لتحسين جودة أنشطة جمعيات المراسلين المقيمين المحليين

[إعلان 1]

إن كيفية تحسين كفاءة الإدارة وجودة أنشطة جمعيات الصحفيين المقيمين المحليين تشكل في الآونة الأخيرة مسألة ذات أهمية وقلق خاصين لدى فروع وفروع وقيادات جمعيات الصحفيين الإقليمية والبلدية.

وكانت لدى العديد من الوحدات أساليب وحلول لإدارة الأعضاء المقيمين، وخلق التضامن في الأنشطة المهنية والتواصل مع السلطات المحلية.

في المؤتمر الوطني لعام 2024 الذي عقد في صباح يوم 18 مارس في مدينة هوشي منه، تحدث الصحفي دونج دان هو، السكرتير التحريري، نائب الرئيس الدائم لجمعية ثانه نين نيوزيبريس، عن ضرورة تحسين كفاءة الإدارة وجودة أنشطة جمعية المراسلين المقيمين المحليين.

تحسين نوعية حياة الأعضاء الدائمين المحليين للجمعية، دروس من صحيفة الشباب، صورة 1 — تحدث الصحفي دونج دان هوو، رئيس التحرير، نائب الرئيس الدائم لجمعية صحيفة ثانه نين، في المؤتمر الوطني الذي لخص العمل في عام 2023 ونشر المهام الرئيسية في عام 2024.

وبناء على ذلك، يوجد في صحيفة ثانه نين حاليا أكثر من 400 موظف من الموظفين المذكورين أعلاه، وعدد من المراسلين والمحررين هم أعضاء في جمعية الصحفيين الفيتناميين . بالإضافة إلى 173 عضوًا من المراسلين العاملين في مدينة هوشي منه، تمتلك الصحيفة أيضًا فرعًا تحريريًا في هانوي يضم 35 عضوًا؛ فرع المكتب المركزي يتكون من 9 أعضاء؛ يضم فرع مكتب جنوب وسط ووسط المرتفعات 13 عضوًا؛ فرع المكتب الجنوبي الغربي لديه 7 أعضاء.

ومن المعروف أن صحيفة ثانه نين هي واحدة من الوكالات القليلة التي تنظم المؤتمر الوطني السنوي للمراسلين المقيمين اعتبارًا من عام 2022. ومن خلال كل مؤتمر، يتلقى فريق المراسلين المقيمين تعليمات بشأن العمل الإعلامي والدعاية من إدارة الدعاية المركزية بالإضافة إلى اللوائح القانونية المتعلقة بالمراسلين المقيمين من وزارة الإعلام والاتصالات واللوائح الجديدة المتعلقة بالمهنة من اللجنة المركزية لجمعية الصحفيين الفيتنامية.

ومن خلال المؤتمر، تتاح للصحفيين المقيمين أيضًا الفرصة للتعبير عن أفكارهم وتطلعاتهم ومقترحاتهم وتوصياتهم للسلطات، وخاصة قادة المحليات التي يتواجد فيها الصحفيون المقيمون. وبالإضافة إلى الاستماع إلى آراء ومقترحات القادة المحليين، يمكن لفريق المراسلين المقيمين أن ينظروا إلى أنفسهم بشكل أكثر وضوحًا للعمل معًا من أجل خلق بيئة صحفية صحية في المحليات في جميع أنحاء البلاد.

ومع ذلك، شارك الصحفي دونج دان هوو: بسبب ضغوط العمل المهني اليومي، فإن غالبية الأعضاء هم من الموظفين الرئيسيين والمحررين والمراسلين الأساسيين للوكالة، لذلك من الصعب تنظيم أنشطة تجذب عددًا كبيرًا من الأعضاء للمشاركة. إن قيادات الاتحاد والفروع جميعها تمارس أعمالاً إدارية ومهنية، ويتعين عليها القيام بالعديد من الوظائف، لذلك في بعض الأحيان لا يتوفر لديهم الكثير من الوقت لأنشطة الجمعية. يعيش المراسلون المقيمون في الفروع ويعملون في العديد من المواقع المختلفة، لذا فمن الصعب على الفروع تنظيم الأنشطة بانتظام بمشاركة كاملة من الأعضاء.

علاوة على ذلك، لا يتم إقراض سوى عدد قليل من المراسلين المقيمين أماكن من قبل المنظمات المحلية لإنشاء مكاتب دائمة، ولا تزال الأغلبية لا تملك مكاتب في مناطق مسؤوليتها. يعد السفر والعمل بين المناطق الريفية أمرًا صعبًا. في كثير من الحالات، يتعين على المراسلين استئجار سيارات خاصة بهم أو السير في المناطق الجبلية والمرتفعات للعمل...

