من قبل الشباب، بل يجب أن يتم ذلك منذ أن تكون عضوًا في الفريق أو طفلًا. علاوة على ذلك، تحتاج المنظمات الشبابية إلى التركيز على تنفيذ مشاريع ومهام شبابية عملية وفعالة. ومن ثم نشر الحركات الشبابية بين أعضاء الفريق والشباب؛ استقطاب مشاركة أعضاء اتحاد الشباب وأعضاء الفريق.

لينه سان

المصدر: https://baotayninh.vn/nang-cao-chat-luong-cong-tac-tao-nguon-phat-trien-dang-a186121.html