ไม่ใช่ทุกคนที่ทราบเงื่อนไขและอายุในการยื่นขอหักลดหย่อนครอบครัว

เงื่อนไขใดบ้างที่ถือว่าเป็นผู้พึ่งพา?

ข้อ 2 วรรค 3 มาตรา 19 แห่งพระราชบัญญัติภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา พ.ศ. 2550 กำหนดให้บิดามารดาซึ่งพ้นวัยทำงานและไม่สามารถทำงานได้ ซึ่งเป็นผู้ที่ผู้เสียภาษีต้องรับผิดชอบในการเลี้ยงดู ถือเป็นบุคคลในความอุปการะของผู้เสียภาษี

เมื่อเปรียบเทียบกับบทบัญญัติในมาตรา d.3 ข้อ d ข้อ 1 มาตรา 9 ของหนังสือเวียน 111/2013/TT-BTC บิดาและมารดาทางสายเลือด พ่อ,แม่สามี; พ่อเลี้ยง,แม่เลี้ยง; พ่อแม่บุญธรรมตามกฎหมายของผู้เสียภาษีจะต้องตรงตามเงื่อนไขต่อไปนี้จึงจะถือว่าเป็นผู้พึ่งพา:

กรณีที่ 1 บุคคลในวัยทำงาน ต้องเข้าข่ายเงื่อนไขครบถ้วน ดังนี้ ทุพพลภาพ ไม่สามารถทำงานได้ ไม่มีรายได้/รายได้เฉลี่ยต่อเดือนในปีจากแหล่งรายได้ทั้งหมด ≤ 1 ล้านดอง

กรณีที่ 2 สำหรับผู้ที่อยู่นอกวัยทำงาน : ไม่มีรายได้/รายได้เฉลี่ยต่อเดือนในปีนั้นจากแหล่งรายได้ทุกแหล่ง ≤ 1 ล้านดอง

พ่อแม่ต้องมีอายุเท่าไหร่จึงจะได้รับการหักลดหย่อนครอบครัว?

อายุการทำงานให้กำหนดโดยถือเอาอายุเกษียณเป็นหลัก มาตรา 169 วรรค 2 แห่งประมวลกฎหมายแรงงาน พ.ศ. 2562 กำหนดไว้ดังนี้ อายุเกษียณของลูกจ้างในสภาพการทำงานปกติให้ปรับตามแผนงานจนถึงอายุ 62 ปี สำหรับลูกจ้างชาย ในปี พ.ศ. 2571 และอายุ 60 ปี สำหรับลูกจ้างหญิง ในปี พ.ศ. 2578 เป็นต้นไป อายุเกษียณของลูกจ้างในสภาพการทำงานปกติตั้งแต่ พ.ศ. 2564 เป็นต้นไป คือ อายุเกษียณ 60 ปี 3 เดือน สำหรับลูกจ้างชาย และ 55 ปี 4 เดือน สำหรับลูกจ้างหญิง หลังจากนั้นทุกๆ ปีจะเพิ่มขึ้นปีละ 3 เดือนสำหรับพนักงานชาย และ 4 เดือนสำหรับพนักงานหญิง

ทั้งนี้ นอกจากอายุการทำงานในปี 2566 ของคนทำงานที่อยู่ในสภาพการทำงานปกติแล้ว ผู้หญิงจะต้องอายุ 56 ปี และผู้ชายจะต้องอายุ 60 ปี 9 เดือน อีกด้วย

อัปเดตเรื่องการหักลดหย่อนภาษีครอบครัวในปี 2566

การหักลดหย่อนครอบครัวได้แก่การหักลดหย่อนครอบครัวสำหรับผู้เสียภาษีเองและการหักลดหย่อนครอบครัวสำหรับผู้ที่อยู่ในความอุปการะ

ระดับการหักลดหย่อนครอบครัวในปี 2566 ดำเนินการตามมติ 954/2020/UBTVQH14 ทั้งนี้ผู้เสียภาษีจะต้องหักลดหย่อนภาษีได้เดือนละ 11 ล้านดอง (ปีละ 132 ล้านดอง) เงินหักลดหย่อนสำหรับผู้พึ่งพาแต่ละคนคือ 4.4 ล้านดอง/เดือน

แหล่งที่มา