تحسين نوعية حياة الأعضاء الدائمين المحليين للجمعية، دروس من صحيفة الشباب، صورة 2 — منح الرفيق لي كوك مينه - عضو اللجنة المركزية للحزب، رئيس تحرير صحيفة نان دان، نائب رئيس قسم الدعاية المركزي، رئيس جمعية الصحفيين الفيتناميين ميدالية "من أجل قضية الصحافة الفيتنامية" لأعضاء المؤتمر الوطني للمراسلين المقيمين في صحيفة ثانه نين.

ومن ناحية أخرى، في حين أن العديد من المحليات مهتمة بتوفير الظروف للصحفيين المقيمين للعمل بشكل فعال وقانوني في المنطقة، لا تزال هناك حالة حيث تخشى بعض المحليات الاتصال بالصحافة، وتجنبها، بل وتجعل من الصعب على الصحافة العمل في المنطقة...

لكن في الآونة الأخيرة ظهرت تقارير عن قيام بعض الصحافيين المقيمين، وخاصة الصحافيين العاملين في المجلات، بانتهاك أخلاقيات المهنة وحتى القانون أثناء عملهم، مما أثر بشكل خطير على سمعة الصحافة.

وفي حديثه عن الحلول والمقترحات للإدارة الحالية للصحفيين والأعضاء المقيمين، قال الصحفي دونج دان هوو: إن وكالات الإدارة، مثل وزارة الإعلام والاتصالات، وجمعية الصحفيين الفيتناميين، وما إلى ذلك، بحاجة إلى تعزيز آليات الرقابة وفرض عقوبات قوية على الانتهاكات. وفي الوقت نفسه، تفتيش ورصد ومعالجة حالات انتهاك قانون الصحافة بشكل منتظم، ومنع الصحفيين من ممارسة مهنتهم وفقا للقانون، وبالتالي خلق الظروف المواتية للصحافة لتعزيز الرقابة الاجتماعية والنقد بشكل فعال.

اقترح ممثل جمعية صحيفة ثانه نين أن تنظم جمعية الصحفيين الفيتناميين المزيد من الدورات التدريبية لتحسين المهارات المهنية للصحفيين المقيمين في المحافظات والمدن بشأن التحول الرقمي واستغلال الصحافة المتعددة الوسائط. وفي الوقت نفسه، نشر القواعد واللوائح الجديدة المتعلقة بمهنة الصحفيين بطريقة أكثر دقة وفي الوقت المناسب. وفي الوقت نفسه، تنظيم المزيد من الدورات التدريبية حول قانون الصحافة واللوائح السارية حتى يتمكن رؤساء الأقسام والفروع والمحليات من فهم وإدراك دور الصحافة بشكل أفضل.

وبالإضافة إلى ذلك، يتعين على السلطات المحلية أن تمتلك آلية للتنسيق وتبادل المعلومات على الفور مع وكالات الأنباء والمراسلين المقيمين. يجب تقديم المعلومات بسرعة وبشكل كامل ومنتظم، وخاصة المعلومات المتعلقة بالقضايا الساخنة ذات الاهتمام العام الخاص. هناك مكافأة في الوقت المناسب وتشجيع وتقدير لمساهمات المراسلين المقيمين في التنمية الاجتماعية والاقتصادية للمنطقة...

وفيما يتعلق بقضية اقتصاديات الصحافة، قال الصحفي دونج دانه هوو: إن المحليات بحاجة إلى تعزيز آلية "الترتيب" للصحافة بشكل أكبر، من خلال العمل الدعائي، وتنسيق تنظيم الندوات والمؤتمرات والفعاليات الثقافية والرياضية . لا يساعد هذا الحل المنطقة على تعزيز صورتها، وإطلاق العنان للموارد الاجتماعية، وربط الاستثمار والسياحة وما إلى ذلك لتطوير اقتصاد اجتماعي مستدام فحسب، بل يدعم أيضًا اقتصاد الصحافة. وعلى وجه الخصوص، هناك آلية لدعم المراسلين المقيمين حتى يكون لديهم مكاتب للعمل وتلقي المعلومات من القراء بطريقة شفافة وقانونية. ويمكن تنفيذ هذه الآلية من خلال مكاتب جمعيات الصحفيين المحلية.

[إعلان 2]
مصدر