คณะกรรมการกลางหารือแนวทางการดำเนินการระบบเงินเดือนใหม่

ในวันทำการที่สองของการประชุมกลางครั้งที่ 8 ของวาระที่ 13 ในเช้าวันที่ 3 ตุลาคม คณะกรรมการกลางได้หารือในห้องโถงเกี่ยวกับสถานการณ์ ทางเศรษฐกิจ และสังคม งบประมาณแผ่นดินในปี 2023 แผนสำหรับปี 2024 แผนการเงินและงบประมาณของรัฐ 3 ปีสำหรับปี 2024 - 2026 และแผนงานสำหรับการนำ ระบบเงินเดือน ใหม่ไปปฏิบัติ

คาดว่าการประชุมกลางครั้งที่ 8 ของภาคที่ 13 จะจัดขึ้นจนถึงวันที่ 8 ตุลาคมที่ กรุงฮานอย ภาพ : VNA

สมาชิก โปลิตบูโร และนายกรัฐมนตรี Pham Minh Chinh เป็นประธานการหารือในนามของโปลิตบูโร

ในช่วงบ่าย คณะกรรมการกลางพรรคได้ทำงานเป็นกลุ่มเพื่อหารือเกี่ยวกับโครงการสรุป 10 ปีของการปฏิบัติตามมติ 8 ของคณะกรรมการกลางชุดที่ 11 ว่าด้วยยุทธศาสตร์เพื่อปกป้องปิตุภูมิในสถานการณ์ใหม่

เมื่อเร็วๆ นี้ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงมหาดไทย Pham Thi Thanh Tra ลงนามในรายงานของรัฐบาลต่อผู้แทนสภานิติบัญญัติแห่งชาติเกี่ยวกับการบริหารจัดการบุคลากรและข้าราชการ โดยระบุถึงเนื้อหาของการปฏิรูปนโยบายเงินเดือน

รัฐมนตรีว่าการกระทรวงมหาดไทย Pham Thi Thanh Tra กล่าวว่าในการเตรียมการสำหรับการปฏิรูปนโยบายเงินเดือน รัฐบาลได้ออกกฤษฎีกาหมายเลข 62/2020/ND-CP เพื่อควบคุมตำแหน่งงานและเงินเดือนข้าราชการพลเรือนสามัญเป็นพื้นฐานในการกำหนดตำแหน่งงาน เงินเดือนข้าราชการพลเรือนสามัญ และโครงสร้างอันดับของข้าราชการพลเรือนสามัญ

การจัดทำบัญชีรายชื่อตำแหน่งงาน คำอธิบายงาน และกรอบสมรรถนะสำหรับตำแหน่งงานของข้าราชการและเจ้าหน้าที่ ตั้งแต่ปี 2562 ถึงปัจจุบัน ทำให้แนวทางการจัดทำตำแหน่งงานมีการเปลี่ยนแปลงไปทั้งทางทฤษฎีและปฏิบัติ การจัดวางตำแหน่งงานในระบบการเมืองเป็นพื้นฐานในการสรรหา บริหารจัดการ ใช้บุคลากรและข้าราชการตามตำแหน่งงานและการกำหนดค่าจ้าง การปรับโครงสร้าง การปรับปรุงคุณภาพบุคลากรและข้าราชการ ตลอดจนมุ่งสู่การจ่ายเงินเดือนตามตำแหน่งงานตามนโยบายของพรรคในมติที่ 27-NQ/TW

“โดยปฏิบัติตามความคิดเห็นของโปลิตบูโรและรัฐสภา รัฐบาลจะส่งการดำเนินการปฏิรูปนโยบายค่าจ้างใหม่อย่างครอบคลุมไปยังคณะกรรมการกลางและรัฐสภาตามมติหมายเลข 27-NQ/TW ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2567” รัฐมนตรี Pham Thi Thanh Tra กล่าว

ลาวดอง.vn