مؤتمر تدريبي حول عمل المحاكاة والمكافأة لوزارة الموارد الطبيعية والبيئة في عام 2024

حضر المؤتمر أكثر من 200 مندوب من القادة والموظفين المدنيين والموظفين العموميين العاملين في مجال المحاكاة والمكافأة في الوكالات والوحدات التابعة لوزارة الموارد الطبيعية والبيئة ؛ إدارة الموارد الطبيعية والبيئة في 63 مقاطعة ومدن ذات إدارة مركزية.

وألقت نائبة وزير الموارد الطبيعية والبيئة نجوين ثي فونج هوا الكلمة الافتتاحية للمؤتمر.

وفي كلمتها في حفل الافتتاح وإدارة المؤتمر، أكدت نائبة وزير الموارد الطبيعية والبيئة نجوين ثي فونج هوا: إن المحاكاة ومكافأة العمل مهمة أساسية، وحل لخلق الدافع لتعزيز إكمال البرامج والخطط والمهام السنوية والمرحلية، والمساهمة في جعل إدارة الدولة للموارد الطبيعية والبيئة فعالة وكفؤة.

خلال الفترة الماضية، اهتمت لجنة الحزب وقادة الوزارة دائمًا بقيادة وتوجيه تطوير نظام الوثائق القانونية وإتقان الجهاز التنظيمي للقيام بأعمال المحاكاة والمكافأة. وتم تنفيذ الحلول بشكل متزامن وإبداعي، مما أدى إلى خلق تغييرات نوعية قوية في حركات المحاكاة.

لقد اتبع محتوى حركات المحاكاة عن كثب المهام السياسية ، وتنفيذ أهداف ومهام التنمية الاجتماعية والاقتصادية للبلاد، والصناعة، وكل منطقة، وكل وحدة شعبية، مع التركيز على حل الصعوبات والمشاكل، وخلق الظروف للتنمية المستدامة لقطاع الموارد الطبيعية والبيئة.

مشهد من مؤتمر التدريب.

خلال عام 2023 والأشهر الستة الأولى من عام 2024، واصلت وحدات قطاع الموارد الطبيعية والبيئة استيعاب ونشر والاستجابة بشكل شامل لحركات المحاكاة التي أطلقتها وزارة الموارد الطبيعية والبيئة والجهات المختصة. لقد شهد عمل المكافآت العديد من التغييرات الإيجابية، والمكافآت في الوقت المناسب والدقيقة، والمكافآت على العمل الصحيح، والمكافآت للأشخاص المناسبين، والتركيز على مكافأة الأفراد الذين يشاركون بشكل مباشر في العمل والأفراد المبدعين في عملهم.

وعلى هذا الروح، نيابة عن لجنة الحزب وقيادة الوزارة، اعترفت نائبة الوزير نجوين ثي فونج هوا وهنأت وأشادت بالإنجازات التي حققها فريق الموظفين المدنيين والموظفين العموميين الذين يعملون في مجال المحاكاة والمكافأة في الصناعة في الماضي.

رحب نائب رئيس اللجنة الشعبية لمقاطعة سون لا، لي هونغ مينه، بالوفود في موك تشاو، سون لا - وهو مكان يشرف عليه كوجهة طبيعية إقليمية رائدة في آسيا والوجهة الطبيعية الرائدة في العالم ، مع العديد من مناطق الجذب السياحي الشهيرة والجمال الهادئ والشاعري.

في المؤتمر، استمع المندوبون إلى ممثلي لجنة المحاكاة والثناء المركزية وهم ينشرون عددًا من اللوائح المتعلقة بأعمال المحاكاة والثناء وفقًا لقانون المحاكاة والثناء لعام 2022، وعددًا من النقاط الجديدة للمرسوم 98/2023/ND-CP المؤرخ 31 ديسمبر 2023 الصادر عن الحكومة والذي يوضح بالتفصيل تنفيذ عدد من مواد قانون المحاكاة والثناء؛ تبادل ومناقشة وحل الصعوبات والمشاكل في العمل المحاكاة والمكافأة.

قامت إدارة تنظيم الموظفين (وزارة الموارد الطبيعية والبيئة) بنشر وتوجيه تنفيذ التعميم رقم 18/2023/TT-BTNMT المؤرخ 15 نوفمبر 2023 الصادر عن وزير الموارد الطبيعية والبيئة والذي يوضح بالتفصيل تنفيذ عدد من مواد قانون المحاكاة والإشادة لقطاع الموارد الطبيعية والبيئة، والذي دخل حيز التنفيذ اعتبارًا من 1 يناير 2024؛ عمل مراجعة المبادرات والتعرف عليها والتعرف على مدى فعالية التطبيق ونطاق تأثير المبادرات والموضوعات؛ بعض المهام الرئيسية في أعمال المحاكاة والمكافأة في قطاع الموارد الطبيعية والبيئة في الأشهر الستة الأخيرة من عامي 2024 و2025؛

تم تبادل وجهات النظر بين المندوبين ومناقشتها في المؤتمر.

شارك ممثلو إدارة الموارد الطبيعية والبيئة في هاي فونج بخبراتهم في الاستجابة لحركات المحاكاة وإطلاقها بشأن المواضيع التي أطلقتها وزارة الموارد الطبيعية والبيئة؛ ناقشت إدارة الموارد الطبيعية والبيئة في بينه دونج بناء وتكرار النماذج المتقدمة على مستوى القاعدة الشعبية؛

وتشارك الإدارة العامة للأرصاد الجوية المائية الخبرات في اقتراح الحلول والمبادرات في العمل؛ تتمتع جامعة هانوي للموارد الطبيعية والبيئة بخبرة في تنظيم وتشغيل كتل المحاكاة...

يهدف المؤتمر التدريبي إلى رفع الوعي والفهم الكامل لمعنى وهدف وأهمية المحاكاة والمكافأة بالنسبة لقادة الأجهزة والوحدات؛ تحسين مؤهلات وقدرات الموظفين العاملين في مجال المحاكاة والمكافآت؛ تبادل ومناقشة الصعوبات في التنفيذ؛ خلق فرص للتبادل والتعلم وتعزيز التضامن والترابط بين الوكالات والوحدات، وتعزيز علاقات التنسيق في العمل.

يلتقط المشاركون صورًا تذكارية في المؤتمر.

ولجعل التدريب أكثر فعالية، طلبت نائبة الوزير نجوين ثي فونج هوا من المحاضرين تقديم التدريب بشكل موجز ودقيق، مع التركيز على المحتويات الرئيسية والنقاط الجديدة في الوثائق المتعلقة بعمل المحاكاة والمكافأة؛ المعرفة والمهارات في التوجيه والإرشاد واقتراح وتنفيذ حركات المحاكاة والمكافأة الجيدة.

يُطلب من المشاركين التركيز على دراسة واستيعاب محتويات المؤتمر بشكل كامل؛ مناقشة وتوضيح الصعوبات والعقبات واقتراح الحلول لتحسين جودة وفعالية العمل التنافسي والمكافأة في الفترة القادمة، والمساهمة بشكل كبير في إنجاز المهام السياسية الرئيسية لكل وكالة ووحدة على وجه الخصوص وقطاع الموارد الطبيعية والبيئة بشكل عام بنجاح.

المصدر: https://baotainguyenmoitruong.vn/hoi-nghi-tap-huan-cong-tac-thi-dua-khen-thuong-nganh-tn-mt-nam-2024-376928.html